Analista de Ti Junior

**Vaga exclusiva para colaboradores da Tahto****Programa de Oportunidade Interna - POI**Nosso objetivo com o POI é promover o desenvolvimento dos talentos da Tahto de forma **estratégica, transparente e responsável**. Para isso, é importante que cada passo seja dado com **clareza de propósito**.Recomendamos que, antes de realizar sua inscrição, você entre em contato com **o setor** para conhecer melhor as atividades e desafios da função. Isso ajudará a tomar uma decisão consciente, alinhada ao seu perfil e aos objetivos da área.**Inscrições até**:29/08/2025 às 23:59****Setor**: Microinformática**Site**: GOIANIA/GO**Gestor**:Thiago**Nepomoceno**Recrutador**: Leire Ferreira**Prazo de contestação****Importante**: o portal só pode ser acessado **dentro da rede corporativa da Tahto**.**Caminho**: POI Online > Meu espaço de POI > Inserir BC (somente números) + Senha de Rede + OTP > Consultar Inscrições > Inscrições Negadas.Leia a justificativa da reprovação e, se não concordar, clique em **“Contestar”** e escreva sua justificativa com clareza. Após o encerramento das inscrições, o RH irá analisar cada caso individualmente.**Dica**: não deixe para o último momento**Regras e políticas****Nosso processo seletivo interno segue as diretrizes estabelecidas nas políticas**:**POL-GOG-09 - Remuneração****POL-GRS-009 - Recrutamento e Seleção****Elas estão disponíveis no Sharepoint, em Governança de Processos > 11. Documentos Públicos**, buscando pelo código da política desejada.- AGENTE DE ATENDIMENTO E NEGÓCIOS N2- AGENTE DE MIDIAS SOCIAIS I- AGENTE DE SUPORTE TÉCNICO BILÍNGUE N1- AGENTE DE SUPORTE TÉCNICO N1- ANALISTA DE FROTAS I- ANALISTA DE SERVICE DESK- ANALISTA DE SUPORTE DE REDES- ANALISTA I- ANALISTA I OP- ASSISTENTE DE FROTAS I- ASSISTENTE I- ASSISTENTE I OP- ASSISTENTE OPERAÇÕES TI- ASSISTENTE SOCIAL- AUDITOR I- AUXILIAR ADMINISTRATIVO- AUXILIAR DE DIAGNOSTICO I- AUXILIAR DE DIAGNOSTICO I OP- AUXILIAR DE DIAGNOSTICO II OP- CONTROL DESK- CONTROL DESK OP- CONTROLADOR I- ESPECIALISTA EM ATENDIMENTO AO CLIENTE I- ESTAGIARIO- INSTRUTOR DE TREINAMENTO I- INSTRUTOR DE TREINAMENTO I OP- JOVEM APRENDIZ OP- JOVEM APRENDIZ STAFF- MONITOR DE CUSTOMER EXPERIENCE II- MONITOR DE CUSTOMER EXPERIENCE II OP- MONITOR DIAGNOSTICO- MONITOR EFICIENCIA E RESOLUTIVIDADE- OUVIDOR II- OUVIDOR III- PSICÓLOGO DO TRABALHO- SUPERVISOR DE ATENDIMENTO E NEGÓCIOS N1- SUPERVISOR DE ATENDIMENTO E NEGÓCIOS N2- SUPERVISOR DE CALL CENTER- SUPERVISOR DE MIDIAS SOCIAIS I- SUPERVISOR DE MULTINEGOCIOS I- SUPERVISOR DE MULTINEGOCIOS II- SUPERVISOR OUVIDORIA I- TÉCNICO ENFERMAGEM TRABALHO- TÉCNICO SEGURANÇA TRABALHO**Responsabilidades e atribuições**- Instalar e configurar redes, softwares ou hardwares;- Realizar manutenção preventiva e de rotina em sistemas e dispositivos;- oferecer suporte técnico aos usuários;- Implementar e monitorar dispositivos de segurança de sistemas e redes;- Implementar políticas de uso e acesso para sistemas e redes;- Elaborar e aprovar especificações de software e hardware;- Integrar diversos sistemas de informação;- Supervisionar e planejar projetos de inovação tecnológica;- Monitorar e garantir a segurança cibernética;- Atendimento preferencial aos diretores;- Projetar sistemas de TI eficientes para atender às necessidades comerciais e tecnológicas;- oferecer consultoria sobre inovações e tendências tecnológicas;- Projetar sistemas de TI eficientes para atender às necessidades comerciais e tecnológicas;- Executar demais atividades correlatas a função.**Requisitos e qualificações**- Ensino superior cursando em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas e cursos afins;- Experiência como Analista de TI, Consultor de TI áreas, assistente de TI ou áreas afins;- Experiência em gestão de projetos;- Conhecimento intermediário em Pacote Office;- Conhecimento intermediário em tecnologia de satélite;- Conhecimento intermediário em bancos de dados, segurança de sistemas e diagnóstico e resolução de problemas;- Conhecimento intermediário em Inglês Técnico;- Conhecimento intermediário no sistema SAP;- Conhecimento intermediário em Excel/VBA.Competências comportamentais:- Excelentes habilidades de comunicação;- Bom desempenho sob pressão;- Trabalho em equipe;- Cortesia;- Foco no cliente;- Mentalidade analítica;- Aptidão para resolver problemas.**Informações adicionais****Benefícios**:Auxílio Creche por filho até 05 anos completos;Auxílio Filho Excepcional - sem limite de idade;Plano de Saúde e Odontológico;Seguro de vida;Vale Transporte;Vale Alimentação e / ou Refeição;PPR - Programa de Participação nos Resultados;Wellhub(Plataforma de Bem-estar);Parcerias com empresas diversas( Instituição de Ensino, Idioma, entre outros)A concessão dos benefícios condicionados a um conjunto de requisitos, que serão informados no ato da contratação.**QUER FAZER A DIFERENÇA? JUNTE-SE