Pessoa Supervisora de Enfermagem

Job type: Full-time employee Full-time employee Ei, já pensou em fazer parte de uma das MELHORES empresas para se trabalhar no Ceará? Se você tempaixão pelo que faz , age comcortesia ecolaboração e tem vocação para cuidar das pessoas queremos você no nosso time Confere todos detalhes da vaga e vem vivenciar nosso mundo verde Obs: Não esquece de preencher seu cadastro do modo mais completo possível para aumentar suas chances de ter o currículo selecionado para o processo. A Unimed Fortaleza respeita a pluralidade de identidades e trabalha para promover uma cultura inclusiva. Não fazemos distinção de raça, cor, religião, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade em nenhuma etapa do processo seletivo, reforçando nosso compromisso de uma empresa focada em cooperar e no seu cliente interno e externo. Missão do Cargo Supervisionar o trabalho das equipes de enfermeiros, técnicos e administrativos, do Núcleo de Assistência a o Paciente em Internação Domiciliar. Gerenciar indicadores setoriais do serviço. Contribuir com a elaboração do orçamento anual da área. Participar de visitas multiprofissionais aos pacientes de internação domiciliar. Participar das reuniões periódicas com a equipe de Enfermagem. Auditar amostras de prontuários. Acompanhar perfil dos pacientes de internação e assistência domiciliar. Oferecer suporte técnico à equipe. Participar do planejamento e gerenciamento estratégico de Enfermagem. Atribuições Supervisionar o trabalho das equipes de enfermeiros, técnicos e auxiliares administrativos (próprios e terceirizados) do Núcleo de Assistência ao Paciente de Internação Domiciliar, a fim de orientá-los quando necessário e zelar pela qualidade da assistência aos pacientes; Supervisionar o desempenho da equipe, fornecendo feedbacks e realizando o plano de desenvolvimento individual dos mesmos; Analisar não conformidades ou eventos sentinelas, para identificar possíveis causa e propor ações de correção e prevenção; Avaliar os registros de ocorrência de enfermagem, visando garantir a solução de quaisquer pendências; Gerenciar indicadores setoriais do serviço, com a finalidade de otimizar os resultados assistências; Elaborar junto a Coordenação os Procedimentos Operacionais Padrão (POP) da área, para assegurar a execução adequada dos procedimentos na assistência aos pacientes; Analisar e tratar junto a Coordenação de Enfermagem as manifestações encaminhadas pela Ouvidoria e NIP, objetivando atuar nas causas e minimizar possibilidades de incidência; Elaborar junto à Coordenação o orçamento anual da área, para controle dos custos e despesas; Participar do processo de seleção e desligamento de funcionário da área; Realizar a integração dos novos colaboradores nas rotinas do serviço, bem como na cultura da Cooperativa; Conduzir a equipe, no tocante às práticas de gestão de pessoas, tendo o suporte da Gerência de Gestão de Pessoas, a fim de acompanhar o desenvolvimento e desempenho dos colaboradores; Planejar ações de desenvolvimento técnico para a equipe assistencial, com o intuito de promover a melhoria da qualidade do serviço; Elaborar escala de trabalho e férias dos colaboradores da área, com o objetivo de garantir a continuidade do serviço assistencial; Realizar visita domiciliar, quando necessário, para mediação de conflitos entre equipe de técnicos de enfermagem e paciente/família; Gerenciar as técnicas de enfermagem no domicilio; Participar de reuniões familiares no processo de inclusão da internação domiciliar a fim de esclarecer rotinas e normas do serviço, bem como as funções das técnicas de enfermagem; Auditar amostras de prontuários, com a finalidade de identificar inconsistências e propor ações preventivas e corretivas; Oferecer suporte técnico à equipe de enfermagem no que diz respeito aos processos da área; Realizar o aprazamento das prescrições de pacientes em terapia endovenosa, bem como os insumos utilizados durante o tratamento em pacientes de internação domiciliar e cuidados paliativos; Participar do Planejamento Estratégico da Cooperativa juntamente à Coordenação de Enfermagem contribuindo para o alcance dos resultados; Supervisionar a produção das técnicas de enfermagem terceirizadas e se reportar as Cooperativas de Enfermagem quando necessário; Assessorar a Coordenação de Enfermagem subsidiando-a com dados sobre a área para tomada de decisão; Apoiar as atividades da Coordenação de Enfermagem contribuindo com a realização das mesmas no prazo estipulado; Promover alinhamento com a equipe de trabalho, disseminando novas informações, melhorias, dentre outros, garantindo que a equipe detenha o conhecimento necessário para realização de suas atividades; Auxiliar na elaboração de ferramentas e projetos de acompanhamento do serviço; Desempenhar suas atividades segundo as práticas organizacionais exigidas, visando a segurança dos pacientes; Executar outras atividades correlatas à função, de acordo com a necessidade da organização, contribuindo para o alcance dos resultados. Escolaridade Graduação Completa em Enfermagem. Competências necessárias Paixão, Colaboração, Autonomia, Proatividade, Objetividade, Senso de Dono e Liderança por exemplo. Iremos oferecer Saúde Integral do Colaborador (Assistência Médica); Plantão Psicológico; Assistência Odontológica; Wellhub; Vale-Alimentação ou Vale-Refeição R$801,53; Local de trabalho: Hospital Unimed; Modalidade de trabalho: Presencial; Salário: Será informado na 1° etapa do processo seletivo. E você ainda terá Incentivos à Educação; Oportunidade de Crescimento; Descontos com Parceiros: Farmácia, Ótica, Restaurante e muito mais; Programa de Diversidade, Equidade e Inclusão; Liderança Humanizada. Step 5: Entrevista RH/Gestão 5 Entrevista RH/Gestão TEMOS VOCAÇÃO PARA CUIDAR DAS PESSOAS Na Unimed Fortaleza, temos o propósito de cuidar das pessoas. São mais de 4 mil médicos cooperados e colaboradores unidos nesta vocação. Com o “coração verde”, nossas pessoas são movidas por paixão, trabalham com colaboração entre todas as áreas e agem com autonomia, proatividade e objetividade para melhor cuidar das pessoas. Esse é o nosso jeito de cuidar. A Unimed Fortaleza respeita a pluralidade de identidades e trabalha para promover uma cultura inclusiva. Não fazemos distinção de raça, cor, religião, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade em nenhuma etapa do processo seletivo, reforçando nosso compromisso de uma empresa focada em cooperar e no seu cliente interno e externo. Fazemos parte da maior rede de assistência médica do Brasil: o Sistema Unimed e atuamos em Fortaleza e região metropolitana, cuidando de mais de 350 mil clientes. Temos muito orgulho de ser uma das melhores empresas para trabalhar no Ceará, segundo o GPTW. Se você quer trabalhar em um ambiente que valoriza a segurança , o respeito , a cortesia , a eficiência e senso de dono , aqui é o seu lugar. #J-18808-Ljbffr