Analista de Riscos e Políticas de Crédito Pleno

A coordenação de **Riscos e Políticas de Crédito** dos **produtos Cartão**e **Consórcio** participa ativamente da estratégia dos produtos financeiros em parceria com as áreas de negócios da PortoSeg, suportando-as com inteligência, controles, ferramentas e soluções estatísticas. Temos a liberdade para propor melhorias, não nos limitamos a gestão do risco e sim a cuidar do todo.
**Responsabilidades e atribuições**
- Desenvolver, implementar e monitorar as políticas de Crédito e os modelos estatísticos utilizados no processo de decisão do Crédito;
- Acompanhar, revisitar e propor melhorias aos processos e ferramentas existentes no ciclo de Crédito;
- Conduzir estudos experimentais, desenvolver, implementar e avaliar iniciativas desafiantes as ferramentas atuais (champion vc challenger);
- Prover análises diagnósticas (crescimento, tendências, comportamentos) e prognósticas (melhores práticas) para as diferentes clientes internos;
- Propiciar conhecimento, análises e modelos estatísticos que suportem as áreas de Crédito, Manutenção / Retenção de Clientes, Cobrança, Fraude e as mais diversas áreas e produtos financeiros da empresa;
**Requisitos e qualificações**
- Prévia atuação em instituições financeiras/bancos, em áreas como: Modelagem, Políticas de Crédito, Cobrança, Engenharia de dados, Data Science, Decision Science, Riscos;
- Superior Completo em Estatística, Matemática, Economia, Física ou Engenharias;
- Conhecimento avançado em pacote Office (Word, Excel e Power Point);
- Desejável conhecimento em Power BI para construção de apresentações executivas;
- Conhecimento de linguagem de programação SQL, R, ou Python;
- Conhecimento em manipulação de dados, visando transformação/construção de variáveis e indicadores.
**Informações adicionais** Nossos benefícios**:
- ** Crescimento profissional e financeiro**: Aqui nós incentivamos o seu protagonismo e reconhecemos financeiramente sua performance.
- ** Porto em Ação**: Ser dono do negócio através do nosso novo programa complementar à PLR, disponibilizando anualmente, até 2025, uma porcentagem de valor do seu salário em ações da Porto;
- ** Participação nos Lucros**: Pois sabemos que só vamos crescer, se crescermos juntos;
- ** Mamães**: Auxílio creche ou babá, para o seu bem mais precioso ser muito bem cuidado
- ** Plano de Saúde, Odontológico e Seguro de Vida**: Para que você possa se cuidar, e também cuidar de seus dependentes;
- ** Vale Alimentação e Refeição**: Seu VR e VA são flexíveis, para que você atenda às suas necessidades e defina a melhor maneira de utilizá-los;
- ** Gympass**: Para você possa se exercitar e cuidar da sua saúde física em diversas academias, onde estiver;
- ** Previdência Privada - PortoPrev**: Para você garantir um futuro mais tranquilo;
- ** Bolsa de estudos**: Para você começar uma graduação ou que sonha em fazer uma segunda faculdade ou pós-graduação;
- ** Cursos de Idiomas**: Subsídio para cursos de Inglês e Espanhol;
- ** Programa Saúde Integral**: Série de benefícios e iniciativas para te apoiar a encontrar equilíbrio de forma integral, através de três pilares: saúde mental, saúde física e saúde financeira;
- ** Vale-Transporte**:Para nos encontrarmos na Porto;
- ** Descontos em produtos e serviços da Porto** que só nossos #Portolover tem
Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o **orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética**, **que transforma sonhos em realidades fantásticas** para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.
O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá **incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia,**um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e **vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.**
**DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO**
Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, **incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+** em todas as nossas vagas.

---