Coordenador Jurídico

Para nós da M. Dias Branco, a qualidade de vida no ambiente de trabalho, bem como, o desenvolvimento pessoal e profissional dos nossos colaboradores, são considerados fatores primordiais para o sucesso.

Por isso, investimos constantemente em treinamentos e na construção de um clima organizacional favorável ao alcance dos resultados.

Missão do Cargo:

O profissional será responsável por coordenar: (a) as demandas de suporte consultivo jurídico em geral (exceto de matéria tributária), especialmente nas áreas trabalhista e relações sindicais; cível; societária; consumidor e regulatória; e, (b) as atividades da área de governança corporativa.

Seus desafios serão:

Jurídico Consultivo

• Prestar suporte jurídico consultivo em geral (exceto tributário) às áreas de negócios, especialmente nos seguintes temas: trabalhista e relações sindicais; cível; societário; consumidor e regulatório.
• Analisar, revisar e elaborar contratos e demais documentos jurídicos da companhia, inclusive de operações de fusões e aquisições.
• Analisar e elaborar pareceres jurídicos, identificando eventuais riscos e propondo soluções preventivas e estratégias para mitigação.
• Adotar medidas para garantir conformidade com a legislação vigente e com as diretrizes internas da empresa, abrangendo, inclusive, a participação em procedimentos de investigação interna.
• Coordenar as atividades necessárias para que a área de governança possa atuar como elo entre a Diretoria, o Conselho de Administração e os Comitês de Assessoramento.
• Coordenar as reuniões do Conselho e de seus Comitês, além de acompanhar a execução das decisões estratégicas.
• Monitorar e garantir o cumprimento da legislação vigente e das melhores práticas de governança corporativa, alinhadas com o Novo Mercado da B3 e demais regulamentos aplicáveis.
• Supervisionar o atendimento a auditorias internas e externas e à regulamentação aplicável.
• Coordenar atividades de relações institucionais e governamentais (exceto em matéria tributária).

Requisitos:

• Formação superior em Direito.
• Conhecimento em direito trabalhista, cível e societário.
• Experiência em coordenação de equipe e gestão de contratos.
• Boa comunicação e habilidade de relacionamento interpessoal.
• Experiência sênior nas áreas de Jurídico Consultivo e Governança Corporativa.

Será um diferencial se:

• Pós-graduação ou MBA em Direito Corporativo, Governança Corporativa, ou áreas correlatas.
• Conhecimento em compliance e práticas de ESG.
• Experiência prévia em empresas de capital aberto.
• Inglês avançado.

Benefícios:

• Ambiente de trabalho acolhedor, colaborativo e recheado de oportunidades;
• Salário compatível com o mercado;
• Plano de Saúde com possibilidade de incluir dependentes com condições diferenciadas;
• Plano Odontológico com possibilidade de incluir dependentes;
• Convênio com academias através do APP Gympass;
• Seguro de vida;
• Refeitório na empresa / Vale refeição (de acordo com a unidade);
• Cesta Básica que é disponibilizada em cartão eletrônico;
• PLR - Participação nos Lucros e Resultados;
• Vale transporte / Rota da empresa (de acordo com a unidade);
• Convênios de desconto para aquisição de produtos e serviços em empresas parceiras;
• Paternidade estendida de 15 dias;
• Modelo de trabalho híbrido*;

*Aplicável somente para alguns cargos/posições