Empregos atuais relacionados a Analista de RH Sênior - São Paulo - Green RH

  • Analista De Rh Sênior –...

    2 semanas atrás

    São Paulo, Brasil Vero Rh Tempo inteiro

    ANALISTA DE RH SÊNIOR – EFETIVA (CENTRO) Requisitos: Formação Superior em Gestão de RH ou áreas correlatas.Com experiência comprovada na função.Pacote Office.Experiência e Atividades: recrutamento e seleção (CLT / Estagiários ensino médio e superior).Realizar endomarketing.campanhas de incentivo.avaliações de desempenho.Salário: 5.,00...

  • ANALISTA DE RH SÊNIOR –…

    2 semanas atrás

    São Paulo, Brasil Vero RH Tempo inteiro

    ANALISTA DE RH SÊNIOR – EFETIVA (CENTRO) Requisitos: Formação Superior em Gestão de RH ou áreas correlatas. Com experiência comprovada na função. Pacote Office. Experiência e Atividades: recrutamento e seleção (CLT / Estagiários ensino médio e superior). Realizar endomarketing. campanhas de incentivo. avaliações de desempenho. Salário:...

  • Analista de RH Sênior

    Há 7 dias

    São Paulo, Brasil Green RH Tempo inteiro

    **Missão do Cargo** Assumir a responsabilidade de estruturar e liderar toda a área de Recursos Humanos do zero, implementando os processos e ferramentas que vão sustentar o crescimento saudável e escalável da equipe. Isso inclui construir políticas e rituais de cultura, seleção, onboarding, desligamento, performance e desenvolvimento, sempre...

  • Analista de RH

    1 semana atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil A Chapa Hamburgers Tempo inteiro

    Achapa está contratandoAnalista de Recursos Humanos Pleno / Sênior Presencial | CLTEstamos em busca de um(a) Analista de RH Pleno ou Sênior para atuar de forma generalista, apoiando as rotinas de Recursos Humanos e administrativas, contribuindo para o desenvolvimento das pessoas e o fortalecimento da cultura da Achapa.Principais...

  • Analista de RH Sênior

    2 semanas atrás

    São Paulo, Brasil Extra Consult - Consultoria e Gestão em Recursos Humanos Tempo inteiro

    Vaga: Analista de Recursos Humanos Sênior – Cargos, Salários e Remuneração Diadema/SP | Presencial CLT | Indústria Estamos em busca de um(a) Analista de RH Sênior com sólida experiência em Cargos e Salários / Remuneração para atuar de forma estratégica e consultiva em um ambiente industrial. Principais Responsabilidades Atuar de forma...

  • Analista de RH Sênior

    Há 9 horas

    São Caetano do Sul, São Paulo, Brasil START RH Tempo inteiro

    Informações Gerais:Analista de Recursos Humanos Sênior - Generalista DHORegime de contratação: CLTJornada de trabalho: Segunda a sexta, 08h15 às 18h.Modelo de trabalho: 4 dias presenciais e 1 dia home officeLocal de trabalho: Vila Madalena - São PauloDisponibilidade de viagens esporádicas (a cada 3 ou 4 meses).Benefícios:Plano de Cargos e Salários:...

  • Analista Sênior de RH

    4 semanas atrás

    São Paulo, Brasil Alife Nino Tempo inteiro

    Somos um grupo de bares e restaurantes com quase 100 unidades pelo Brasil, mais de 2.200 colaboradores e uma operação dinâmica, intensa e cheia de gente boa. Estamos em um momento importante de estruturação do RH, com a implantação recente do time de Business Partners, e buscamos alguém para fortalecer essa jornada com dados, processos e proximidade...

  • Analista de Departamento Pessoal

    2 semanas atrás

    São Paulo, Brasil Colégio Pentágono Tempo inteiro

    Analista de Departamento Pessoal / RH - Sênior Buscamos um(a) Analista de Departamento Pessoal e RH Sênior com sólida experiência na área e domínio do sistema TOTVS. Será responsável por garantir a execução eficiente das rotinas de DP e RH, atuar como referência técnica e ampliar melhorias nos processos internos. Responsabilidades e atribuições...

  • Analista Sênior de RH

    Há 5 dias

    São Paulo, São Paulo, Brasil AB Consultoria de Recursos Humanos Tempo inteiro

    Uma organização global, referência em seu setor, está em busca de uma pessoa Analista de RH Sêniorcom atuação generalista para fortalecer iniciativas estratégicas da área de Gestão de Pessoas - Local de Trabalho São PauloPrincipais responsabilidadesApoiar iniciativas de Employer Branding, contribuindo para o posicionamento da marca...

  • Analista de RH Sênior

    4 semanas atrás

    São Paulo, Brasil CONEXT Digital Tempo inteiro

    Na CONEXT, acreditamos que grandes campanhas publicitárias nascem da combinação entre dados, estratégia e criatividade. Aqui você vai encontrar um ambiente colaborativo e construtivo, onde diferentes áreas trabalham lado a lado e uma cultura que valoriza clareza, autonomia e aprendizado contínuo. Estamos em busca de uma pessoa Analista de RH Sênior...

Analista de RH Sênior

Há 1 mês

São Paulo, Brasil Green RH Tempo inteiro

**Missão do Cargo**Assumir a responsabilidade de estruturar e liderar toda a área de Recursos Humanos do zero, implementando os processos e ferramentas que vão sustentar o crescimento saudável e escalável da equipe. Isso inclui construir políticas e rituais de cultura, seleção, onboarding, desligamento, performance e desenvolvimento, sempre alinhados com os valores e ritmo da empresa.O Analista de RH Sênior terá autonomia e responsabilidade total para implantar uma estrutura de People Operations eficiente, moderna e focada em performance, apoiando a liderança e os squads na construção de um time de alta performance e mantendo alto engajamento e alinhamento cultural. É uma vaga para quem tem perfil protagonista, com capacidade de pensar e executar, desenhar do zero e crescer junto com a operação.**Requisitos**- Formação superior completa em Psicologia, Administração, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas.- Experiência prévia em startups ou empresas digitais (mínimo 3 anos) com atuação direta em RH estratégico e operacional.- Vivência em ambientes dinâmicos e de crescimento acelerado, com múltiplos times e áreas interdependentes.- Experiência com contratação PJ e estruturação de times por squads.- Conhecimento em ferramentas de gestão de desempenho, cultura e comunicação interna (ex.: Notion, ClickUp, Monday).- Conhecimento avançado em técnicas de recrutamento e construção de cultura interna.- Desejável Inglês intermediário (leitura e escrita).- Perfil executor e estratégico, com mentalidade de dono.- Alta capacidade de organização, autonomia e clareza de comunicação.- Visão sistêmica com foco em pessoas, cultura e resultado.- Habilidade em conduzir processos com capricho, atenção ao detalhe e ritmo de startup.- Escuta ativa, empatia e facilidade para lidar com diferentes perfis e situações.**Principais Responsabilidades**- Implantar e operacionalizar a estrutura completa de RH da empresa, com foco em agilidade, cultura e performance.- Desenvolver e executar processos de recrutamento, seleção, onboarding, avaliação de desempenho, plano de carreira e desligamentos.- Organizar e padronizar os contratos PJ, bonificações, metas e variáveis por cargo e squad.- Garantir o compliance dos prestadores, com controle de documentação e alinhamento contratual.- Definir e acompanhar rituais de cultura e gestão, como feedbacks, 1:1s, avaliações, reconhecimento e comunicação interna.- Apoiar diretamente os líderes dos squads na gestão de pessoas e desenvolvimento de talentos.- Implementar ferramentas e métricas de acompanhamento de engajamento, performance e rotatividade.- Conduzir ações para fortalecimento da cultura, integração de novos membros e melhoria contínua da experiência do time.- Realizar os pagamentos mensalmente da remuneração e bonificação de cada membro da equipe, receber e arquivar as Invoices.