Especialista de Comunicação Interna

Você será responsável por **fortalecer a cultura organizacional**, impulsionar a **conexão** entre colaboradores(as) e promover iniciativas **estratégicas**para aumentar o senso de **pertencimento** e alinhamento com os **valores** da empresa. Esta posição tem um papel essencial na criação de experiências significativas e enriquecedoras, contribuindo para um ambiente de trabalho mais **colaborativo**, motivador e alinhado ao** propósito**da Brasil TecPar.
**Profissionais com Deficiência e/ou Reabilitados, Seu Talento é Precioso para Nós**
Estamos comprometidos em construir um banco de talentos diversificado e inclusivo. Acreditamos que a verdadeira inovação nasce da diversidade e inclusão. A nossa missão é simplificar a vida com tecnologia e conectividade, e para isso, valorizamos cada indivíduo que contribui para o nosso sucesso.
**Cultivamos um Ambiente de Crescimento**:
Relacionamento interpessoal valorizado.
Determinação para atingir resultados.
Transparência em todas as nossas ações e comunicações.
**Responsabilidades e atribuições**
- Desenvolver e implementar a **estratégia e planejamento** anual de comunicação interna alinhado à estratégia da empresa.
- Criar e manter o calendário de **campanhas institucionais e culturais** em parceria com as regionais e marketing.
- Definir **KPIs e medir a efetividade**das ações de comunicação e cultura.
- Desenvolver e implementar estratégias de **engajamento** para reforçar a conexão dos colaboradores com a cultura e os objetivos da empresa;
- Criar e gerenciar **programas de reconhecimento, celebrações e ações internas** para impulsionar o senso de pertencimento;
- Apoiar **pesquisas de clima organizacional**, analisando dados e propondo iniciativas de melhoria para fortalecer a experiência dos colaboradores;
- Atuar na **comunicação interna** em parceria com o time de Marketing, garantindo alinhamento e engajamento nas campanhas institucionais;
- Organizar **eventos internos**, como convenções, encontros de liderança, ações de integração e iniciativas de bem-estar;
- Apoiar a implementação de **programas de diversidade, inclusão e ESG**, garantindo que as ações estejam conectadas ao propósito da empresa;
- Coordenar **encontros mensais** com todos os colaboradores e lideranças, estruturando temas, roteiros, palestrantes e principais envolvidos;
- Organizar e conduzir a **talk com a Diretoria**, promovendo transparência e proximidade entre liderança e equipe;
- Trabalhar junto às **lideranças e ao time de Pessoas & Cultura** para promover um ambiente de trabalho positivo e motivador.
**Requisitos e qualificações**
- Ensino superior completo em **Administração, Comunicação, Marketing, Recursos Humanos ou áreas correlatas**;
- Experiência com **engajamento, comunicação interna, eventos corporativos ou áreas relacionadas**;
- Vivência em desafios experiência em ações de comunicação para **Gestão da Mudança** ;
- Habilidade para **analisar dados** e propor ações estratégicas de engajamento;
- Criatividade, **proatividade** e excelente comunicação interpessoal;
- Conhecimento em **metodologias de employee experience, cultura organizacional e endomarketing** será um diferencial;
- Necessário **disponibilidade para viagens**.

**Perfil Comportamental**
- ** Proatividade**: Antecipar demandas e atuar de forma estratégica na construção de um ambiente engajador;
- ** Criatividade**: Trazer novas ideias e inovações para fortalecer a cultura organizacional e a experiência dos colaboradores;
- ** Comunicação assertiva**: Capacidade de se expressar de forma clara e alinhada ao público interno;
- ** Relacionamento interpessoal**: Habilidade para interagir com diferentes níveis da organização, promovendo conexões significativas;
- ** Senso de urgência**: Capacidade de atuar com agilidade para entregar projetos e iniciativas estratégicas;
- ** Visão analítica**: Capacidade de interpretar pesquisas de clima e outros dados, transformando insights em ações práticas;
- ** Organização e gestão de tempo**: Habilidade para gerenciar múltiplos projetos e eventos simultaneamente;
- ** Disposição para aprender e se desenvolver continuamente**.
**Informações adicionais** Quanto a benefícios trabalhamos com**:
- RVI - Remuneração variável incentivada,
- Participação nos Lucros e Resultados - PLR;
- Auxílio creche;
- Seguro de vida;
- Vale refeição;
- Vale alimentação;
- Vale transporte;
- Auxílio mobilidade;
- Plano de saúde Unimed;
- Plano Odontológico;
- Descontos em academias (TotalPass);
- C4Life;
- Planos de internet e telefonia móvel com descontos.
Muito prazer, somos a Brasil TecPar
Há mais de 20 anos estamos na emocionante missão de** simplificar a vida com tecnologia e conectividade**transformando o futuro digital do Brasil.
Somos uma equipe diversificada de talentos apaixonados pela tecnologia, unidos pelo compromisso de criar soluções impactantes que melhoram a vida das pessoas em todos os cantos do país.
Certificados como a** melhor empresa para se trabalhar**(

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