Analista Growth e Analytics PL- Exclusiva para Profissionais de Diversidade

Workplace: São Paulo - SP São Paulo - SP

Job type: Full-time employee Full-time employee

Vice-Presidência: B2B

Diretoria: P rodutos B2B

Local de Trabalho: Prédio EcoBerrini | São Paulo/SP

Terá o desafio de desenvolver e implementar os projetos da área de Novos Negócios e Rentabilização de Portais B2B, identificando as oportunidades de mercado, para construção de novos produtos, tento tanto um olhar de negócios, controlando as demandas e entregas com stakeholders, como um olhar de analytics, acompanhando a performance e identificando possíveis melhorias.

Responsabilidades:

• Coordenar o andamento e implantação dos projetos (PMO);
• Trabalhar o relacionamento e definição estratégica junto aos Stakeholders;
• Analisar a performance dos projetos, direcionando melhorias na jornada do cliente e consequentemente no desempenho do programa (Analytics);
• Gestão de indicadores de engajamento e KPIs dos projetos;
• Interação com os times de marketing, produtos, processos, comunicação e tecnologia para garantir que todas as frentes do projeto estão caminhando dentro do cronograma estabelecido;

Requisitos imprescindíveis:

• Superior completo em Marketing, Administração ou áreas correlatas;
• Conhecimento avançado de Excel e Power Point;
• Ter mentalidade de Growth, identificando iniciativas de alto impacto;
• Experiência anterior com gerenciamento de projetos digitais;
• Experiência em mídia digital com foco em performance;
• Experiência com operação da plataforma Google Analytics;
• Experiência em IA (generativa ou automação), aplicadas a negócio e melhoria de processos.

Requisitos desejáveis:

• Direcionado a resolução de problemas e facilidade em desenvolver relações pessoais.
• Ter grande poder de estruturação e execução para implementar novos projetos
• Dinamismo, capacidade de empreender e autonomia.
• Iniciativa e proatividade .
• Orientação para resultados .
• Capacidade de gerenciar um grande volume de tarefas simultaneamente .
• Direcionado a resolução de problemas e facilidade em desenvolver relações pessoais.
• Capacidade de provocar e questionar buscando ações para alavancar resultados .
• Capacidade Alta de negociação e gestão de conflitos .
• Foco em resultados e melhoria contínua dos processos.

Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis. · Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida; · Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você · Plano de voz e Dados ilimitado Sim ilimitado Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo · Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps; · Terá direito a receber Bônus ou PPR anual; · Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada; · Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá; · Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê · Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility · Ter flexibilidade de horário; · Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário; · Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo; · Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online. · Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países #VivoMinhaCarreira · Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas #VivoDiversidade #VemPraVivo

• Step 5: Avaliação Comportamental | PPA (Disc) 5 Avaliação Comportamental | PPA (Disc)

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito deDigitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.

Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.

Acreditamos que adiversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa detecnologia, inspirada na diversidade e nainovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.