Gerente de Operações e Contratos

Através de um portfólio completo com foco na descarbonização de infraestruturas de energia, a ENGIE oferece soluções integradas capazes de transformar cidades e empresas para que façam o melhor uso da energia baseadas em dois pilares: redução de custos e de emissões de CO2. Desta forma, as soluções customizadas de Autoprodução de energia Solar, Eficiência Energética, Subestações, HVAC, Geração de vapor, Consultoria e Gerenciamento de Energia atendem toda a cadeia otimizando a relação com a energia em diversos setores como Indústria, Shopping Centers, Varejo Multisites, Aeroportos, Hospitais, entre outros.

Para cidades, desenvolvemos projetos de Iluminação Pública e Mobilidade Elétrica tornando-as mais eficientes e colaborando na construção de uma sociedade mais sustentável e eficiente.

Com esta nova relação com a energia, mais otimizada e inteligente, a ENGIE é a líder mundial em transição energética, assumindo um importante papel neste cenário.

A ENGIE tem a responsabilidade constante na criação de um futuro harmonioso em conjunto com a população, gestores públicos e parceiros, rumo a uma economia neutra em emissões de carbono.

Missão do cargo

Gerenciar as áreas de Mobilidade, Infraestrutura e Aeroportos, liderando equipes operacionais, de engenharia, suporte e administrativas, para garantir o cumprimento dos objetivos e metas financeiras e operacionais definidos nos contratos da Engie. Assegurar que todas as equipes estejam alinhadas com os termos específicos de cada contrato (PPP's de Mobilidade, Infraestrutura e Aeroportos).

Responsabilidades

• Gerenciar os Gerentes de Contratos dentro do departamento de Mobilidade, Infraestrutura e Aeroportos, garantindo a orientação adequada na execução das tarefas, gestão de pessoal, controle de recursos humanos e direcionamento estratégico da área. Contribuir para o desenvolvimento profissional das equipes, assegurando a conformidade com as políticas da empresa e atuando como um agente multiplicador de conhecimento, visando alcançar os objetivos com excelência.
• Estabelecer objetivos estratégicos, indicadores e metas em conjunto com a Diretoria para impulsionar as operações da Engie é essencial, buscando a expansão por meio de novos contratos e a consolidação da empresa como referência no mercado de soluções de energia. Além disso, direcionar o planejamento de implantação dos contratos de forma estratégica, incluindo a definição de diretrizes e processos que garantam uma implementação assertiva, gerando valor para a empresa, visando não só a execução eficiente dos projetos, mas também a maximização dos benefícios e a satisfação dos clientes
• Realizar a identificação e acompanhamento abrangente dos principais riscos operacionais e financeiros orçamentários associados aos contratos da área, gerenciando de forma geral esses riscos, estruturando planos de ação específicos para mitigá-los, visando evitar desvios em relação aos resultados planejados, garantindo a execução eficiente dos contratos e a consecução dos objetivos estabelecidos, mantendo a conformidade e a integridade financeira e operacional da empresa.
• erenciar os relatórios de desempenho dos contratos para a Diretoria, Presidência, Auditoria, clientes finais e outras áreas da empresa conforme necessário, com objetivo de garantir o sucesso do contrato e agregar valor à empresa, fornecendo informações sobre o progresso operacional, qualidade dos processos e retorno financeiro, mantendo todas as partes informadas e engajadas, promovendo a transparência e a eficiência na gestão contratual.
• Estabelecer uma comunicação eficaz com os clientes dos contratos estabelecidos, garantindo alinhamento e direcionamento para atender às expectativas do cliente final em relação a prazos, qualidade e escopo, visando assegurar a satisfação do cliente e o cumprimento dos compromissos assumidos pela empresa.
• Assegurar a implementação efetiva das diretrizes estabelecidas pela alta direção, bem como a disseminação e comunicação adequadas das decisões tomadas pela Alta Diretoria, Presidência e outras partes interessadas para as equipes do departamento. Essas determinações envolvem solicitações de treinamento, adaptação a normas, comunicação de estratégias corporativas, mudanças nos processos ou na cultura organizacional, garantindo a compreensão e o alinhamento de todos os colaboradores com as diretrizes e objetivos da empresa;
• Dar suporte ao time de Desenvolvimento de Negócios (BD) com intuito de impulsionar novas oportunidades de negócios, fornecendo informações e insumos essenciais para a elaboração de modelos e orçamentos, capacitando o time de BD a preparar propostas detalhadas e participar ativamente das negociações. Garantir o progresso das negociações comerciais em andamento e o surgimento de novas oportunidades de negócios. Além disso, desenvolver estratégias comerciais para buscar novos contratos junto aos clientes já em carteira, visando fortalecer a posição da Engie no mercado
• Responsável pela preparação de reportes operacionais e apresentação do andamento dos contratos sob sua responsabilidade para a respectiva Unidade de Negócios Global. Deve conduzir não apenas a geração de dados para reporte, mas também desenvolver e acompanhar a execução dos planos de ação acordados para atendimento integral as regras estabelecidas pelo grupo;
• Acompanhar de perto os avanços do time de Engenharia para assegurar a adoção das melhores práticas da disciplina, alinhadas às condições estabelecidas no contrato. Além disso, fornecer suporte em decisões com implicações econômicas e de custo, visando garantir o bom andamento dos processos de engenharia, mantendo uma comunicação aberta e constante com a equipe de engenharia e colaborando ativamente para alcançar os objetivos estabelecidos
• .Facilitar a comunicação entre o time operacional de contratos e os demais setores da empresa, incluindo Backoffice, Recursos Humanos, Jurídico, Suprimentos, TI, entre outros. O objetivo é assegurar um fluxo adequado de resolução de pendências ou problemas que dependam da colaboração desses departamentos específicos. Essa intermediação promove a eficiência e a colaboração interdepartamental, permitindo o avanço contínuo dos processos operacionais.
• Fortalecer a cultura de segurança do trabalho é essencial para a Engie, sendo disseminador e fomentador das atividades do contrato, promovendo boas práticas, requisitos legais e procedimentos internos relacionados à saúde, segurança e meio ambiente. Realizar visitas gerenciais de segurança durante as atividades operacionais, garantindo conformidade com os padrões estabelecidos. Além disso, ser porta-voz dos valores éticos da Engie e dos processos de compliance, prevenindo desvios e analisando previamente qualquer possível ocorrência que possa afetar a conformidade dos contratos e departamentos.

Requisitos

• Ensino Superior completo em Engenharia, Administração ou áreas afins;
• Desejável MBA em Egenharia Mecânica, Eletromecânica, Gestão de Projetos ou áreas afins;
• Experiência em gestão de projetos e contratos;
• Domínio nas habilidades em gestão de time e pessoas, relacionamento com clientes, comunicação, relacionamento interpessoal, etc;
• Inglês avançado.

Local de trabalho

Florianópolis/SC ou São Paulo/SP.

A ENGIE valoriza e estimula uma cultura de diversidade e inclusão, com orientação para igualdade entre as pessoas, respeito pela vida privada de todos e é contra qualquer forma de discriminação e assédio.#J-18808-Ljbffr

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