Coordenador Contábil

O Coordenador Contábil é responsável pela gestão estratégica e operacional do departamento contábil, assegurando que todas as atividades contábeis sejam realizadas de forma precisa, eficiente e em conformidade com as normas contábeis e fiscais vigentes. Este profissional supervisiona diretamente as equipes contábeis, define e implementa políticas contábeis, e garante a integridade dos dados financeiros das empresas.

Atividades e Responsabilidades

Gestão de Equipe e Recursos:

• Coordenar as atividades das equipes contábeis, assegurando que as responsabilidades sejam distribuídas de maneira eficiente e que os prazos sejam cumpridos.
• Desenvolver profissionalmente a equipe contábil, promovendo o crescimento profissional e garantindo que os membros da equipe tenham as habilidades necessárias para desempenhar suas funções.

Supervisão do Fechamento Contábil:

• Supervisionar o processo de fechamento contábil mensal, trimestral e anual, revisando e aprovando balancetes, demonstrações financeiras, e relatórios de resultado.
• Garantir a precisão dos lançamentos contábeis e a conformidade com as normas contábeis (IFRS, CPC) e legislação tributária.

Controle e Conformidade das Obrigações Fiscais:

• Assegurar que todas as obrigações fiscais e contábeis sejam cumpridas corretamente e dentro dos prazos legais, incluindo SPED Contábil, ECF, DCTF, entre outros.
• Monitorar mudanças na legislação fiscal e contábil e garantir que as práticas da empresa estejam sempre em conformidade.

Desenvolvimento e Implementação de Políticas Contábeis:

• Definir, implementar e monitorar políticas e procedimentos contábeis que promovam a integridade financeira e a eficiência operacional.
• Revisar regularmente os procedimentos contábeis para identificar áreas de melhoria e implementar mudanças quando necessário.

Suporte em Auditorias e Relações com Órgãos Reguladores:

• Coordenar auditorias internas e externas, garantindo que toda a documentação necessária esteja disponível e em conformidade.
• Atuar como ponto de contato principal para auditorias fiscais e contábeis, garantindo a resposta adequada e tempestiva às solicitações dos auditores e órgãos reguladores.

Planejamento e Gestão Orçamentária:

• Participar na elaboração e controle do orçamento anual da empresa, assegurando que os recursos sejam alocados de maneira eficiente e estratégica.
• Monitorar o desempenho financeiro em relação ao orçamento, sugerindo ajustes e medidas corretivas quando necessário.

Colaboração Interdepartamental:

• Trabalhar em conjunto com outros departamentos para garantir que as transações sejam corretamente contabilizadas e que as informações financeiras sejam precisas.

Habilidades Essenciais

• Profundo Conhecimento Técnico em Contabilidade e Finanças: Conhecimento avançado de princípios contábeis, legislação tributária, e práticas fiscais.
• Experiência em consolidação de demonstrações financeiras, contabilidade de custos, e análise de performance financeira.
• Habilidade para liderar e inspirar uma equipe contábil, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e de alto desempenho.
• Capacidade de tomar decisões estratégicas e operacionais que promovam o crescimento da equipe e o sucesso do departamento.
• Habilidade para interpretar dados financeiros e propor estratégias que otimizem a performance financeira da empresa.
• Capacidade de avaliar riscos e oportunidades, oferecendo recomendações fundamentadas para a alta gestão.
• Habilidade para comunicar informações financeiras complexas de maneira clara e acessível para públicos diversos, incluindo a alta gestão e outras áreas da empresa.
• Competência em redigir relatórios financeiros detalhados e conduzir apresentações para stakeholders internos e externos.
• Capacidade de gerenciar múltiplas prioridades simultaneamente, garantindo que todas as tarefas críticas sejam concluídas dentro dos prazos.
• Excelência em organização pessoal e na gestão de projetos contábeis.
• Experiência com sistema Domínio.
• Proficiência em Excel avançado, incluindo o uso de funções complexas, macros e tabelas dinâmicas para análise de dados.

Q ualificações

• Formação Obrigatória: Ensino superior completo em Contabilidade, com CRC ativo.
• Experiência sólida em cargos de liderança contábil, preferencialmente como Supervisor ou Coordenador Contábil em empresas de médio a grande porte.
• Certificações adicionais em áreas contábeis e financeiras, como IFRS, MBA em Gestão Financeira, ou especializações em tributos são diferenciais.

• VR: 29,00 / dia
• VT,
• Plano de Saúde com ajuda de custo de R$120,00,
• Plano Odontológico 100% pago pela empresa,
• Crédito consignado,
• Dayoff no aniversário.

Se você possui os requisitos acima e está motivado(a) a fazer parte de nossa equipe, envie seu currículo. Estamos ansiosos para conhecê-lo(a)