Comprador(a) Sênior de Indiretos

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HR Talent Acquisition | Talent Advisor na Vivo (Telefônica Brasil)

Descrição da vaga

Vice-Presidência: Chief Financial Officer

Local de Trabalho: Eco Berrini

Responsabilidades e atribuições

• Criar, estreitar e fortalecer o relacionamento com fornecedores, através da negociação de estratégias pré definidas, a partir de ferramentas como target, leilão, comércio eletrônico, entre outros, visando eficiência nos processos, redução de custos e novas oportunidades para o Negócio;
• Prospectar e desenvolver novos fornecedores e tecnologias, a fim de aumentar a capilaridade e sustentar o crescimento do Negócio.
• Participar de reuniões multidisciplinares junto ás áreas parceiras e cadeia de fornecimento, a fim de contribuir com novos modelos de atuação;
• Analisar comercialmente propostas recebidas, elaborar mapas comparativos de preços, que auxiliem na melhor tomada de decisão;
• Analisar KPI’s envolvidos no projeto: volumetria (Preço x Quantidade), cotação de preços, prazo de execução (SLA’s), forma de remuneração, área geográfica, cronogramas fisíco-financeiro, suporte técnico, garantias, penalidades, etc, a fim de garantir a qualidade das informações para o correto entendimento do escopo pelos fornecedores e eventuais riscos na cadeia de abastecimento;
• Ter facilidade na construção de relacionamento interpessoal com as áreas internas e fornecedores, com perfil de colaboração, proatividade, boa comunicação para orientação aos times e criação de parcerias.

Requisitos e qualificações

• Superior Completo em Administração de Empresas, Economia, Engenharia ou Formação Superior direcionada aos produtos e/ou serviços a contratar;
• Desejável experiência na área de compras com ênfase em Serviços e Obras;
• Conhecimento em ERP SAP;
• Demonstrar habilidade com cálculos;
• Estruturação de apresentação de projetos e resultados;
• Domínio na elaboração e análise de planilhas em EXCEL, com análises estruturadas e objetivas;
• Domínio na elaboração de dashboards;
• Habilidade de negociação com utilização de ferramentas de “Strategic Sourcing”;
• Idiomas: Inglês Intermediário / Espanhol intermediário.

Informações adicionais

Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis. · Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida; · Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você · Plano de voz e Dados ilimitado Sim ilimitado Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo · Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps; · Terá direito a receber Bônus ou PPR anual; · Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada; · Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá; · Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê · Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility · Ter flexibilidade de horário; · Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário; · Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo; · Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online. · Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países #VivoMinhaCarreira · Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas #VivoDiversidade #VemPraVivo

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.

Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.

Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.

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