Gerente de marketing, growth e vendas de produtos high ticket | sênior
Há 5 dias
Somos uma EdTech brasileira, desenvolvemos produtos e soluções educacionais para alunos instituições de ensino. Nosso principal produto é a Quero Bolsa, maior portal de educação do Brasil, marketplace que ajuda futuros alunos do Brasil inteiro a escolherem o curso ideal por um preço que possam pagar. Com a Quero, milhões de brasileiros podem comparar faculdades, cursos e escolas, fazer a matrícula e pagar o menor preço pelos seus estudos - tudo online, a qualquer hora.
Estamos à procura de um(a) Gerente Sênior de Marketing para liderar e executar estratégias voltadas à captação de alunos, matrículas, engajamento de comunidades e expansão de canais de aquisição. Buscamos um(a) profissional com expertise em marketing digital, incluindo fórmulas de lançamento, gestão de comunidades, copywriting, storytelling, CRM (com foco em HubSpot) e gestão de afiliados. É essencial ter experiência em otimização de funil de marketing, SEO, SEM, Paid Social, Growth Marketing e em vendas de produtos high ticket e produtos perpétuos.
RESPONSABILIDADES:- Planejar e executar estratégias de marketing para campanhas tradicionais (Black Friday, ENEM, vestibulares) e campanhas sob demanda, com foco na geração de leads qualificados, captação e matrículas de alunos.
- Identificar e explorar novos canais de aquisição, como parcerias estratégicas, programas de afiliados e ações inovadoras para impulsionar o crescimento.
- Liderar equipes de performance, branding, SEO, conteúdo, copywriting, gestão de comunidades e growth, assegurando eficiência em todas as campanhas nos meios online e offline.
- Desenvolver e otimizar o funil de marketing, desde a captação de leads até a conversão, utilizando estratégias como inbound marketing, SEM, SEO e Paid Social.
- Gerenciar o orçamento de marketing, garantindo controle de custos e otimização para maximizar ROI, CPA e ROAS.
- Implementar e supervisionar programas de afiliados, fortalecendo relações com parceiros para aumentar o alcance e a captação.
- Estruturar estratégias de venda para produtos high ticket e perpétuos, com aplicação de técnicas específicas.
- Criar conteúdo persuasivo e materiais de suporte para o time comercial vender campanhas para instituições de ensino (B2B).
- Monitorar e analisar KPIs de campanhas, como CPA, ROAS e ROI, realizando ajustes para maximizar resultados.
- Aplicar princípios de Growth Marketing, como testes A/B e otimização de conversão, para acelerar o crescimento da base de alunos.
- Garantir consistência da marca e mensagens alinhadas ao posicionamento da empresa no setor educacional.
- Coordenar a produção de conteúdos de qualidade, campanhas criativas e landing pages otimizadas para conversão, aplicando práticas de SEO e SEM.
- Gerenciar fornecedores externos, como agências e parceiros de mídia, assegurando alta performance e cumprimento de prazos.
- Implementar e gerenciar ferramentas de CRM, especialmente HubSpot, para otimizar a gestão de leads e aprimorar o relacionamento com potenciais clientes.
- Experiência comprovada como Diretor(a) ou Gerente Sênior de Marketing, preferencialmente no setor educacional ou em marketplaces.
- Domínio em estratégias de marketing digital, incluindo SEO, SEM, performance, mídia paga, inbound e Paid Social.
- Experiência em Growth Marketing e otimização de funil de conversão.
- Sólida experiência em Branding e gestão de marca.
- Expertise na venda de produtos high ticket e perpétuos.
- Habilidade em copywriting e storytelling para criar mensagens persuasivas.
- Experiência em gestão de afiliados e parcerias estratégicas.
- Conhecimento avançado em CRM, com destaque para HubSpot.
- Vivência no desenvolvimento e execução de fórmulas de lançamento de produtos.
- Capacidade de gerenciar verbas e otimizar investimentos de marketing com base em KPIs.
- Experiência em campanhas sazonais e multicanais (Black Friday, vestibulares, etc.).
- Liderança de equipes multidisciplinares e gestão de projetos complexos.
- Perfil analítico, com habilidade para realizar otimizações baseadas em dados.
- Disponibilidade para modelo presencial em São José dos Campos/SP.
- Experiência no setor educacional ou em e-commerce/marketplaces.
- Certificações em HubSpot ou outras ferramentas de CRM.
- Experiência com gestão e engajamento de comunidades online.
- Conhecimento avançado em copywriting e storytelling.
- Certificação ou formação em Growth Marketing.
BENEFÍCIOS
- Convênio médico com coparticipação.
- Convênio Odontológico de cobertura nacional (Uniodonto, sem coparticipação).
- TotalPass.
- Restaurante na Quero, com refeições equilibradas e deliciosas.
- Incentivo à psicoterapia.
- Incentivo aos estudos (parceria com Alura, isenção da taxa de pré-matrícula dos cursos da Quero Bolsa etc).
- PLR (bônus pago semestralmente, de acordo com atingimento de metas individuais e da empresa).
- Antecipação de férias.
- Feriados municipais e estaduais são móveis, podendo folgar no dia ou adiar/antecipar dentro do mesmo ano.
- Carnaval (3 dias) também é móvel.
- Day off de aniversário (móvel).
- Licença maternidade estendida.
- Licença paternidade estendida.
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