
Analista de Departamento Pessoal e Rh
2 semanas atrás
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Nível: Analista
Cursos de: Tecnologo Recursos Humanos,Administração
Escolaridade: Graduação - Administração,Tecnologo Recursos Humanos - Completo
Tipo de contrato: Intermitente
Jornada de trabalho: Segunda à sexta feira das 07h30 às 17h30
Benefícios: Vale transporte, Seguro de vida, TotalPass, Assiduidade de R$ 300,00, Vale refeição de R$ 23,00
Responsabilidades Da Posição
O Analista de Departamento Pessoal e RH é responsável pela gestão dos processos relacionados a recursos humanos e administração de pessoal. Este profissional atua na supervisão de atividades de recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento, além de garantir a conformidade legal nas questões trabalhistas.
- Realizar o processo de recrutamento e seleção de candidatos.
- Gerenciar a folha de pagamento e benefícios dos colaboradores.
- Controlar o ponto e as jornadas de trabalho.
- Elaborar e manter atualizados os documentos e registros de funcionários.
- Prestar suporte na gestão de performance e desenvolvimento de colaboradores.
- Promover treinamentos e capacitações internas.
- Atender às demandas de colaboradores relacionadas a questões trabalhistas.
- Realizar ações de integração de novos colaboradores.
- Elaborar relatórios e indicadores de desempenho da área.
- Auxiliar na implementação de políticas e procedimentos de RH.
Requisitos Obrigatórios Para a Posição
- Formação superior em Administração, Tecnologo Recursos Humanos ou áreas correlatas
- Experiência em rotinas de departamento pessoal
- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária
- Domínio de sistemas de folha de pagamento
- Habilidade em gestão de benefícios
- Conhecimento em recrutamento e seleção
- Capacidade de análise de indicadores de RH
- Excel avançado para relatórios e planilhas
- Boa comunicação verbal e escrita
- Trabalho em equipe e proatividade
- Seniority level Mid-Senior level
- Employment type Full-time
- Job function Business Development and Sales
- Industries Technology, Information and Internet
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Analista De Departamento Pessoal E Rh
Há 2 dias
Araucária, Paraná, Brasil Rh Social Araucária Tempo inteiroO Analista de Departamento Pessoal e RH é responsável pela gestão dos processos relacionados a recursos humanos e administração de pessoal. Este profissional atua na supervisão de atividades de recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento, além de garantir a conformidade legal nas questões trabalhistas. Realizar o processo de recrutamento e...
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2 semanas atrás
Araucária, Paraná, Brasil Rh social araucária Tempo inteiroO Analista de Departamento Pessoal e RH é responsável pela gestão dos processos relacionados a recursos humanos e administração de pessoal. Este profissional atua na supervisão de atividades de recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento, além de garantir a conformidade legal nas questões trabalhistas. Realizar o processo de recrutamento e...
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Analista de Departamento Pessoal e RH
1 semana atrás
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Analista De Departamento Pessoal E Rh
1 semana atrás
Araucária, Paraná, Brasil Rh Social Araucária Tempo inteiroO Analista de Departamento Pessoal e RH é responsável pela gestão dos processos relacionados a recursos humanos e administração de pessoal.Este profissional atua na supervisão de atividades de recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento, além de garantir a conformidade legal nas questões trabalhistas.Realizar o processo de recrutamento e...
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2 semanas atrás
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1 semana atrás
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Há 7 dias
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1 semana atrás
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1 dia atrás
Araucária, Paraná, Brasil Rh social araucária Tempo inteiroO Analista de Departamento Pessoal e RH é responsável pela gestão dos processos relacionados a recursos humanos e administração de pessoal. Este profissional atua na supervisão de atividades de recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento, além de garantir a conformidade legal nas questões trabalhistas. Realizar o processo de recrutamento e...
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Analista de departamento pessoal e rh
2 semanas atrás
Araucária, Paraná, Brasil Netvagas Tempo inteiroCandidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações:Formação superior em Administração, Tecnologo Recursos Humanos ou áreas correlatasExperiência em rotinas de departamento pessoalConhecimento em legislação trabalhista e previdenciáriaDomínio de sistemas de folha de pagamentoHabilidade em gestão de benefíciosConhecimento em...