Empregos atuais relacionados a Coordenador de Recursos Humanos - SAO PAULO - LOGSUP LOGISTICA E TRANSPORTES LTDA


  • são paulo, Brasil Empresa de Recursos Humanos Tempo inteiro

    Empresa de Recursos Humanos admite Coordenador de Service Desk em São Paulo (Zona Sul).


  • Sao Paulo, Brasil Atividades dos serviços de tecnologia da informação Tempo inteiro

    Atividades dos serviços de tecnologia da informação admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo.Conduzir processos seletivos para áreas estratégicas, com foco em atrair talentos alinhados ao perfil da empresa.Estruturar e implementar o plano de carreira, revisando níveis de senioridade e garantindo alinhamento com as práticas de...


  • são paulo, Brasil Emprega de transporte de cargas e armazenagem Tempo inteiro

    Emprega de transporte de cargas e armazenagem admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo.


  • São Paulo, Brasil Rede de Supermercados Tempo inteiro

    Rede de Supermercados admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo.Divulgar e reforçar a cultura e políticas da empresa.Acompanhar e dar suporte nos processos de Recursos Humanos e de setor de pessoal: desligamentos, admissões, remuneração e benefícios.Ministrar treinamentos e integração de novos colaboradores.Implantar atualizações de...


  • São Paulo, Brasil Rede de Supermercados Tempo inteiro

    Rede de Supermercados admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo. Divulgar e reforçar a cultura e políticas da empresa.Acompanhar e dar suporte nos processos de Recursos Humanos e de setor de pessoal: desligamentos, admissões, remuneração e benefícios.Ministrar treinamentos e integração de novos colaboradores.Implantar atualizações de...


  • são paulo, Brasil Rede de Supermercados Tempo inteiro

    Rede de Supermercados admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo. Divulgar e reforçar a cultura e políticas da empresa. Acompanhar e dar suporte nos processos de Recursos Humanos e de setor de pessoal: desligamentos, admissões, remuneração e benefícios. Ministrar treinamentos e integração de novos colaboradores. Implantar atualizações de...


  • Sao Paulo, Brasil Empresa de Recursos Humanos Tempo inteiro

    Empresa de Recursos Humanos admite Coordenador de Planejamento em São Paulo.Será responsável por gerenciar as atividades financeiras diárias e os planos financeiros.Tomada de decisões financeiras, planejamento de investimentos, minimização de impostos, gestão de riscos, orçamentação, compras e vendas de ativos.


  • São Paulo, SP, Brasil Rede de Supermercados Tempo inteiro

    Rede de Supermercados admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo. Divulgar e reforçar a cultura e políticas da empresa. Acompanhar e dar suporte nos processos de Recursos Humanos e de setor de pessoal: desligamentos, admissões, remuneração e benefícios. Ministrar treinamentos e integração de novos colaboradores. Implantar atualizações...


  • são paulo, Brasil Atividades dos serviços de tecnologia da informação Tempo inteiro

    Atividades dos serviços de tecnologia da informação admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo.


  • Sao Paulo, Brasil ARS Eletrônica Industrial Limitada Tempo inteiro

    Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e DesenvolvimentoNível hierárquico: CoordenadorLugar de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação: Prestador de Serviços (PJ)Jornada: Período IntegralEstamos buscando um(a) Coordenador(a) de DHO para liderar nossas iniciativas de desenvolvimento humano e construir uma...


  • são paulo, Brasil Empresa de Logística e Transportes Tempo inteiro

    Empresa de Logística e Transportes admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo. Gerenciar processos de recrutamento e seleção de novos colaboradores. Desenvolver e implementar políticas de recursos humanos na empresa. Coordenar programas de treinamento e desenvolvimento de funcionários. Acompanhar a gestão de desempenho e feedback dos...


  • São Paulo, Brasil Empresa de Logística e Transportes Tempo inteiro

    Empresa de Logística e Transportes admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo. Gerenciar processos de recrutamento e seleção de novos colaboradores. Desenvolver e implementar políticas de recursos humanos na empresa. Coordenar programas de treinamento e desenvolvimento de funcionários. Acompanhar a gestão de desempenho e feedback dos...


  • Sao Paulo, Brasil Atacadista Tempo inteiro

    Atacadista admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo (Brooklin).Desenvolver e implementar políticas e processos de RH que promovam um ambiente inclusivo e de alto desempenho.Coordenar as atividades de recrutamento e seleção, assegurando uma experiência positiva aos candidatos e alinhada às necessidades da empresa.Atuar na gestão de...


  • são paulo, Brasil Indústria Alimentícia Tempo inteiro

    Indústria Alimentícia admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo (Zona Norte).


  • São Paulo, Brasil Indústria Alimentícia Tempo inteiro

    Indústria Alimentícia admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo (Zona Norte).Coordenar e controlar a execução de tarefas envolvidas com a administração de recursos humanos na fábrica.Controlar o cumprimento das obrigações legais e os regulamentos da empresa nas suas correções e cumprimento das datas.Coordenar e acompanhar as atividades...


  • são paulo, Brasil Indústria Alimentícia Tempo inteiro

    Indústria Alimentícia admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo (Zona Norte). Coordenar e controlar a execução de tarefas envolvidas com a administração de recursos humanos na fábrica. Controlar o cumprimento das obrigações legais e os regulamentos da empresa nas suas correções e cumprimento das datas. Coordenar e acompanhar as...


  • São Paulo, Brasil Indústria Alimentícia Tempo inteiro

    Indústria Alimentícia admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo (Zona Norte). Coordenar e controlar a execução de tarefas envolvidas com a administração de recursos humanos na fábrica. Controlar o cumprimento das obrigações legais e os regulamentos da empresa nas suas correções e cumprimento das datas. Coordenar e acompanhar as...


  • São Paulo, Brasil Emprega de transporte de cargas e armazenagem Tempo inteiro

    Emprega de transporte de cargas e armazenagem admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo.Acompanhar os analistas e técnicos nas atividades diárias, através de reuniões e instruções operacionais, para alcançar os resultados definidos pela empresa.Supervisionar as atividades de recrutamento e seleção, treinamento e departamento pessoal, por...


  • são paulo, Brasil Emprega de transporte de cargas e armazenagem Tempo inteiro

    Emprega de transporte de cargas e armazenagem admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo. Acompanhar os analistas e técnicos nas atividades diárias, através de reuniões e instruções operacionais, para alcançar os resultados definidos pela empresa.Supervisionar as atividades de recrutamento e seleção, treinamento e departamento pessoal,...


  • São Paulo, Brasil Emprega de transporte de cargas e armazenagem Tempo inteiro

    Emprega de transporte de cargas e armazenagem admite Coordenador de Recursos Humanos em São Paulo. Acompanhar os analistas e técnicos nas atividades diárias, através de reuniões e instruções operacionais, para alcançar os resultados definidos pela empresa.Supervisionar as atividades de recrutamento e seleção, treinamento e departamento pessoal,...

Coordenador de Recursos Humanos

2 meses atrás


SAO PAULO, Brasil LOGSUP LOGISTICA E TRANSPORTES LTDA Tempo inteiro

Na LogsUp, somos um operador logístico que desafia o convencional. Comprometidos em entregar excelência aos clientes, trilhamos um caminho sustentável, levando a sério nosso compromisso social e ambiental. Combinamos tecnologia e inovação para otimizar processos, contando com uma equipe capacitada alinhada às estratégias modernas do mercado. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que transforma a logística em uma experiência excepcional

Estamos buscando um profissional com experiência abrangente nos diferentes subsistemas de RH, que tenha a habilidade de coordenar os processos de DP, Treinamento e Desenvolvimento e Recrutamento e Seleção. Como Coordenador de Recursos Humanos, você será responsável por liderar estrategicamente essas áreas, contribuindo para o crescimento e desenvolvimento de nossa equipe e organização.

Seu dia a dia como Coordenador de Recursos Humanos aqui na LogsUp:

Gestão Estratégica:

  • Desenvolver e implementar estratégias de Recursos Humanos alinhadas aos objetivos organizacionais.
  • Definir políticas e procedimentos relacionados a recrutamento, seleção, treinamento, desenvolvimento, remuneração, benefícios, clima organizacional e gestão de desempenho.
  • Monitorar indicadores de desempenho do departamento e propor melhorias contínuas. 

Liderança e Desenvolvimento de Equipe:

  • Liderar, motivar e desenvolver a equipe de Recursos Humanos, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e de alto desempenho.
  • Identificar necessidades de treinamento e capacitação da equipe e implementar programas de desenvolvimento profissional. 

Gestão de Conflitos e Acolhimento:

  • Atuar como mediador(a) em situações de conflito entre colaboradores ou entre colaboradores e gestores, promovendo a resolução pacífica de disputas.
  • Desenvolver e implementar políticas e práticas de acolhimento e apoio aos colaboradores em momentos de dificuldade ou necessidade. 

Gestão de Projetos Sociais:

  • Coordenar o Comitê de Ação Social, estruturando e gerenciando projetos sociais e ações comunitárias da empresa.
  • Identificar oportunidades de engajamento da empresa em iniciativas sociais e ambientais, promovendo a responsabilidade social corporativa. 

Orientação e Apoio ao Time:

  • Orientar e apoiar o departamento em questões relacionadas a processos, procedimentos e políticas internas. 
  • Validar e aprovar solicitações de treinamento específicas, garantindo a adequação às necessidades da empresa e o alinhamento com os objetivos estratégicos. 

Para dar match nesta vaga, é importante:

  • Ensino Superior Completo, preferencialmente em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Pedagogia ou outros cursos afins
  • Pleno domínio dos métodos, técnicas e processos de trabalho inerentes ao subsistema de recursos humanos
  • Conhecimento da Legislação Trabalhista e Previdenciária.
  • Conhecimentos básicos das funções gerenciais de planejamento, organização, direção e controle.
  • Conhecimentos sobre: Liderança e Gestão de Pessoas, tomada de decisão, orientação para resultados, gestão de conflitos, conhecimento do negócio, comunicação assertiva.
  • Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal;
  • Comprometimento com a cultura organizacional e valores da empresa.

Será bacana se você também possuir:

  • Pós-graduação em Gestão Estratégica de Pessoas e outros cursos afins