Supervisor de topografia

Há 3 dias


Niquelândia, Brasil GEOTECH BRASIL LTDA Tempo inteiro

Descrição Sumária: Liderar a equipe técnica na realização de levantamentos, geração dos produtos exigidos pelo cliente, com qualidade, dentro do prazo e custos definidos

Descrição Detalhada das Atividades:

1.       Receber e analisar as Ordens de Serviços e Solicitações enviadas pelo Cliente, referente as demandas de geotecnologias;

2.       Realizar interface com o Cliente objetivando esclarecimento de dúvidas, entre outras quando necessário;

3.       Apresentar os materiais, métodos, recursos, prazos e produtos a serem entregues para o Cliente referente a demandas de geotecnologias;

4.       Planejar e repassar as demandas para a equipe técnica;

5.       Receber, arquivar e analisar os dados de levantamentos topográficos

6.       Alimentar e atualizar o cronograma de demandas e gerir o tempo de produtividade da equipe;

7.       Reportar à liderança imediata sobre produção diária da equipe;

8.       Definir com os clientes os requisitos exigíveis; coordenar e supervisionar o atendimento aos requisitos do cliente, participar de reuniões com o cliente;

9.       Gerir os recursos técnicos, garantindo o seu uso correto dos equipamentos e softwares de topografia;

10.   Definir e delegar as demandas para os membros da equipe, conforme a complexidade e prazo de entrega da demanda;

11.   Aplicar o Check List dos produtos gerados, garantindo a qualidade das entregas;

12.   Orientar, acompanhar e capacitar os membros da Seção Técnica;

13.   Garantir o correto uso das ferramentas e Instruções de Trabalho da empresa;

14.   Solicitar capacitação e treinamento quando necessário;

Realizar interfase entre cliente, equipe e sala técnica.

Exigência: 

Experiência mínima de 5 anos na área de topografia; conhecimento específico de softwares de processamento de dados e levantamentos topográficos (por exemplo: Topograph/Bentley ou similares, e Autocad); curso técnico ou superior em áreas afins; habilidades em gestão de pessoas e relacionamento interpessoal; experiência com a utilização de softwares de ERP (SAP);


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