Diretor (a) de mídia - inglês fluente

Buscamos uma pessoa Diretora de Mídia para liderar uma conta global estratégica, com foco em gestão de pessoas, excelência técnica e relacionamento com clientes. Essa posição exige visão estratégica, domínio de mídia tradicional e digital, e habilidade para apresentar soluções de ponta a ponta para executivos seniores, tanto em português quanto em inglês. Principais Responsabilidades Gestão de Pessoas: Liderar equipe multidisciplinar, garantindo desenvolvimento, engajamento e alta performance. Relacionamento com Cliente: Atuar como principal ponto de contato, apresentando estratégias e resultados para times locais e globais. Planejamento e Execução: Desenvolver apresentações completas (conceito, estrutura e entrega) para reuniões estratégicas. Expertise em Mídia: Profundo conhecimento em TV e meios digitais, com foco em construção de marca (topo e meio do funil). Controle Orientado por Dados: Garantir compliance e performance com base em auditorias (Ebiquity, IAS), incluindo gestão de malus e bônus. Programática e Analytics: Conhecimento avançado em DV360 e GA360, além de colaboração com BI para relatórios estratégicos. Gestão de Portfólio: Coordenar múltiplas marcas, com gerentes dedicados por marca. Auditoria e Governança: Participar ativamente de processos de auditoria e métricas de eficiência. Apresentações Executivas: Concepção e entrega de apresentações para equipes de marketing local e mídia global, com postura consultiva. Requisitos Inglês fluente (oral e escrito). Experiência comprovada com contas globais de mídia. Forte habilidade de organização, gestão de pessoas e relacionamento com cliente. Conhecimento profundo em TV, digital, programática (DV360) e analytics (GA360). Capacidade de construir relatórios estratégicos junto ao time de BI. Excelente habilidade de apresentação e comunicação executiva. Experiência em construção de marca e estratégias para topo e meio do funil. Soft Skills Liderança inspiradora e colaborativa. Pensamento analítico e orientado a dados. Postura consultiva e capacidade de negociação. Alta organização e diligência. Modelo de trabalho Híbrido Zona Sul de SP Compromisso com a Diversidade Todas as nossas vagas são abertas a pessoas de todas as identidades de gênero, orientações afetivas, raças, etnias, idades, religiões, pessoas com deficiência, entre outras. Acreditamos que equipes diversas constroem soluções mais criativas e humanas. Benefícios ???? Cartão flexível (alimentação e refeição) ???? Assistência médica e odontológica ???? Auxílio internet ???? Desconto em farmácias ???????? ???????? ???????? ???????? Auxílio creche ???? Seguro de vida ???? Day off de aniversário e no aniversário de filhos(as), independente da idade ???? Plataforma para desenvolvimento de carreira e educação ????️ ♂️ Plataforma de acesso a estúdios e academias ???? ⚕️Plataforma virtual de acesso a médicos e especialistas ✨ E muito mais Nosso compromisso com você No Publicis Groupe, Acreditamos Que o Sucesso Começa Com Pessoas Bem Cuidadas, Ouvidas e Inspiradas. Aqui, Nos Preocupamos Com a Sua Jornada, Por Isso, Trazemos Alguns Dos Pilares Que Sustentam Nossa Cultura: ???? Desenvolvimento contínuo: acesso a plataformas como Marcel, Udemy e Linked In Learning, além de programas de mentoria, formações globais e ciclos de performance com foco em crescimento real. ???? Escuta ativa: com o programa Moments That Matter, ouvimos nossos talentos em momentos-chave da jornada para transformar feedbacks em ações reais. ???? Carreira com propósito: arquitetura de carreira clara, ciclos de mérito justos e conversas frequentes sobre desenvolvimento e aspirações. ???? Bem-estar integral: iniciativas de saúde física e mental, como telepsicologia, acompanhamento nutricional, Total Pass, Lion Care e calendário anual de ações de bem-estar. ???? Diversidade e pertencimento: programas como Viva La Difference, Entre e Ampliar reforçam nosso compromisso com inclusão, equidade e representatividade. ???? Impacto com responsabilidade: atuamos com ética, propósito e foco em ESG, promovendo um futuro mais justo dentro e fora da empresa. Aqui, você é o centro. E sua jornada importa.