Equity Derivatives Sales Private Banking New

**Sobre nós**
A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.
Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - **Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta**:
- a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.
**Sobre a Oportunidade**:
Estamos buscando um(a) profissional para atuar na Mesa de Investment Solutions do Private da XP Inc.
**O Que Procuramos**:
**Pré-requisitos Essenciais**:
- Formação: graduação em Economia, Administração, Engenharia ou áreas correlatas.
- Experiência prévia: vivência em mesa de operações, sales & trading, structuring ou advisory em bancos de investimento, corretoras ou private banking.
- Disponibilidade para trabalhar presencialmente na sede da XP em São Paulo.
Conhecimentos técnicos:
- Derivativos de ações (opções, futuros, swaps, estruturas exóticas).
- Precificação e estratégias de hedge e monetização.
- Excel avançado, Bloomberg e preferencialmente Python/VBA para análises.
Habilidades interpessoais:
- Perfil comercial e consultivo, com forte capacidade de comunicação e negociação.
- Relacionamento interpessoal sofisticado, adaptado ao público de Private Banking (HNW/UHNW).
- Proatividade para identificar oportunidades e transformar ideias em negócios.
- Idiomas: inglês avançado/fluente (desejável segundo idioma).
**Diferenciais**:
- Certificações relevantes (CFA, CGA, CEA, Ancord).
- Experiência em desenvolvimento de soluções personalizadas.
**Desafios e Impacto**:
- Estruturar, precificar e distribuir produtos de derivativos de ações para investidores high (HNW) e ultra high net worth (UHNW).
- Identificar oportunidades de negócio, alinhando soluções de hedge, monetização e geração de alfa ao perfil e necessidade do cliente.
- Atuar em conjunto com áreas de trading, structuring e advisory para oferecer soluções customizadas e competitivas.
- Gerenciar relacionamento com banker e clientes, garantindo proximidade, confiança e atendimento consultivo.
- Apoiar no desenvolvimento de materiais comerciais (pitchbooks, relatórios, cenários de mercado) e participar de reuniões estratégicas com clientes.
- Acompanhar mercado local e internacional (equities, derivativos e macroeconomia), traduzindo movimentos em recomendações e estratégias.
- **Etapas do Processo**
- **Triagem inicial**: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.
- **Testes gerais**: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.
- **Entrevista com a equipe de Recrutamento**: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.
- **Entrevista com a liderança**: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.
- **Entrevista com colegas de trabalho**: Interação com futuros pares para avaliar a sinergia e o trabalho em equipe.
- **Oferta**: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.
**Benefícios**:
Saúde e bem-estar:
- Plano de saúde sem coparticipação (inclusive, para dependentes)
- Plano odontológico
- Wellhub (Gympass)
- Zenklub
- Seguro de Vida
- iFood Benefícios (VA e VR flexível)
- Vale Transporte
- New Value (clube de benefícios)
- Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
- Auxílio Creche
Vida Financeira
- Fundos de Investimentos Exclusivos
- Assessoria de Investimentos
- Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
- Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)
**Modelo de Trabalho Presencial Flexível**
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.
Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.
Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

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