Empregos atuais relacionados a Gerente de RH - Guarulhos, São Paulo - BW Talent Solutions

  • Gerente de Recursos Humanos

    2 semanas atrás

    Guarulhos, São Paulo, Brasil Nivia Vicente Consultoria de RH Tempo inteiro

    Gerenciar processos profissionais de recrutamento e seleção para todos os cargos da EmpresaGerenciar parcerias de agência para contratações de profissionais para a Empresa;Gerenciar parcerias terceirizadas de folha de pagamento;Gerenciar, controlar e avaliar folha de pagamento;Responsável pela Comunicação Interna da Empresa;Capacidade técnica de...

  • Gerente de Loja

    1 semana atrás

    Guarulhos, São Paulo, Brasil Malka RH Tempo inteiro

    01 VAGA- GERENTE DE LOJAExperiência com jóias/semijoias**Local de Trabalho**: ITAPEGICA em GUARULHOS/SPContratação: Registrado (CLT) Salário: R$ 3.200,00 + comissão (essa porcentagem será negociada com o dono da empresa)Benefícios: Vale Transporte (tem que levar a refeição)Hr de Trabalho: segunda a sábado - 44 horas semanais (sobre o horário...

  • Auxiliador RH

    Há 4 dias

    Guarulhos, São Paulo, Brasil beBeeAuxiliadorh Tempo inteiro R$2.000 - R$2.500

    Auxiliar de RHRealizar admissões, férias, rescisões e folha de pagamento para garantir a gestão eficaz dos recursos humanos. Desenvolver habilidades críticas para resolver problemas complexos e trabalhar em equipe.Habilidades Requeridas:Excelência em organização e gestão de tempo;Komunikativação eficaz com funcionários, gerentes e...

  • Assistente de RH

    Há 15 horas

    Guarulhos, São Paulo, Brasil Thomaz Gestão de Pessoas Tempo inteiro R$2.000 - R$3.000 por ano

    Estamos em busca de um(a) profissional comprometido(a), organizado(a) e com excelente habilidade de comunicação para atuar comoAssistente de RH. Se você tem experiência na área, gosta de lidar com pessoas e quer fazer parte de um time colaborativo, essa vaga é para vocêPrincipais Atividades:• Processos administrativos: controle de documentos,...

  • Assistente De Rh

    Há 7 dias

    Guarulhos, São Paulo, Brasil Valor Rh Terceirização De Mão De Obra Ltda Tempo inteiro

    Cargo: Assistente de RH**Local de Trabalho**: GuarulhosSalário: 2.560,00Benefícios: VT + VA +VRHorário de trabalho: 08:00 ás 17:48 de Segunda - Sexta-Feira**Requisitos**:Conhecimento em Departamento pessoal/atendimentoFormação: Recursos humanos e áreas afins.Atividades: Integração de colaboradores, recolhimento de assinatura de contrato, entrega de...

  • Gerente de Loja

    2 semanas atrás

    Guarulhos, São Paulo, Brasil Malka RH Tempo inteiro

    ITAPEGICA-VILA HERMINIA - Guarulhos - São PauloGerente de loja de segmento de joias em geral.Exp. com gerenciamento de loja voltada para moda feminina.R$3.200,00 por mêsVale Transportesegunda a sábado - 44 horas semanaisGestão de 5 pessoas.Exp. como gerente de lojaTipo de vaga: Efetivo CLTSalário: R$1.529,08 - R$3.500,00 por mês**Benefícios**:-...

  • Gerente de RH

    2 semanas atrás

    Guarulhos, São Paulo, Brasil Page Personnel Tempo inteiro

    Inglês Fluente;- Experiência generalista e com relações sindicais.**Sobre nosso cliente**:Indústria Multinacional.**Descrição**:- Reporte global;- Atuação generalista em todos subsistemas de RH, conforme abaixo:**Administração de Pessoal, Remuneração e Orçamento;**- Liderar as negociações de relações sindicais e gestão da folha de...

  • Auxiliar de RH

    2 semanas atrás

    Guarulhos, São Paulo, Brasil VRS Terceirização de Serviços Ltda Tempo inteiro

    Apontamento, conferência de admissão, tirar dúvidas de colaboradores de forma geral, faltas, receber atestados, passar informações de integração, entre outras atividades da função.Auxiliar de RH1Vale transporte ou fretado e refeição no local**Requisitos: Escolaridade mínima**:Médio - Concluído - Obrigatório**Experiências e...

  • Gerente Comercial

    2 minutos atrás

    Guarulhos, São Paulo, Brasil beBeeGerente Tempo inteiro R$55.000 - R$70.000

    Gerente de Loja Oportunidade de carreira como Gerente de Loja em uma organização dinâmica. Fundamentos da Loja Conheça as principais responsabilidades e expectativas para o cargo: Planejar e controlar rotinas do comercio varejista e atacadista;Liderar equipes e arrumar mercadorias;Gerenciar estoque e programar compras;Acompanhar fechamento de caixa,...

  • Auxiliar de RH

    Há 12 horas

    Guarulhos, São Paulo, Brasil Açovisa Industria e Comércio de Aços Especiais Tempo inteiro R$3.000 - R$6.000 por ano

    DescriçãoSe você está iniciando sua trajetória profissional e busca uma oportunidade real de aprendizado e crescimento na área de Recursos Humanos, essa vaga pode ser para você Estamos em busca de alguém com vontade de aprender, curiosidade, organização e boa comunicação para dar suporte em diversas frentes do setor. Se você se identifica com...

Gerente de RH

4 semanas atrás

Guarulhos, São Paulo, Brasil BW Talent Solutions Tempo inteiro
**DESCRIÇÃO DA VAGA**:
Grupo de empresas do mercado de papéis especiais contrata **Gerente de RH** para atuação **presencial em Guarulhos/SP.**
Buscamos profissional com mindset de crescimento e espírito colaborativo, para contribuir com o momento de expansão e estruturação de políticas de DP e RH do grupo, enquanto se desenvolve profissionalmente e em sua carreira na empresa.
**Responsabilidades**:
Gerenciar a área de Administração de Pessoal do grupo, concentrando todas as rotinas de folha de pagamento, tributos e encargos relacionados, admissões e rescisões contratuais, promoções, controle de jornadas, afastamentos, elaboração de contratos de trabalho, benefícios e consolidação do custo de pessoal;
Gerenciar a programação de férias junto aos gestores e cálculos das mesmas;
Conduzir, junto a Gerência Corporativa de RH, negociações trabalhistas e elaboração de acordos coletivos junto aos sindicatos das categorias envolvidas;
Analisar as Convenções Coletivas de Trabalho e políticas da área, desenvolvendo e aplicando melhorias nos processos;
Coordenar as ações relacionadas ao banco de horas junto às equipes das unidades;
**Responsabilidades**
- Assegurar a organização de todas as documentações de prontuários, atender auditorias e fiscalizações;
- Apontar divergências do ponto eletrônico e direcionar aos gestores para aprovação das divergências apontadas;
- Representar a empresa como preposto em audiências trabalhistas, homologações, negociações sindicais e câmaras arbitrais;
- Implantar políticas e procedimentos robustos para área, otimizando rotinas e processos, acompanhando e adequando em conformidade com as leis trabalhistas e mudanças de legislação;
- Elaborar relatórios de absenteísmo e outros indicadores (KPI's) de gestão de pessoas, implementando novas ferramentas que promovam melhorias de processo, agilidade e confiabilidade das informações;
- Desenvolver a equipe de RH;
- Gerenciar os processos e programas de gestão de pessoas, implementando boas práticas que permitam a atração de pessoas, o desenvolvimento e engajamento de todas as equipes do Grupo, bem como liderar estratégias e canais de comunicação;
- Implantar Programa de Meritocacia atualmente em desenvolvimento, elaborando um cronograma de mobilização dos gestores, capacitação de colaboradores e disseminação cultural para garantir a execução funcional estratégica;
- Elaborar e implantar um processo robusto de Avaliação de Desempenho para o grupo, por meio de um programa estruturado de metas e avaliação de competências, visando o desenvolvimento das pessoas e o alcance de resultados;
- Planejar e acompanhar o processo anual de avaliação das equipes, elaborando o cronograma e ações a serem desenvolvidas com os gestores para capacitando dos mesmos e seus times;
- Elaboração futura de Plano de Sucessão, como um próximo passo em continuidade ao Plano de Avaliação de Desempenho;
- Suportar os gestores na elaboração do PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) de suas equipes, ações recomendadas, prazos e no processo de feedback estruturado;
- Planejar ações estratégicas de desenvolvimento e capacitação dos times, desenvolvimento da liderança, ações de atração e retenção de talentos e ações de comunicação interna;
- Suportar a Diretoria e demais Gestores do Grupo quanto análise e revisão da estrutura organizacional, elaborando estudos e contribuindo para as decisões estratégicas de pessoas;
- Gestão de contratos de terceirização de serviços relacionados à gestão de pessoas;
- Conduzir processos de R&S do grupo e Implantar procedimentos de Recrutamento & Seleção Corporativo;
- Desenvolver um plano de integração para novas admissões e promoções, por meio de material institucional, vídeos, agendas de integração e apresentações;
- Disseminar os valores do Grupo por meio de comunicação interna e ações de endomarketing.
**REQUISITOS DA VAGA**:
- Experiência mínima de 10 anos na área, sendo ao menos 5 anos em gerenciamento de DP e RH em indústria;
- Vivência em gestão de programa de remuneração variável e programa de meritocracia;
- Superior completo em Recursos Humanos, Psicologia, ou outro curso com especialização em Gestão de Pessoas;
- Disponibilidade para viagens à outras unidades tanto em São Paulo, quanto outros estados do Brasil;
- Ótima gestão de tempo, organização, energia e senso de dono para atuar na estruturação de processos e políticas de RH.
**BENEFÍCIOS DA VAGA**:
- 15 dias de descanso remunerado a cada 1 ano de serviço prestado;
- Refeitório na unidade de Guarulhos;
- Reembolsos de km, estacionamento e refeição para viagens a outras unidades do Grupo.
**INFORMAÇÕES ADICIONAIS**:
**Contrato**: PJ