Coordenador(a) de Projetos e Serviços | Carbon on Track

1 semana atrás

Piracicaba, Brasil Imaflora Tempo inteiro

Coordenador(a) de Projetos e Serviços | Carbon on Track

 

O IMAFLORA – Instituto de Manejo e Certificação Florestal e Agrícola – Organização não Governamental sem fins lucrativos, sediada em Piracicaba (SP), está selecionando um profissional para a posição de Coordenador(a) de Projetos e Serviços no Programa Carbon on Track .

O IMAFLORA atua na área socioambiental há mais de 29 anos, incentivando e promovendo mudanças nos setores florestal e agrícola, visando à conservação e o uso responsável dos recursos naturais e a promoção de benefícios sociais.

A Instituição nasceu sob a premissa de que a melhor forma de conservar as florestas tropicais é dar a elas uma destinação econômica, associada a boas práticas de manejo e a uma gestão responsável dos recursos naturais. Dessa perspectiva, o Instituto busca influenciar as cadeias produtivas dos produtos de origem florestal e agrícola; estimular o desenvolvimento local sustentável; colaborar para a elaboração e a implementação de políticas de interesse público e, finalmente, fazer, de fato, a diferença nas regiões em que atuamos, criando modelos de uso da terra e de desenvolvimento sustentável que possam ser reproduzidos em outros municípios, regiões e/ou biomas do País.

Mais informações no site

O Carbon on Track (CoT) é um serviço do Imaflora, desenvolvido para fornecer mensuração e verificação da remoção e balanço de gases de efeito estufa (GEE) nos setores de Restauração Florestal e Agropecuária.   Realize-se dois tipos de serviços:•    Mensuração do balanço e | ou remoção de carbono: ideal para quem deseja entender as remoções de carbono no seu projeto agrícola, pecuária ou de restauração. Trabalha-se com o cliente na construção e execução de um protocolo de mensuração com base em metodologias internacionais reconhecidas (como GHG Protocol, Verra/VCS e Gold Standard). 
•    Verificação do balanço e | ou remoção de carbono: trata-se da validação em campo da precisão dos resultados da mensuração, conferindo a conformidade com os padrões metodológicos. 
Espera-se que em 2025 renove-se a estratégia de operação do Carbon on Track, unificando protocolos e operação entre os serviços das áreas agropecuária e florestal. Com a renovação de estratégia, o serviço passa a ser um sistema de registry de ativos ambientais, que gera créditos de carbono para o mercado voluntário. 

 

Desafios:

  • Realizar captação de novos clientes para o Programa Carbon on Track.

  • Coordenar e acompanhar planejamento, orçamento e execução de serviços, para garantir qualidade das entregas, cumprimento de prazos e execução orçamentária. 

  • Revisar relatórios técnicos, assegurando alinhamento com as entregas comprometidas de consultores e equipe.

  • Reportar à gerência o progresso dos serviços em relação às entregas e indicadores de impacto.

  • Realizar manutenção da carteira de clientes e garantir a melhor jornada para o cliente.

  • Articular parcerias técnicas e identificar expectativas mútuas, assegurando uma gestão de parceiros construtiva e resultando no reconhecimento da organização, para gerar oportunidades de colaboração.

  • Mapear parceiros estratégicos para alavancar o Programa Carbon on Track.

 

Qualificações chave: 

  • Ensino Superior Completo nas áreas agrícola, florestal, ambiental ou afins.

  • Experiência sólidaanterior na área agrícola e | ou florestal.

  • Experiência em coordenação de equipe.

  • Conhecimento aprofundado sobre metodologia GHG Protocol, mercado de carbono e compromissos climáticos.

  • Facilidade de comunicação com públicos diversos.

  • Experiência em captação e gestão de recursos.

  • Experiência na elaboração de documentos técnicos e relatórios analíticos na temática de carbono AFOLU.

  • Inglês Avançado. 

 

Qualificações desejáveis:

  • Pós graduação ou mestrado na temática de carbono agrícola ou florestal.

  • Experiência em metas empresariais net-zero (ex. SBTi)

  • Experiência anterior com sistemas de certificação agrícola e | ou florestal.

     

Condições de trabalho: 

  • Contratação CLT (tempo indeterminado ou determinado).

  • Salário compatível com mercado e função. 

  • Jornada de trabalho de 40h semanais.

  • Convênio Médico | Odontológico (familiar).

  • Seguro de Vida;

  • Vale Alimentação.

  • Vale Transporte.

  • Wellhub.

  • Auxilio Creche.

  • Auxilio Educação.

  • Licenças Maternidade | Paternidade | Adoção estendidas.

  • SESC.

  • Day off de aniversário.

  • Jornada híbrida: Possibilidade para trabalhar no modelo home office três dias na semana.

 

Início: 

Fevereiro de 2025.

 

Processo de seleção: 

Os interessados devem se candidatar até o dia 30 de dezembro de 2024 , nessa página de seleção.

Observação: No anexo do currículo deve haver justificativa de interesse, descrição de capacidades para o trabalho e no mínimo uma referência profissional (nome, cargo, instituição, telefone e e-mail).

   

Valorizamos e incentivamos a diversidade em nossa equipe.

 

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