Planejador (a) de Manutenção Iii

**Sobre nós**:No município de Barcarena, a 87 km da capital paraense, está instalada a Albras: a segunda maior fábrica de alumínio no Brasil. Em 2015, a empresa completou 30 anos de inauguração. Atualmente, a Hydro é a principal acionista da empresa, tendo 51% das ações desta joint venture, que também tem como acionista a NAAC - Nippon Amazon Aluminium Co. Ltda., formada por um consórcio de empresas japonesas, entre trading companies, consumidoras e produtoras de alumínio.**O que oferecemos?**A oportunidade de se juntar a equipes diversas em uma empresa líder global em alumínio e energias renováveis que está mudando o jogo do alumínio.Um ambiente de trabalho dinâmico, criativo, com projetos globais e ambições sustentáveis;Oportunidade de moldar a função e crescer na carreira por meio do desenvolvimento profissional e pessoal;Você será parte de um negócio para o futuro juntando-se a nós em uma jornada transformadora.**Quais as responsabilidades?**- Exercer a liderança técnica da equipe.- Planejar e programar serviços de manutenção a serem efetuados pelos profissionais da área: eletricistas, mecânicos, serralheiros, pedreiros, encanadores, pintores, funileiros e outros.- Analisar, estudar e pesquisar as reais necessidades e eventuais consequências geradas pelo defeito no equipamento ou máquina.- Fazer relato da ocorrência e emitir a ordem de execução do serviço de manutenção.- Distribuir as ordens para os operários e técnicos ou à respectiva chefia.- Registrar, depois da manutenção efetuada, o tempo que o equipamento ou máquina esteve parado, hora do profissional, materiais utilizados, peças eventualmente compradas, etc.- Contatar a chefia, em geral, a fim de pesquisar se os serviços de manutenção foram ou estão sendo feitos corretamente e se atendem perfeitamente às necessidades da empresa.- Manter controle sobre paradas de máquinas e das linhas, causadas por quebras e outros incidentes.- Analisar sistematicamente os custos dos serviços planejados, contribuindo para a aderência ao plano de cash cost e custo fixo.- Garantir a correta apropriação dos custos no sistema de manutenção, respeitando os limites orçamentários.- Elaborar análises dos custos com alternativas para a tomada de decisão.- Participar da elaboração do orçamento anual.- Planejar e a programar de forma otimizada todos os recursos (humanos, materiais e financeiros) necessários e suficientes para a execução de todas as atividades de manutenção futuras, respeitando os requisitos de HSE (Saúde, Segurança e Meio Ambiente), a legislação e as normas da empresa.- Realizar a visita técnica em campo para o perfeito entendimento e planejamento das demandas.- Contribuir com o aumento da produtividade dos recursos, garantindo o planejamento no sistema de manutenção de todas as atividades planejadas (próprias e terceirizadas).- Emitir requisições de compra de materiais e serviços necessários para a realização das atividades da manutenção.- Coordenar a reunião semanal de planejamento de forma produtiva e eficaz, garantindo a sinergia entre as partes interessadas.- Elaborar a análise crítica dos indicadores de manutenção para o embasamento das tomadas de decisão.- Fazer interface com a engenharia para criação e revisão da lista de sobressalentes dos ativos.- Programar as ordens de manutenção geradas através do plano de manutenção, solicitando a revisão pela engenharia quando necessário.- Identificar a necessidade de novos produtos, serviços e/ou equipamentos através de análises críticas dos gastos, visando otimizar os custos do ciclo de vida e a confiabilidade dos ativos.- Identificar a necessidade de intervenções em paradas preventivas e corretivas programadas.**Qual é a Formação Acadêmica necessária?**- Necessário Ensino Técnico completo em Mecânica, Eletromecânica, Eletrotécnica e disciplinas afins.**Quais conhecimentos e habilidades são esperados?**- Experiência com planejamento de manutenção.- Conhecimento em manutenção de equipamentos industriais.- Habilidade avançada com Pacote Office.- Habilidade avançada em SAP - Módulo de Planejamento.- Conhecimento intermediário em MS Project.**E as recompensas?**- Salário Competitivo com o Mercado de Mineração e Metais- Programa de Participação nos Resultados (PPR)- Plano de Saúde Nacional (com possibilidade de reembolso em consultas)- Plano Odontológico- Reembolso de Medicamentos de Uso Contínuo- Seguro de Vida- Gympass- Refeição no Local- Vale Refeição / Alimentação (13 recargas no ano)- Plano de Previdência Privada- Subsídio idioma- Fretado / Vale Transporte- Auxílio Creche para Mulheres- Auxílio Escolar para profissionais com filhos em idade escolar- Reembolso para aquisição de lentes corretivas e armações, extensivo aos dependentes- Auxílio Funeral- Posto de Atendimento Bancário ou Caixas Eletrônicos- Programa Vida Saudável- Cantinho da Mamãe- Licença Maternidade e Paternidade Estendida (Empresa Cidadã)**Quais são as etapas do processo seletiv