Assistente de recursos humanos

Realizar onboarding e integração de novos colaboradores, Apoiar a tomada de decisão na movimentação lateral dos colaboradores de acordo com o plano de cargos, Conduzir e orientar as lideranças nos processos de avaliação de desempenho, Controlar e atualizar planilhas de descontos e premiações, Organizar e apoiar os treinamentos internos, Conduzir...

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Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Ensino Médio completo;Conhecimento em Excel (nível intermediário).Desejável: Ensino Superior cursando ou completo em Recursos Humanos e/ou Psicologia;Experiência em rotinas de treinamentos organizacionais;Vivência em recrutamento e seleção;Conhecimento em sistemas de RH.Benefícios:...

**Nível**: Analista **Cursos de**: Administração,Psicologia,Gestão de RH **Escolaridade**: Graduação - Completo **Tipo de contrato**: CLT **Jornada de trabalho**: 44h/semanais **Responsabilidades e Experiências desejáveis**: Como Analista de Recursos Humanos, você será responsável por colaborar no desenvolvimento e execução de estratégias...

**Atividades**: Atuar na implementação dos processos de RH, como onboarding, gestão de desempenho, gestão de carreiras e remuneração, captação e seleção, dentre outros. Executar os processos implementados, realizar acompanhamento e apoiar a diretoria. **Pré-requisitos**: Formação em Recursos Humanos ou áreas afins (Psicologia,...