Analista de Banco de Dados II

Estamos buscando um Analista de Banco de Dados Pleno para integrar nossa equipe. O profissional será responsável por garantir a integridade, segurança e performance dos nossos bancos de dados, executando processos de sustentação e rotinas de nossos clientes, além de participar ativamente em projetos de desenvolvimento e otimização. Esta é uma excelente oportunidade para um profissional experiente que busca desafios e a chance de impactar diretamente a eficiência de nossas operações. Responsabilidades Desenvolver e manter scripts e rotinas para automação de tarefas de banco de dados. Monitorar a performance dos bancos de dados, identificando e resolvendo gargalos e otimizando consultas e processos. Participar no planejamento, desenvolvimento e implementação de novos bancos de dados e estruturas de dados. Realizar backups e processos de recuperação de dados em caso de falhas. Prestar suporte técnico a desenvolvedores e outras áreas da empresa em questões relacionadas a bancos de dados. Garantir a aderência às políticas de segurança de dados e compliance. Elaborar e manter a documentação técnica dos bancos de dados. Participar de projetos de migração e atualização de plataformas de banco de dados. Administrar e manter a integridade, segurança e disponibilidade dos bancos de dados da empresa (SQL Server, PostgreSQL, MySQL, etc.). Realizar análise de dados e fornecer insights para as áreas de negócio. Qualificações Necessárias Graduação completa em Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas afins. Experiência comprovada de no mínimo 2 anos como Analista de Banco de Dados. Experiência com processos de backup e restore. Conhecimento em segurança de bancos de dados. Familiaridade com sistemas operacionais Linux e Windows Server. Habilidade em manipular planilhas para formatação, análise de dados, criação de relatórios e automação de tarefas. Inclui a habilidade de utilizar fórmulas avançadas, funções, tabelas dinâmicas e gráficos em Excel. SQL Server, Capacidade de criação de tabelas, realizar consultas complexas, criar e alterar procedimentos armazenados. Conhecimento em Power BI: criação de dashboards, modelagem de dados, uso de Power Query e DAX. PL SQL, Capacidade de criação de tabelas e realizar consultas de média complexidade. MYSQL, Capacidade de criação de tabelas e realizar consultas de média complexidade. Python, Conhecimento básico em Python para automação de ETL, manipulação de dados com Pandas e integração com bancos de dados via SQLAlchemy ou pyodbc. Conhecimento básico em C# para automação de ETL, consumo de APIs REST com HttpClient, manipulação de dados com Dapper ou Entity Framework e integração com bancos de dados via ADO.NET. Capacidade de utilizar a suíte de ferramentas Pentaho para processos de ETL. Habilidade para a criação e manutenção de pacotes de ETL (Extract, Transform, Load). Inclui a integração de dados entre diferentes fontes e destinos. Experiência em Monitoramento e Sustentação, Monitoramento de rotinas garantindo todas as cargas, processamento de dados, validações e integridade dos dados. Performance e Otimização, Desenvolver e aprimorar consultas SQL para garantir um desempenho otimizado do banco de dados. Acompanhamento de rotina, responder a incidentes relacionados ao banco de dados, como falhas de sistema, perda de dados ou violações de segurança. Processar grandes volumes de dados de forma eficiente, garantindo que o banco de dados possa lidar com cargas de trabalho pesadas sem comprometer o desempenho. Analisar e interpretar dados de forma detalhada para extrair insights e informar as decisões de negócios. Habilidades e Competências Excelente capacidade analítica e de resolução de problemas. Habilidade de trabalhar de forma independente e em equipe. Excelente comunicação verbal e escrita. Proatividade e organização. Capacidade de aprender e se adaptar a novas tecnologias. Orientação para resultados e prazos. Capacidade para utilizar os recursos da Organização de modo a reduzir custos e aumentar a produtividade. A capacidade de criar e perceber coisas novas, gerar novas maneiras de fazer tarefas e reinventar métodos, produtos, formas de trabalhar. Capacidade para concretizar com eficiência e eficácia seus objetivos e demandas da Organização. #J-18808-Ljbffr