Supervisor Comercial

2 meses atrás


TIMON, Brasil RENOVADORA DE PNEUS OLIVEIRA Tempo inteiro

A missão do supervisor comercial é prospectar novos clientes, atender presencialmente clientes, auxiliar a equipe de vendedores a trabalhar de forma eficiente e buscar melhorias para a equipe comercial.

Atividades

-Vender Serviços e Produtos

-Auxiliar a equipe de vendedores

-Realizar propostas comerciais

-Realizar treinamento

-Auditar trabalho dos vendedores

-Avaliar possíveis serviços ao veículo do cliente

-Elaborar orçamento

-Atendimento de Reclamações

-Inspeção técnica a veículos

-Atualizar-se constantemente conhecimento de produto, mercado, tecnologia e habilidades.

Requisitos:

-Ensino Superior

-Facilidade de Comunicação

-Experiência Com Vendas 

-Experiência com gestão de equipe

-Pacote Office

-Excel Avançado

-Disponível para Viagem

Benefícios

-Comissão

-Celular da empresa

-Veículo da empresa


  • Gerente de Telecom

    2 meses atrás


    Timon, Brasil BuscarVagas - Empregos e Consultoria Brasil Tempo inteiro

    **Atribuições**: Atividades: Gerir a equipe, traduzindo em ações a visão, missão e valores da empresa; Reconhecer os funcionários que atingirem os resultados qualitativos e quantitativos estabelecidos; Identificar a necessidade de ações de desenvolvimento dos membros de sua equipe, propor ações de melhoria e acompanhar o resultado; Garantir que...

  • Gerente de Telecom

    6 meses atrás


    Timon, Brasil BuscarVagas - Empregos e Consultoria Brasil Tempo inteiro

    **Atividades**: Gerir a equipe, traduzindo em ações a visão, missão e valores da empresa; Reconhecer os funcionários que atingirem os resultados qualitativos e quantitativos estabelecidos; Identificar a necessidade de ações de desenvolvimento dos membros de sua equipe, propor ações de melhoria e acompanhar o resultado; Garantir que sua equipe...

  • Gerente de Telecom

    6 meses atrás


    Timon, Brasil BuscarVagas - Empregos e Consultoria Brasil Tempo inteiro

    Atividades: Gerir a equipe, traduzindo em ações a visão, missão e valores da empresa; Reconhecer os funcionários que atingirem os resultados qualitativos e quantitativos estabelecidos; Identificar a necessidade de ações de desenvolvimento dos membros de sua equipe, propor ações de melhoria e acompanhar o resultado; Garantir que sua equipe realize e...