Engenheiro de Dados Sr.

Transformar o varejo da construção civil com tecnologia, inteligência e propósito — esse é o nosso negócio. A Juntos Somos Mais nasceu em 2018 como uma startup de tecnologia com um sonho grande: impulsionar o setor de material de construção em todo o Brasil, conectando indústria, varejo e profissionais da obra por meio de um ecossistema de soluções inovadoras. Com o apoio dos nossos acionistas — Votorantim Cimentos, Gerdau e Tigre —, movimentamos mais de R$10 bilhões em nossa Loja Virtual em 2024, impactando mais de 100 mil lojas e 1,2 milhão de membros entre lojistas, vendedores e profissionais de obra. Somos movidos por um time diverso, inquieto e protagonista — gente que sonha grande, age com autonomia e coloca o cliente no centro de tudo. Aqui, valorizamos quem se dedica a entender as dores reais do varejo e busca, com consistência, soluções que gerem valor e resultados para os nossos usuários. Se você tem perfil empreendedor, é apaixonado por construir soluções com foco no cliente e quer deixar sua marca em um dos setores mais importantes do país, chega mais. Seu papel: Como Engenheiro(a) de Dados, suas principais responsabilidades são: Desenvolvimento de Pipelines Escaláveis: Criar e manter processos de ingestão de dados altamente eficientes (Batch, Streaming, CDC) para grandes volumes, garantindo a integridade, conformidade e resiliência dos dados. Modelagem e Otimização: Projetar, implementar e otimizar estruturas de dados no Data Lake/Lakehouse, orientadas à governança e que atendam às necessidades estratégicas dos times de Analytics e Negócios. Qualidade e Governança: Desenvolver e manter processos de tratamento, aplicando frameworks avançados de validação (como DQX) e garantindo a qualidade e acessibilidade dos dados. Monitoramento e Suporte: Implementar ferramentas e práticas de monitoramento contínuo para garantir a disponibilidade, desempenho e conformidade do Data Lake, atuando de forma proativa na resolução de problemas. Liderança Técnica em Governança: Liderar a implantação e utilização do Catálogo Unity no Databricks para documentar e organizar ativos, assegurando o cumprimento das políticas de governança de dados. O que esperamos de você: Buscamos um(a) profissional com as seguintes experiências e conhecimentos técnicos: Arquitetura de Dados: Conhecimento profundo e experiência prática na aplicação de Data Lake, Data Warehouse e Lakehouse. Linguagens e Frameworks: Proficiência em Python (scripts, automações, ETL/ELT, PySpark, Pandas) e SQL avançado (tuning de queries, modelagem, window functions). Nuvem Azure: Experiência avançada com o ecossistema Azure, incluindo Data Factory, Databricks e Data Lake . Engenharia Essencial: Sólida experiência em arquiteturas distribuídas e padrões de ingestão de dados (Batch, Streaming, CDC). Governança de Dados e DataOps: Experiência em catalogação, linhagem, qualidade e aplicação dos princípios de DataOps e DMBoK . DevOps/MLOps: Experiência na criação e manutenção de pipelines CI/CD com ferramentas como Github . Segurança da Informação: Conhecimento e aplicação da camada de segurança (criptografia, LGPD e mascaramento de dados). Habilidades Comportamentais: Comunicação Eficaz, Empatia e Colaboração (Interação com Squads). Senso de Urgência e Proatividade no contexto técnico. Capacidade de Resolução de Problemas complexos, através de visão analítica e raciocínio lógico. Flexibilidade e Resiliência em cenários de alta complexidade. Paixão pela Qualidade e Visão Holística do negócio. Diferenciais: Estes itens não são mandatórios, mas serão considerados um bônus para a posição Sênior: Experiência em Liderança Técnica e/ou Arquitetura de Projetos . Sólidos conhecimentos em SQL Server (SSMS, SSIS e SSAS) e ferramentas de visualização como Power BI . Conhecimento aprofundado em análise funcional, modelagem de dados e elaboração de documentação técnica de soluções. Conhecimento em arquitetura de três camadas, ambiente as a service, barramento (BUS) e orquestração. Experiência com API’s para envio e recepção de informações e ferramentas como Excel no contexto de dados. Nosso processo seletivo e compromisso com a diversidade Na #Juntos, valorizamos a jornada de aprendizagem mútua: queremos descobrir, juntos, o potencial de cada pessoa em todas as etapas do processo. Nosso objetivo é criar uma experiência transparente, justa e eficiente, alinhada aos nossos valores e à nossa cultura de protagonismo e impacto. Ao promover inclusão de forma concreta, buscamos amplificar vozes de diferentes origens e perspectivas. Se você busca um ambiente onde pode ser quem é, aprender com liberdade e contribuir com impacto real, seu lugar pode ser aqui. Vem construir com a gente o maior ecossistema da construção civil Benefícios de ser um Construtor(a) na #Juntos Por aqui, acreditamos que cuidar das pessoas é tão importante quanto alcançar resultados. Por isso, oferecemos um pacote de benefícios pensado para apoiar sua saúde, bem-estar, desenvolvimento e qualidade de vida — dentro e fora do trabalho. 茶 Remuneração variável : reconhecemos resultados de forma justa e transparente. Saúde em primeiro lugar Plano de saúde, odontológico e seguro de vida Zenklub: apoio emocional e saúde mental de forma acessível Wellhub: você escolhe onde e como manter o corpo em movimento Liberdade e autonomia no seu dia a dia Vale-refeição ou alimentação via Flash (você escolhe como usar) Auxílio Home Office Kit Ergonomia (porque conforto também importa) Família em foco Auxílio-creche Licença-maternidade de 180 dias e parental de 20 dias (também para casais homoafetivos ou famílias por adoção/guarda judicial) Desenvolvimento e aprendizado contínuo Descontos com parceiros como Conquer, ESPM, MBA USP, EBAC e ComSchool Programas internos e trilhas de aprendizagem Parceria com o SESC e com a Dr. Pet (20% de desconto nos planos) Outros benefícios que fazem a diferença Day off de aniversário Posher (para quem está em SP): serviços como massagem, manicure, lavanderia e muito mais com desconto exclusivo #J-18808-Ljbffr