Engenheiro(a) Manutenção Jr

Engenheiro(a) Manutenção Jr Introdução

Estamos buscando por Engenheiro(a) Manutenção Jr para se juntar à nossa equipe de Field Service . Você será responsável por planejar, coordenar e controlar atividades de manutenção preventiva e corretiva em equipamentos industriais de mineração — incluindo moinhos, britadores, máquinas de pátio, viradores de vagões e sistemas auxiliares — atuando principalmente em paradas programadas de manutenção em diferentes clientes no Brasil . Você desempenhará um papel crucial para o sucesso do nosso negócio.

Nesta posição, você se reportará ao Coordenador Serviços.

Esta posição está localizada principalmente em Parauapebas/PA e envolve alta frequência de viagens pelo Brasil , pois irá acompanhar os serviços em campo.

Equipe a qual você pertence

Você se juntará a equipe de Field Service dedicada a execução de serviços de manutenção em campo. Atualmente estamos trabalhando em diversos contratos nível Brasil.

Trabalhamos em estreita colaboração com partes interessadas internas/externas, como manutenção, planejamento, compras, RH, cliente, fornecedores e afins.

A cultura da nossa equipe gira em torno de cliente no centro, grande ambição - sempre, fazendo o que deve ser feito – juntos e abertos e sinceros.

Os membros da nossa equipe estão localizados no Brasil.

O que você fará

• Planejamento de Paradas
  Estruturar planos de manutenção preventiva e corretiva para grandes paradas industriais.
• Mobilização e Logística
  Planejar recursos de mão de obra, ferramentas, equipamentos especiais e peças sobressalentes.
• Coordenar interface com fornecedores e prestadores de serviços locais
  Apoiar logística de deslocamento de equipes, garantindo prazos e condições seguras de mobilização.
• Controle de Execução
  Acompanhar em campo a execução das atividades planejadas. Monitorar desvios de prazo, custo e qualidade, propondo correções imediatas.
• Análise Técnica e Confiabilidade
  Avaliar falhas recorrentes durante as paradas e propor melhorias nos planos futuros. Apoiar equipes de engenharia de confiabilidade com dados de campo. Conduzir análises pós-parada (lições aprendidas e relatórios técnicos).
• Gestão de Segurança
  Assegurar que todos os planos de parada estejam alinhados com normas de SSMA. Definir janelas de trabalho seguras e elaborar instruções de bloqueio, inspeção e liberação. Atuar como elo entre a Metso e os clientes, garantindo alinhamento das expectativas. Adaptar-se a diferentes sistemas de gestão de manutenção (SAP, Totvs, Maximo, entre outros). Conduzir reuniões de alinhamento com gestores dos clientes antes, durante e após as paradas.
• Melhoria Contínua
  Participar da padronização de processos de planejamento de paradas em âmbito nacional. Propor iniciativas de redução de custos, prazos e aumento da confiabilidade dos ativos.

Qualificações

Graduação completa em engenharia mecânica, mineração e afins. Desejável CREA ativo.

Mandatória experiência no planejamento, coordenação e controle de serviços de manutenção no segmento de mineração.

Conhecimento avançado no MS Project, é mandatório.

Bons conhecimentos e prática com Pacote Office e Power BI.

Inglês intermediário, será necessário.

Disponibilidade para alta frequência de viagens nível Brasil.

Interesse por atuar próximo dos serviços em campo, acompanhando o dia a dia das execuções e realizando os planejamentos e reports em tempo real.

Desejável que resida em Parauapebas/PA ou região.

O que oferecemos

• Um propósito inspirador – Possibilitar uma vida moderna sustentável. Minerais e metais são a espinha dorsal de funções essenciais no mundo moderno. No entanto, há uma necessidade de soluções mais sustentáveis para os coletar e processar. Na Metso, você participa da transformação da indústria e de uma mudança positiva.
• Ambiente de trabalho seguro – Para a Metso, segurança é um valor fundamental. Nosso objetivo é demonstrar liderança e visão na promoção da cultura de segurança.
• Bem-estar – Nossos serviços de saúde ocupacional, associados às ações voltadas para a promoção de saúde e bem-estar demonstram nossa preocupação com a qualidade de vida e engajamento das pessoas.
• Remuneração e benefícios – Estrutura de remuneração e benefícios alinhada às práticas de mercado, oferecendo um pacote atrativo através de uma composição equilibrada que contém remuneração fixa e variável, além de assistência médica, odontológica, seguro de vida, previdência privada, alimentação, entre outros, segundo políticas vigentes.
• Flexibilidade – Defendemos as interações pessoais e a colaboração presencial associadas a um ambiente de trabalho aberto e flexível, valorizando o equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
• Uma cultura próspera - Estamos empenhados em desenvolver uma cultura inclusiva que permita a todos dar o seu melhor e atingir o seu pleno potencial. Uma cultura que é corajosa, convincente e atenciosa, e que nos une para construirmos juntos um futuro sustentável.
• Extensas oportunidades de aprendizagem – Estimulamos diálogos contínuos, sessões de feedback, oportunidades de mobilidade interna, programas de mentoria, treinamento e desenvolvimento, entre outros projetos ambiciosos e oportunidades globais.
• Interação sem fronteiras – Aproveite nossa rede de colegas em todo o mundo para troca de experiências e conhecimento. Realizamos os trabalhos juntos, através de uma comunicação aberta e sincera.

Quer superar os limites conosco? Clique em "Inscrever-se" agora.

Entendemos que alguns candidatos altamente capacitados podem hesitar em se candidatar a uma vaga caso não atendam a todos os requisitos listados. Se você está empolgado com essa oportunidade, incentivamos que se candidate mesmo que não preencha todos os requisitos. Você pode ser a pessoa certa para o cargo.

Para informações adicionais, entre em contato com a área de RH - Recrutamento & Seleção.

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