Key Account

A pessoa Key Account terá a função de embaixadora da Vibra no segmento Agro para as contas chaves do setor, tendo como principal propósito, acrescentar o Market share e LB da Vibra na sua carteira através do desenvolvimento dos clientes chaves agro atuais assim tomo também, liderando a prospecção e desenvolvendo de vendas com novas contas com uma visão Cross do agronegócio.**Responsabilidades e atribuições**- Essa posição tem o grande desafio e responsabilidade de posicionar e desenvolver a marca Agro da Vibra na carteira de clientes mas grandes e de maior impacto do setor, pela primeira vez na história da Cia.- Deve desafiar e inovar, sendo conexão entre as necessidades dos clientes KA e soluções Cross da VIBRA para o segmento de clientes.- Identificar oportunidades de alto valor estratégico para o desenvolvimento de soluções e produtos inovadores para os clientes KA**.**:- Desenvolvimento e implementação de estratégias de vendas Key Account (KA)**:Análise de mercado, planejamento estratégico para KA;- Gestão de vendas KA**:Prospectar e desenvolver a carteira de clientes;- Gestão de relacionamento com clientes KA**:Fidelização, satisfação do cliente, desenvolver novos clientes no segmento Agro;- Acompanhamento e análise de resultados da sua carteira: Metas de vendas, relatórios de desempenho, analise de rentabilidade;- Coordenação de atividades de marketing e promoção para clientes KA**:Eventos e feiras, lançamento de produtos, feedback do mercado.**Requisitos e qualificações**- Desejável experiência no AGRO e em indústria;- Resiliente, boa comunicação, empatia, senso de dono;- Ter também perfil Hunter, objetivo em aumentar carteira.**Informações adicionais** E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios**:- Plano de Saúde e Odontológico - Bradesco - extensivo a dependentes- PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual- Convênio Farmácia. Descontos de até 70%- Previdência Complementar - Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário- Seguro de Vida - seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.- Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).- Vale-Alimentação e/ou Refeição - Caju Benefícios- Auxílio-Educação- Wellhub/Gympass- Adicional por tempo de serviço - Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.**E para o desenvolvimento de nossas equipes...**- Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.- Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.**Quem Somos?Somos a VIBRA Uma empresa pronta para o futuro com uma bagagem de 50 anos de história. Uma das maiores empresas de energia do paísAtuamos para impulsionar pessoas e negócios, abrindo novos caminhos. Estamos sempre a postos para mover o Brasil com sua melhor energia. Enfrentamos os nossos desafios com coragem para mudar, confiança para inspirar e felicidade para evoluir.Somos movidos pelos nossos clientes, simplificamos o dia a dia com ousadia para ir além. Somos um time que vibra e nos comprometemos com o futuro sustentável. Esse é o nosso propósito e os nossos princípios