Talent Partner Latam Sr

Somos o **Grupo HIVE**, apaixonados por transformar o setor hoteleiro com tecnologia, conectando hotéis e viajantes de forma simples, segura e escalável. Presentes em **Portugal**, **Brasil**, **Colômbia** e **México**, somos a maior plataforma de tecnologia para hotéis da América Latina.Estamos em busca de um(a) **Talent Partner LATAM** estratégico(a), com sólida experiência em aquisição de talentos e atuação consultiva como parceiro(a) de negócios. Essa pessoa será responsável por atrair, selecionar e apoiar a integração de talentos alinhados à nossa cultura e aos objetivos organizacionais, colaborando com líderes Latam**Veja abaixo mais informações sobre esta posição****Responsabilidades e atribuições****Sua rotina de trabalho será**:- Atuar como ponto focal de Talent Acquisition para os países da América Latina, com forte foco em recrutamento consultivo;- Atuar como **Business Partner (BP)** apoiando líderes na identificação de necessidades de talento, planejamento e tomada de decisão estratégica sobre times;- Conduzir processos seletivos de ponta a ponta, desde o alinhamento de perfil com os gestores até a oferta final;- Manter relacionamento próximo com stakeholders, fornecendo orientações sobre o mercado de trabalho, tendências e estratégias de atração;- Mapear talentos, desenvolver estratégias de sourcing e utilizar ferramentas como LinkedIn Recruiter, bancos de dados internos e networking ativo;- Participar de projetos regionais e globais e melhoria contínua de processos;- Fornecer indicadores e relatórios de acompanhamento de vagas e performance de recrutamento.**Requisitos e qualificações****O que é essencial para a vaga**:- Experiência prévia como Talent Acquisition Partner e/ou Business Partner de RH, atuando com diferentes países da América Latina;- Vivência com recrutamento de vagas diversas- Familiaridade com ATS- Boa capacidade de comunicação, escuta ativa e postura consultiva;- Espanhol Fluente**Vai ser um super ponto positivo se você.**:- Experiência em empresas multinacionais ou em crescimento acelerado;- Participação em projetos de mobilidade interna, sucessão e cultura;- Perfil influente, colaborativo e orientado a soluções.**Informações adicionais** Vantagens BeeHivers**:- VR de R$ 32,50 ao dia, creditado no cartão Flash (Benefício Flexível) para utilização no formato VA ou VR;- Vale Transporte sem desconto em folha de pagamento;- Auxílio Creche para mães e pais;- Beetravel - Benefício exclusivo que oferece descontos especiais em hotéis e pousadas aos nossos colaboradores.**Desenvolvimento de Carreira**:- Parceria educacional com: FIAP, Impacta, UNIP, Berlitz, Open English, Fisk e Abraço Cultural;- Treinamentos e Capacitação._**Saúde e Lazer**:- Total Pass: Mais de 5 mil academias disponíveis;- Clude Saúde - Plataforma de telemedicina;- Seguro de vida;- Beecoffee - Frutas no escritório para tornar as suas manhãs especiais e saudáveis;- Convênio Sesc.**Comemorações**:- Day off de aniversário;- Beehour - Nosso happy hour com o time completo;- Eventos e Programas ao longo do ano.**Somos o**Grupo HIVE**, apaixonados por transformar o setor hoteleiro com tecnologia, conectando hotéis e viajantes de forma simples, segura e escalável. Presentes em**Portugal**,**Brasil**,**Colômbia** e**México**, somos a maior plataforma de tecnologia para hotéis da América Latina.**:**Nossa força está em três grandes frentes**:**Omnibees**, líder em soluções de distribuição, vendas e marketing.**:**Bee2Pay**, uma fintech especializada em pagamentos e serviços financeiros.**:**Niara**, que conecta novos compradores aos hotéis.**:**Juntos, criamos um ecossistema completo para o setor hoteleiro, oferecendo ferramentas que vão desde distribuição e inteligência de dados até CRM, e-commerce e pagamentos. A Omnibees, nossa principal empresa, já conecta mais de 9.500 hotéis a 750 canais de vendas, movimentando mais de 15 bilhões de transações por ano.**:**Tudo isso só é possível porque acreditamos no poder da inovação e, acima de tudo, nas pessoas. Nosso time de BeeHivers faz a diferença todos os dias, impulsionando a digitalização do turismo e construindo uma história de sucesso que continua a crescer**:**Nossa Cultura: Trabalho, Transparência e Felicidade**:**Trabalho**:**Entregamos com excelência, aprendendo e evoluindo constantemente. Nossos objetivos são ambiciosos, e nossa execução, eficiente.**:**Transparência**:**Confiamos uns nos outros, valorizamos autenticidade e crescemos com feedbacks claros e construtivos.**:**Felicidade**:**Criamos um ambiente colaborativo, resiliente e aberto a novas ideias, promovendo progresso pessoal e profissional.**:**Nosso segredo?**:**Mais de 400 colaboradores comprometidos em transformar o turismo com soluções inovadoras e resultados excepcionais. Afinal,**juntos, vamos mais longe**: