
Talent Pool B2C
2 semanas atrás
Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande ecossistema de serviços financeiros, mídia e educação.
Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram garra, determinação, resiliência e, acima de tudo, ambição de fazer o impossível.
Nossos valores
- Foco no cliente: Somos obstinados em superar as expectativas dos nossos clientes.
- Sonho grande: Miramos no impossível, acreditamos que ele pode se tornar realidade, e chegamos lá juntos.
- Mente aberta: Nossa abertura para o novo e nossa capacidade de adaptação são o que nos fazem evoluir e melhorar sempre.
- Espírito empreendedor: Construímos o futuro com nossas próprias mãos com o mais alto nível de comprometimento e sentimento de dono.
Tem perfil comercial, busca transição de carreira e quer fazer parte de um time de alta performance?
Conheça o XP Future - Campinas , uma iniciativa disruptiva para profissionais com alto skill comercial e que desejam se tornar assessores de investimentos.
Essa é uma oportunidade para profissionais que estão em busca de uma transição de carreira e possuem experiência comercial para migrarem para o mercado financeiro.
Na XP Inc. você terá todo o suporte para uma rápida integração e consolidação de seu novo escopo em assessoria, desenvolvendo e aprimorando habilidades de vendas, prospecção de clientes, aprofundamento nos produtos de investimentos e, principalmente, uma imersão no dia a dia do mercado financeiro. Além disso, o programa conta com uma esteira robusta de carreira para que você se torne um profissional comercial de sucesso na corretora, e tire a certificação CPA-20 para se tornar um assessor referência no mercado
Se você já possui experiência comercial em outros segmentos e deseja fazer uma transição de carreira para o mercado financeiro, conheça os pré-requisitos para iniciar no XP Future logo abaixo
O Que Procuramos
Pré-requisitos Essenciais
- Ter a nossa cultura;
- Graduação superior completa ou estar cursando o último ano em período noturno;
- Ter disponibilidade para trabalhar em modelo híbrido em Campinas;
- Perfil comercial e relacional;
- Experiência comercial (diferencial como Hunter - prospecção de novos negócios);
- Curiosidade sobre o mundo dos investimentos;
- Interesse por realizar uma transição de carreira;
- Estar atuando em outros segmentos de mercado (Meios de pagamentos, adquirência, bebidas, fintechs, etc);
- Não ser um Assessor de Investimentos ou Agente Autônomo (AAI).
- Conhecimento sobre produtos financeiros (RF, RV, fundos e outros);
- CPA-20 ou CEA (Caso o candidato aprovado não tenha a certificação do CPA-20, fornecemos o curso de forma gratuita, em parceria com a Academia Rafael Toro).
- Atuação no segmento de Assessoria de Investimentos, sendo responsável por aconselhar e auxiliar a gestão de patrimônio dos clientes;
- Elaboração de portfólio de investimentos em linha com o perfil e objetivo dos clientes;
- Análise de alocações externas, elaboração de estudos comparativos exclusivos e identificando oportunidades;
- Acompanhamento de tendências de mercado, se mantendo sempre informado sobre atualidades do cenário econômico;
- Disciplina para manter uma alta frequência de contato com clientes de forma online e presencial.
- Obs.: a contratação é CLT.
- Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.
- Testes gerais: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.
- Entrevista com a equipe de Recrutamento: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.
- Entrevista com a liderança: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.
- Entrevista com Head Comercial: Conversa para discutir sobre o seu perfil e características necessárias para contribuir com a operação.
- Entrevista focada em cultura: Exploração dos valores e princípios da empresa para garantir um bom encaixe cultural.
- Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.
- Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, Gympass, Zenklub, VA, VR, New Value, seguro de vida.
- Maternidade e Paternidade: auxílio creche para pais e mães, licença maternidade de 6 meses, licença paternidade de 20 dias.
- Só na XP Inc.: assessoria de investimento e acesso a fundos de investimentos exclusivos.
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função: presencial para frentes de negócio e híbrido para as demais equipes. É importante ressaltar que todos os colaboradores precisam morar na localidade da vaga (nossa sede está localizada na cidade de São Paulo e é onde temos o maior número de posições), já que temos atividades que exigem a presença física para promover a colaboração e os rituais da nossa cultura. Esses encontros são organizados de acordo com as orientações dos líderes e as particularidades de cada rotina, para que nossos colaboradores possam exercer suas jornadas de trabalho com liberdade e autonomia. #J-18808-Ljbffr
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Talent Pool B2C
2 semanas atrás
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Talent pool
3 semanas atrás
Campinas, São Paulo, Brasil BotCity Tempo inteiroJoin to apply for the Talent pool role at BotCity BotCity has built an Intelligent Automation platform with backing from global investors. Our mission is to empower enterprises worldwide to scale automation initiatives through governance, orchestration, and developer tools. We view automation projects as software projects and advocate a high-code approach...
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2025 Talent Pool B2c
3 semanas atrás
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Talent pool
3 semanas atrás
Campinas, São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiroAt BotCity, we ve built a pioneering Intelligent Automation platform, backed by global investors such as Y Combinator and SoftBank. Our mission is to empower enterprises worldwide to scale their automation initiatives through best-in-class governance, orchestration, and developer tools. We believe that automation projects are fundamentally software projects,...
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Talent pool
2 semanas atrás
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Talent Pool Investor Xp
3 semanas atrás
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Administradora de Recursos Humanos
2 semanas atrás
Campinas, São Paulo, Brasil beBeeGestora Tempo inteiro R$150.000 - R$250.000Gerente de Gestão de Pessoas - Vaga DestaqueA nossa equipe está à procura de um profissional excepcional para ocupar o cargo de Gerente de Gestão de Pessoas.Responsável por ser o ponto focal da área PS (Soluções de Propulsão) em questões relacionadas a RH e gestão de pessoas;Desenvolvimento dos programas de crescimento como Talent Pool, ASR, TAR,...
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Campinas, São Paulo, Brasil Vital Work Tempo inteiroJob descriptionPelo sonho de transformarmos vidas, geramos valor em saúde para as empresas, colaboradores e dependentes.Com responsabilidade, integridade, foco no cliente, inovação, qualidade, resultados e promovendo a diversidade & inclusão, até 2027, seremos referência em saúde baseada em valor e teremos modelos de negócios escaláveis no segmento...
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