Helgestillinger - 2x20 Fast Ved Lillebølgen Avlastning

Habilitering Barn og unge, Kristiansand kommune
Andreas Kjærs vei 81, 4615 Kristiansand S, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel
Helgestillinger 2x20 % fast ved Lillebølgen avlastning
Type ansettelse
Fast, deltid 20%
Arbeidstid
Turnus
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
2
Søk senest søndag 10. august
Lillebølgen avlastning er en avdeling for multifunksjonshemmede barn og unge fra 0-18 år. Her prioriteres de mest omsorgs
- og behandlingskrevende barna. Lillebølgen gir et dag
- og avlastningstilbud for hele Agder. Dagtilbudet gis til barn ut fra vurdert behov for tilrettelegging fra barnehagealder til videregående skole, og er en del av SMI-skole Kristiansand. På Lillebølgen arbeides det tverrfaglig med pleie og omsorg, medisinsk oppfølging og ulike aktiviteter.
Lillebølgen ligger i Andreas Kjærsvei 81 på Eg, og er organisert i Livsmestring - Habilitering barn og unge, og består forøvrig av Bispegra/Ringåsen/Lundeveien 34 og Lundeveien 38 avlastning, Nattjeneste for barn og unge, Avdeling for privat avlastning, Etterskoletidsordning (ESO).
Vi søker etter deg som ønsker å jobbe i helgestilling hos oss. Vi har 2 ledige stillinger med tiltredelse etter avtale.
2x20 % fast helgestilling med arbeid hver 3. helg.
Menn oppfordres til å søke. Studenter innen relevant utdanning eller som har relevant erfaring oppfordres til å søke.
Det kreves innlevering av gyldig politiattest (ikke eldre enn 3 mnd) før tiltredelse.
Kun elektroniske søknader vil bli behandlet.
Arbeidsoppgaver
Oppfølging/gjennomføring/iverksetting av tiltak i forhold til barnas helsetilstand.
Individuell tilrettelegging ut fra barnets behov.
Delta i praktiske oppgaver og rutiner i avdelingen.
Tverrfaglig samarbeid.
Kvalifikasjoner
Det er ønskelig med erfaring fra pleie/omsorg.
Sykepleier-/vernepleierstudenter oppfordres til å søke.
Må kunne bruke data som arbeidsverktøy.
Interesse for fagfeltet og brukergruppen.
Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper er et krav.
Må kunne levere politiattest av nyere dato.
Personlige egenskaper
Personlig egnethet vektlegges.
Fleksibel.
Være ansvarsfull og punktlig.
Gode samarbeids
- og kommunikasjonsevner.
På grunn av arbeidets art er det viktig at du evner å kunne stå i situasjoner som både enkeltvis og over tid kan være fysisk og/eller psykisk krevende.
Se muligheter, være løsningsorientert.
Evne og vilje til å bidra til et godt arbeidsmiljø.
Vi tilbyr
Et godt arbeidsmiljø med gode kollegaer.
En utfordrende og lærerik jobb.
Selvstendige og varierte arbeidsoppgaver.
Opplæring vil bli gitt.
Kontaktinformasjon
Kristin Baardsen Mikaelsen, Avdelingsleder,
Arbeidssted
Andreas Kjærs vei 81
4615 Kristiansand
**Nøkkelinformasjon**:
**Arbeidsgiver**: Kristiansand kommune
**Referansenr.**:
**Stillingsprosent**: 20%
Fast
**Søknadsfrist**:
Kontaktperson for stillingen
Kristin Baardsen Mikaelsen
Avdelingsleder
Om bedriften
Bli med å styrke laget
Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på - for fellesskapet, miljøet og fremtiden.
Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.
Velkommen til en veldrevet organisasjon.
Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova - 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova - 25.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Annonsedata
Stillingsnummer
Hentet fra
talentech
Referanse
e531f4720c a369e03bf83a489f

---