Técnico(a) em Segurança do Trabalho

Há 5 dias


Antônio Carlos, Brasil vagas Tempo inteiro
Responsabilidades e atribuições

·Realizar levantamento e análise de perigos e riscos, implementando ações corretivas e atualizando conforme mudanças nos processos e procedimentos;

·Conduzir auditorias, inspeções de segurança (internas e com terceiros) e elaborar permissões de trabalho, checklists e relatórios de conformidade;

·Treinar colaboradores (próprios, terceiros e temporários) em segurança, uso e higienização de EPIs, e testar novos modelos de equipamentos;

·Investigar acidentes e incidentes, propor e desenvolver ações preventivas e atualizações no PGR;

·Participar de fiscalizações e perícias judiciais quando necessário, respondendo a auditorias e assegurando cumprimento dos requisitos legais;

·Atuar em comitês de segurança, comitês CIPA e conduzir todo o processo eleitoral e documental da CIPA;

·Elaborar e conduzir campanhas de segurança, SIPAT, diálogos de segurança, inspeções e comunicação interna voltada à prevenção;

·Definir especificações técnicas para aquisições, requisitar produtos/serviços junto ao suprimentos e acompanhar sua efetivação;

·Manter e testar planos de emergência (incêndio, vazamento, abandono), coordenando simulados eficazes;

·Assegurar a manutenção e atualização de sistemas, equipamentos e procedimentos de segurança;

·Emitir CATs, confeccionar PPP e garantir os registros administrativos e técnicos adequados;

·Garantir o cumprimento de políticas como direção consciente e sustentável;

·Executar outras atividades correlatas, sempre preservando a segurança de pessoas e ativos.

Requisitos e qualificações

·Curso de formação: Ensino Técnico em Segurança do Trabalho (Registro ativo no MTE);

·Conhecimento técnico: Conhecimento na área de segurança do trabalho, meio ambiente, EHS;

·Competências interpessoais: Proatividade, Resiliência, Comprometimento e facilidade com trabalho em equipe

·Horário: Disponibilidade de horários.

·CNH B

Informações adicionais

O que iremos te oferecer:

  • PPR
  • Plano de saúde
  • Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaborador
  • Seguro de Vida em Grupo
  • Restaurante no local / vale refeição (depende da localidade)
  • Vale Alimentação
  • Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente
  • Farmácia: crédito com repasse em folha
  • Cooperativa de Crédito
  • Kit Escolar; entregue no início do ano escolar para dependentes
  • Kit Aniversariante
  • Kit Natal
  • Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes.
#J-18808-Ljbffr

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