Gerente de Governança e Compliance

3 semanas atrás


São Paulo, Brasil LF CONSULTORIA ESTRATÉGIA E DESENVOLVIMENTO HUMANO Tempo inteiro
Overview

Responsável por assegurar que a empresa esteja em conformidade com leis, normas, regulamentações e políticas internas, fortalecendo a governança corporativa por meio de práticas que promovam transparência, equidade, accountability e responsabilidade corporativa. Atua no mapeamento, identificação e mitigação de riscos legais, regulatórios, reputacionais e operacionais, além de implementar políticas e controles internos que previnam fraudes, corrupção, lavagem de dinheiro, assédio e demais desvios de conduta. Tem como atribuição promover e consolidar a cultura de ética e integridade em todos os níveis da organização, realizar auditorias e monitorar processos de forma contínua, integrando o compliance ao negócio e alinhando suas diretrizes às estratégias corporativas. Também apoia e interage com áreas como Jurídico, Recursos Humanos, Financeiro, Auditoria e Tecnologia da Informação, garantindo que todas operem em conformidade e alinhadas aos princípios da governança corporativa.

Local de trabalho: São Paulo, bairro Bela Vista.

Requisitos
  • Formação/Certificação: Direito, Administração, Contabilidade, Economia, Engenharia ou áreas correlatas.
  • Desejável: Pós Graduação/MBA: Compliance, Governança Corporativa, Gestão de Riscos, Auditorias ou Gestão Empresarial.
  • Conhecimentos: Legislação e regulamentações: conhecimentos nas leis de anticorrupção (como a Lei 12.846/2013 no Brasil), LGPD entre outras.
  • Controles Internos e Auditorias: Saber estruturar e monitorar controles que mitiguem riscos.
  • Normas de governança corporativa: Identificação, avaliação e mitigação de riscos ocupacionais, regulatórios e reputacionais.
  • Ferramentas de Compliance: Sistemas de due diligence, canais de denúncias, políticas internas, treinamentos, etc.
#J-18808-Ljbffr

  • São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiro

    Responsável por assegurar que a empresa esteja em conformidade com leis, normas, regulamentações e políticas internas, fortalecendo a governança corporativa por meio de práticas que promovam transparência, equidade, prestação de contas (accountability) e responsabilidade corporativa. Atua no mapeamento, identificação e mitigação de riscos...


  • São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiro

    Responsável por assegurar que a empresa esteja em conformidade com leis, normas, regulamentações e políticas internas, fortalecendo a governança corporativa por meio de práticas que promovam transparência, equidade, prestação de contas (accountability) e responsabilidade corporativa. Atua no mapeamento, identificação e mitigação de riscos...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil LF Consultoria Estratégia e Desenvolvimento Humano Tempo inteiro

     Responsável por assegurar que a empresa esteja em conformidade com leis, normas, regulamentações e políticas internas, fortalecendo a governança corporativa por meio de práticas que promovam transparência, equidade, prestação de contas (accountability) e responsabilidade corporativa. Atua no mapeamento, identificação e mitigação de riscos...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil LF CONSULTORIA ESTRATÉGIA E DESENVOLVIMENTO HUMANO Tempo inteiro R$84.000 - R$120.000 por ano

    Responsável por assegurar que a empresa esteja em conformidade com leis, normas, regulamentações e políticas internas, fortalecendo a governança corporativa por meio de práticas que promovam transparência, equidade, prestação de contas (accountability) e responsabilidade corporativa.Atua no mapeamento, identificação e mitigação de riscos legais,...


  • São Paulo, Brasil LF CONSULTORIA ESTRATÉGIA E DESENVOLVIMENTO HUMANO Tempo inteiro

    Overview Responsável por assegurar que a empresa esteja em conformidade com leis, normas, regulamentações e políticas internas, fortalecendo a governança corporativa por meio de práticas que promovam transparência, equidade, accountability e responsabilidade corporativa. Atua no mapeamento, identificação e mitigação de riscos legais,...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiro

     Responsável por assegurar que a empresa esteja em conformidade com leis, normas, regulamentações e políticas internas, fortalecendo a governança corporativa por meio de práticas que promovam transparência, equidade, prestação de contas (accountability) e responsabilidade corporativa. Atua no mapeamento, identificação e mitigação de riscos...


  • São Paulo, Brasil Unimed Nacional Tempo inteiro

    Responsável por planejar, organizar e gerenciar as áreas de Governança, Riscos, Compliance e LGPD, garantindo a integridade, conformidade e proteção da organização. **Responsabilidades e atribuições** Responsável por alinhar, orientar e definir ações corretivas através de reuniões, garantindo o cumprimento de normas e esclarecendo incidentes...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil Vitafor Tempo inteiro

    Overview Gerente Administrativo em Governança Corporativa VITAFOR Araçoiaba da Serra, São Paulo, Brazil Qualifications Superior Completo em Administração ou áreas correlatas. Pós-graduação em Gestão Estratégica e Governança Corporativa. Experience and Requirements Experiência na área industrial em gestão de políticas de governança,...


  • São Paulo, Brasil buscojobs Brasil Tempo inteiro

    Gerente Administrativo em Governança Corporativa VITAFOR Araçoiaba da Serra, São Paulo, Brazil Responsabilidades Gerenciar políticas de governança corporativa, segurança e conformidade. Conduzir gestão estratégica organizacional e monitorar riscos. Promover melhoria de processos e assegurar o cumprimento de políticas internas e normativas. ...

  • Gerente de Compliance

    1 semana atrás


    São Paulo, Brasil V.tal | o futuro passa por aqui Tempo inteiro

    Overview Estamos em busca de um(a) Gerente de Compliance para liderar e reestruturar a área de compliance de nossa empresa. Este(a) profissional será responsável por desenvolver, implementar e gerenciar políticas, processos e procedimentos que assegurem a conformidade com as normas e regulamentações aplicáveis, além de promover uma cultura ética e...