Coordenador(a) de Branding
4 semanas atrás
Olá, somos a SuperFrete :) Queremos ser a maior e mais amada rede de logística digital, quer fazer parte disso? Somos uma startup que atua no segmento do varejo e logística, apoiando os pequenos e médios empreendedores a se tornarem mais competitivos no mercado e a alavancarem suas vendas. Por isso, buscamos um Super Coordenador(a) de Branding que se identifique com o nosso propósito, que tenha muita energia para somar no time de Marketing e que queira crescer (muito) com a gente. Responsabilidades Ser o(a) guardião(ã) da marca SuperFrete, garantindo consistência e conexão com a estratégia do negócio em todos os pontos de contato; Coordenar campanhas institucionais, comerciais, sazonais e de lançamento de novas features e serviços, alinhando com as diferentes áreas relacionadas. Sustentar o posicionamento da marca no mercado com desenvolvimento de estratégias de comunicação que transmitam consistentemente o posicionamento da marca; Gerenciar a presença da marca nas redes sociais, promovendo engajamento, produção de conteúdo com dinamismo e relacionamento com os usuários; Gestão do time de criativos, explorando oportunidades de uso de Inteligência Artificial para apoiar a produção de conteúdo; Gerenciar relacionamento com a mídia/imprensa e coordenar ações de PR para fortalecer a reputação da marca; Fortalecer a marca empregadora; Desenvolver campanhas internas e externas que reforcem a cultura da empresa e engajem os colaboradores com foco em Endomarketing; Planejar e executar eventos institucionais e promocionais que ampliem a visibilidade e conexão com a marca; Liderar e desenvolver o time, promovendo crescimento individual e foco em resultados; De forma geral, vai atuar nas frentes de Branding, Eventos, Endomarketing, Redes Sociais e Assessoria de Imprensa. Requisitos Ensino superior completo em Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação, Administração ou áreas correlatas; Perfil analítico, com visão estratégica de negócio e foco em resultados; Sólida experiência em gestão de marca e liderança de equipes multidisciplinares (incluindo criativos); Domínio em estratégias de redes sociais, produção de conteúdo e gestão de comunidades online; Experiência com ações de PR, relacionamento com imprensa e construção de reputação institucional; Sólida experiência com estratégias de endomarketing e fortalecimento de marca empregadora; Habilidade em planejamento e execução de eventos institucionais e promocionais; Familiaridade com ferramentas e tendências de Inteligência Artificial aplicadas à comunicação e produção de conteúdo; Comunicação clara, boa capacidade de articulação e pensamento criativo. Diferencial Vivência em ambientes dinâmicos, como startups ou empresas em processo de expansão. O que oferecemos: Modelo de contratação: PJ; Modelo de trabalho 100% remoto: uma oportunidade de crescimento acessível para talentos em todo o Brasil; Plano de Saúde: mantenha-se saudável com nosso abrangente plano de saúde nacional com consultas online e presenciais; GymPass/Welhub: bem-estar completo para você cuidar da sua saúde física e mental com os aplicativos integrados; Voucher Kit Escritório: receba um voucher para turbinar o seu espaço de trabalho e garantir seu conforto, comodidade e produtividade; Férias remuneradas: desfrute de 30 dias de férias remuneradas por ano para recarregar suas energias e relaxar; Programa Super-Get-Super: indique um talento e receba um bônus; Cultura colaborativa: nossa cultura é baseada na confiança, parceria e foco em resultados. Oferecemos um ambiente com autonomia e transparência; Incentivo ao desenvolvimento: estamos comprometidos com a excelência e o aprendizado contínuo. Oferecemos avaliações semestrais, conversas de one-on-one, feedbacks construtivos, e muito mais. E aí, vamos juntos nesse SuperFoguete?
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Coordenador(a) de Estratégia de Marca
3 semanas atrás
Brazil beBeeMARKETING Tempo inteiroBuscamos um profissional motivado para atuar como Coordenador de Branding. Descrição da Função A SuperFrete é uma startup em crescimento constante, que busca fortalecer sua marca e se destacar no mercado. Neste contexto, estamos à procura de um profissional competente e motivado para atuar como Coordenador de Branding. A pessoa escolhida será...
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Coordenadora (a) de DHO
Há 7 dias
Gaspar, South Carolina, Brazil Felicitá Tempo inteiroNível: CoordenadorÁreas: Recursos HumanosEscolaridade: Graduação - Graduação em Psicologia Administração Gestão de Pessoas ou áreas correlatas. - CompletoTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: 08h as 18h seg a sexBenefícios: Vale Alimentação ou Refeição, Assiduidade, Convênio farmácia, Plano Odontológico , Plano de Saúde...
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Coordenador de Recursos Humanos
Há 9 horas
Curitiba, Puerto Rico, Brazil Via Humana Gestão de Pessoas Tempo inteiroNível: CoordenadorÁreas: AdministraçãoEscolaridade: Graduação - rh - CompletoTipo de contrato: PJJornada de trabalho: 8hResponsabilidades e Experiências desejáveis: Estamos assessorando um cliente e buscamos Coordenador de Recursos Humanos para liderar todos os subsistemas de RH, incluindo Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento,...
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Coordenador(a) de Marketing
Há 2 dias
xx, São Paulo, SP, - Brazil Nexti Tempo inteiroSão Paulo - SP DESCRIÇÃO DA VAGA Somos uma HRtech, e nossa missão é tornar as relações trabalhistas mais simples, eficientes e justas Somos um parceiro de negócios e estamos em busca de talentos para crescer com a gente Como Coordenador(a) de Marketing e Comunicação, sua missão será liderar a operação de Marketing, garantindo consistência...
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Coordenador(a) de Marketing
Há 4 dias
xx, São Paulo, SP, - Brazil Nexti Tempo inteiroSão Paulo - SP DESCRIÇÃO DA VAGA Somos uma HRtech, e nossa missão é tornar as relações trabalhistas mais simples, eficientes e justas Somos um parceiro de negócios e estamos em busca de talentos para crescer com a gente Como Coordenador(a) de Marketing e Comunicação, sua missão será liderar a operação de Marketing, garantindo consistência...
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Coordenador de marketing
Há 13 horas
Curitiba, Puerto Rico, Brazil Via Humana Gestão de Pessoas Tempo inteiroNível: CoordenadorÁreas: MarketingEscolaridade: Graduação - (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). - CompletoJornada de trabalho: Segunda a Sexta das 08h as 18hResponsabilidades...
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Coordenador(a) de Marketing
Há 4 dias
Joinville, South Carolina, Brazil Mari Batista Gestão & Negócios Tempo inteiroResponsabilidades:Estruturação e Liderança da Área de Marketing, formando e desenvolvendo uma equipe de alta performance;Estratégia de Comunicação e Branding, consolidando o posicionamento da organização em mercados B2B e B2C;Será responsável por Trade Marketing e Ações Comerciais;Atuar como ponto de conexão entre o setor de Marketing e outras...
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Coordenador(a) de Inbound
1 semana atrás
Florianópolis, South Carolina, Brazil Transcend Consultoria de RH Tempo inteiroEstamos conduzindo um processo seletivo para uma empresa de biotecnologia especializada no fornecimento de insumos e equipamentos para biologia molecular e diagnósticos moleculares de alta performance, em expansão, que busca um(a) Coordenador(a) de Inbound & Pré-Vendas para liderar a geração de leads e coordenar a equipe de pré-vendedores. Buscamos...
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Coordenador De Crédito
Há 10 horas
Criciúma Criciúma, Puerto Rico, Brazil RHITMOO Gestão de Pessoas em Movimento Tempo inteiroCOORDENADOR DE CRÉDITO Quer se candidatar a esta vaga? Descrição da Vaga • Análise e Avaliação de Crédito: Avaliar solicitações de crédito, analisando a capacidade de pagamento e histórico financeiro dos membros da cooperativa, a fim de reduzir riscos de inadimplência.• Gestão de Riscos: Desenvolver políticas de crédito e implementar...
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Analista de Recrutamento e Seleção
2 semanas atrás
Piraquara, Puerto Rico, Brazil Leal Embalagens De Papel Tempo inteiroConduzir processos seletivos completos (definição de perfil, divulgação, triagem, entrevistas, aplicação de testes e condução de dinâmicas).Atuar como parceiro dos gestores na definição de perfis e estratégias de atração de talentos.Desenvolver e utilizar metodologias de entrevista por competências e assessment.Mapear fontes de recrutamento e...