Médico(a) do trabalho

Médico(a) do Trabalho - São João da Barra/RJ Responsabilidades: Atuar como Coordenador do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, fazendo a gestão da saúde, higiene e dasemergências de saúde; Realizar o gerenciamento do departamento de saúde da organização Realizar consultas médicas e prescrever medicamentos Realizar atendimentos de urgência e emergênciaSer responsável pelo PCMSO da NOV Flexibles, fazendo o seu gerenciamento e revisão em conformidade com a NR07, incluindo:elaboração do PCMSO quando necessário;rastrear e detectar precocemente os agravos à saúde relacionados ao trabalho;detectar possíveis exposições excessivas a agentes nocivos ocupacionais;definir a aptidão de cada empregado para exercer suas funções ou tarefas determinadas;subsidiar a implantação e o monitoramento da eficácia das medidas de prevenção dotadas na organização;subsidiar análises epidemiológicas e estatísticas sobre os agravos à saúde e sua relação com os riscos ocupacionais;subsidiar decisões sobre o afastamento de empregados de situações de trabalho que possam comprometer sua saúde;subsidiar a emissão de notificações de agravos relacionados ao trabalho, de acordo com a regulamentação pertinente;subsidiar o encaminhamento de empregados à Previdência Social;acompanhar de forma diferenciada o empregado cujo estado de saúde possa ser Especialmente afetado pelos riscos ocupacionais;subsidiar a Previdência Social nas ações de reabilitação profissional;subsidiar ações de readaptação profissional;controlar da imunização ativa dos empregados, relacionada a riscos ocupacionais, sempre que houver recomendação do Ministério daSaúde; Emitir atestado de Saúde Ocupacional - ASOEmitir atestadosEmitir Comunicação de Acidente do Trabalho CAT Via sistema ADP, SGG ou similarRealizar encaminhamento médico dos trabalhadoresAvaliar e indicar a necessidade de realização de exames médicos dos empregadosAssumir oficialmente os prontuários médicos dos trabalhadores conforme NR-07 - item 7.6.1.2Elaborar relatório analítico do PCMSO anualmente, considerando a data do último relatório, Conforme NR-07 - itens 7.6.2; 7.6.3;7.6.4; 7.6.4 e 7.6.6, contendo, no mínimo:o número de exames clínicos realizados;o número e tipos de exames complementares realizados;estatística de resultados anormais dos exames complementares, categorizados por tipo do exame e por unidade operacional, setor oufunção;incidência e prevalência de doenças relacionadas ao trabalho, categorizadas por unidade operacional, setor ou função;informações sobre o número, tipo de eventos e doenças informadas nas CAT, emitidas pela organização, referentes a seus empregados;análise comparativa em relação ao relatório anterior e discussãoMinistrar treinamentos, palestras e DDS de saúdeAvaliar os requisitos legais de saúde aplicáveis para a organização, dentro da plataforma Legnet ou similarRealizar estudo analítico da saúde dos colaboradores, com análise de tendências e implementação de um plano de ação para mitigaros casos de maior incidência. Enviar relatório mensal, ou quando solicitado para o gerente se SMSGerenciar os programas de saúde, incluindo programas Antidrogas, Álcool e Tabaco da organizaçãoElaborar, revisar e manter atualizado os procedimentos de saúde em conformidade com as diretrizes e métricas da organizaçãoRealizar monitoramento de saúde dos funcionários acidentados e fastados, sempre que necessário  Gerenciar os medicamentos da NOV, revisar a lista de medicamentos padrão conforme premissas IADC, incluindo referência dedosagem que tornam evento registrável mediante uso de medicamentos e dosagemAtender aos requisitos legais da norma regulamentadora NR04 - SERVIÇOS ESPECIALIZADOS EM ENGENHARIA DESEGURANÇA E SAÚDE DO TRABALHO (SESMT)Coordenar a equipe de Saúde da NOV Flexibles, incluindo médicos, enfermeiro do trabalho e técnicos de enfermagem e motoristasde ambulância, incluindo:Estabelecer metas e objetivos para cada membro da equipe, bem como as tarefas rotineiras, alinhados com as metas da organização;Realizar avaliações de performance, provendo feedback e alinhamento para atingir os objetivos propostos.Gerenciar os contratos dos fornecedores ligados à área, incluindo:Contratação de novos fornecedores, quando necessário;Realizar avaliação de performance dos fornecedores de saúde contratos;Avaliação e aprovação de faturamentos emitidos pelos fornecedores de saúde;Avaliação de documentação ligada aos fornecedores de saúde, com o objetivo de garantir sua conformidadeSer responsável pelas auditorias e fiscalizações de saúde, sejam elas: de órgãos governamentais, de clientes ou auditorias decertificação Escolaridade: Graduação em Medicina e pós-graduação em Medicina do Trabalho; Registro no CREMERJ com a especialização de médico do trabalho apresentando o devido registro atualizado e com anuidades pagas Experiência: Experiência na gestão de saúde e higiene em empresas (não em estabelecimentos de saúde somente); Competências Técnicas: Conhecimento do pacote MSOffice em nível intermediário; Inglês Intermediário,