Pessoa analista de marketing

Requisitos Exigidos: - Ensino Superior completo em Marketing Digital; Publicidade e Propaganda; Jornalismo ou áreas correlatas.  - Experiência profissional na área de Marketing. - Conhecimento em Informática: Pacote Office Nível Intermediário. - Conhecimento Técnico: Marketing Digital (Mídias Sociais e Search Engine Optimization SEO), Google Search Consol,ferramentas de análise social e web design e CRO. - Gerar, editar, publicar e compartilhar diariamente conteúdo para criar conexões significativas;  - Analisar as métricas de tráfego e sugerir soluções para aumentar a presença na web;  - Criar tendências com conhecimento em tecnologia e tem ideias inovadoras para melhorar a experiência do cliente.  - Monitorar métricas de desempenho, como SEO (Search Engine Optimizarion)/ SEM (Search engine Marketing) que são estratégias para buscadores da Marca, objetivando prever tendências.  - Construir e apoiar estratégias de SEO, como otimização e análise de palavras-chave.  - Criar, executar e monitorar campanhas de marketing para nutrição e geração de leads. - Criar landing pages, formulários, templates de email e fluxos de automação.  - Dar a apoio na gestão e otimização de campanhas de mídias pagas (campanhas de Google Ads, Facebook Ads), etc.  - Analisar o envolvimento do usuário (por exemplo, via taxas de cliques e de rejeição);  - Criar relatórios de tráfego da web para todas as mídias sociais;  - Elaborar relatórios com resultados das campanhas, ações e tendências de mercado, utilizando as ferramentas disponibilizadas pela empresa ou outras.  - Configurar e otimizar as páginas da empresa em cada plataforma para aumentar a visibilidade do conteúdo. - Fazer o monitoramento de comunidades.  - Criar calendários editoriais e apresentar relatórios de métricas e KPIs.  - Prestar auxílio na atualização de materiais comerciais, mídias impressas e eletrônicas, vídeos institucionais e demais materiais publicitários e comunicação da empresa, seguindo o padrão de comunicação da Unimed do Brasil e o  Planejamento de Comunicação e Marketing adotado para a Unimed Belém.  - Sugerir e revisar peças publicitárias gráficas e textuais relacionadas às demandas da (camisas, brindes, banners, totens, wallpapers, folders, logomarcas, catálogos, e-mails).  - Realizar cobertura de eventos internos e dar apoio às ações institucionais, sempre que necessário - Difundir e zelar pela padronização da marca, respeitando o manual da Unimed da Brasil e demais manuais de comunicação adotados institucionalmente pela Unimed Belém.  - Divulgar as campanhas e ações de endomarketing institucionais.  - Receber e fazer ligações telefônicas e dar a solução mais apropriada para cada situação referente às demandas da sua unidade de atuação  - Elaborar, encaminhar e receber correspondências externas ou internas relacionadas à sua unidade de atuação. - Elaborar planilhas diversas.  - Estabelecer contato com os outros setores garantindo a qualidade dos serviços prestados na sua unidade de atuação.  - Prestar informações aos clientes internos e externos, referente à sua unidade de atuação e às informações oficiais da Unimed Belém, sempre que necessário.  - Participar de reuniões quando convocado. - Remover e descartar em local apropriado resíduos provenientes da execução dos serviços. - Atender e executar as práticas voltadas aos princípios de responsabilidade social, ambiental e de governança corporativa. - Zelar pela guarda, manutenção, conservação e limpeza dos equipamentos, ferramentas e materiais do seu trabalho. - Trabalhar em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de segurança. - Participar de reuniões quando convocado. - Atender às programações de treinamento e desenvolvimento. - Cumprir com as normas e procedimentos quanto ao uso do uniforme, registro de ponto, horário e escala de trabalho, cronograma de férias etc. - Criar e sugerir fluxos e processos de trabalho, adotar medidas de otimização e racionalização, visando melhorar as atividades da equipe e das áreas intervenientes. - Informar a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude. - Posicionar o gestor sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade. - Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional, natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação superior