
0700/2025 - cargo de confiança - supervisor i - (sesi) - aripuanã/mt
Há 12 horas
Formação Acadêmica
- Ensino superior completo em Administração
Experiência
- Condução de Projetos e Processos
Conhecimentos Específicos:
- Redação própria e fluência verbal;
- Capacidade de comunicação e equilíbrio emocional;
- Raciocínio lógico e noções de estatística e matemática financeira;
- Conhecimento de rotinas administrativas e operacionais da área de atuação;
- Conhecimento de legislação e normas técnicas da área de atuação: planejamento e administração;
- Domínio de aplicativos e sistemas informatizados da área de atuação: Word, Excel, Outlook e utilização de banco de dados.
Outros Requisitos
- CNH B: Indispensável
- Disponibilidade para trabalhar final de semana: Indispensável
- Disponibilidade para viajar: Indispensável
Apoiar e verificar o cumprimento das normas em vigor do Sistema FIEMT, contribuindo na elaboração diretrizes e políticas da unidade sob sua responsabilidade;
Supervisionar, orientar e controlar a execução de atividades sob sua responsabilidade, subsidiando a tomada de decisão com dados e informação;
Supervisionar a execução dos trabalhos, analisando os resultados e assegurando que as atividades sejam cumpridas no prazo e padrão estabelecidos;
Dar suporte ao controle e cumprimento de deveres trabalhistas, assiduidade, registro do ponto e banco de horas;
Contribuir na gestão e controle patrimonial dos ativos da sua unidade de lotação;
Organizar e fazer a gestão de documentos sob sua responsabilidade;
Conferir a manutenção, limpeza e organização do espaço físico, máquinas e equipamentos sob sua responsabilidade;
Participar de reuniões com a equipe de trabalho, visando a disseminação de informações, o repasse de resultados alcançados no período e a participação efetiva nos trabalhos com sugestão de ideias e ações para a melhoria de processos e da prestação de serviços;
Propor melhoria nos processos operacionais com foco na aplicabilidade nos serviços prestados pela Instituição;
Interagir com o público em geral, prestando atendimento e orientações demandadas e apoiar na articulação de ações de interesse das entidades do Sistema FIEMT;
Apoiar na execução de programas de capacitação e desenvolvimento vigente;
Participar de comissões e comitês conforme convocação e designação pela alta gestão;
Elaborar, documentos, comunicados e pareceres referentes a assuntos da sua área de atuação;
Solicitar e acompanhar processos de aquisição de produtos e serviços;
Dirigir veículo da instituição, observando as normas internas;
Realizar outras atividades demandadas pelo superior imediato.
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