Consultor de Vendas Imobiliárias

Na Hype, a Diretoria Comercial é o coração pulsante da nossa estratégia de mercado. Somos movidos pelo desafio diário de gerar resultados, impulsionar vendas e fortalecer relacionamentos duradouros. Com energia e engajamento, dominamos o mercado imobiliário, entendendo profundamente suas tendências e as necessidades dos nossos clientes.

Aqui, buscamos alta performance em tudo o que fazemos. Nossa equipe é peça-chave na captação de leads, conversão de vendas e fidelização, sempre focada em proporcionar experiências extraordinárias e maximizar oportunidades. Acreditamos que capacitação contínua e uma cultura voltada para resultado são essenciais para garantir o sucesso de nossas parcerias.

Se você busca um ambiente dinâmico, com desafios estimulantes e a possibilidade de alcançar altos ganhos financeiros, a posição de Consultor de Vendas Imobiliárias especializado em empreendimentos Hype é a oportunidade ideal para você.

A posição de Consultor de Vendas Imobiliárias está vinculada à Diretoria Comercial, integrando-se ao setor de House de Curitiba/PR .

— De forma resumida, você terá como atribuições:

• Apresentar e vender nossos empreendimentos imobiliários de forma consultiva a clientes, fornecendo informações detalhadas sobre os produtos e auxiliando-os em todo o processo de compra;
• Prospectar e identificar novas oportunidades de negócios, incluindo clientes em potencial, parcerias estratégicas e mercados em crescimento;
• Construir e manter relacionamentos sólidos e duradouros com os clientes, compreendendo e solucionando suas necessidades e preocupações e fornecendo um alto nível de serviço ao cliente;
• Acompanhar de perto o progresso das vendas, bem como suas etapas de funil, responder a consultas e garantir a satisfação do cliente durante todo o processo de compra;
• Trabalhar em estreita colaboração com outras equipes internas, como marketing, experiência do cliente, engenharia e finanças, para garantir a entrega bem-sucedida dos empreendimentos e a satisfação do cliente;
• Manter registros precisos de todas as interações com os clientes e atualizar regularmente o sistema de CRM.

— Para concorrer a essa vaga, você deve:

• Possuir habilidades excepcionais de comunicação e negociação;
• Possuir capacidade de construir relacionamentos de confiança com clientes;
• Possuir motivação, proatividade, resiliência e orientação para metas.

— E será muito bom se você:

• Ensino superior completo em áreas relacionadas;
• Conhecimento sólido dos produtos e empreendimentos da Hype;
• Licença CRECI (Conselho Regional de Corretores de Imóveis);
• Experiência e conhecimento no setor imobiliário e/ou em vendas;
• Facilidade com números.

Benefícios de ser um hyper:

Nos preocupamos com o bem-estar de nossos colaboradores, carinhosamente apelidados como hypers Se liga nos benefícios que oferecemos a seguir:

• Ifood Benefícios : Desfrute de 1 ano gratuito no clube Ifood, com cupons de desconto exclusivos e diversos parceiros conectados à plataforma
• Avus : Consulta médica e de Telemedicina (24h) com descontos especiais, proporcionando acesso fácil a diversas especialidades médicas;
• Procedimentos odontológicos com até 40% de desconto para manter seu sorriso saudável;
• Assistência Psicológica e Orientação Jurídica pela Optum para cuidar da sua mente e fornecer suporte legal;
• Consultoria Financeira e Serviço Social pela Optum, para garantir equilíbrio financeiro e apoio social;
• Para aliviar o estresse, conte com o Zen Programas dedicados a reduzir o estresse e ansiedade, incluindo consultas com profissionais qualificados e terapia online pelo PsicologiaViva;
• TotalPass : escolha o plano que mais se encaixa no seu estilo de movimento
• StarBem : um aplicativo super moderno e focado em saúde, com funções de check-in emocional, descontos em consultas (via videochamada), exames e medicamentos. Os hypers possuem a assinatura Star Silver, disponibilizando créditos mensais para agendar gratuitamente consultas psicológicas, com nutricionistas e especialistas.

Exclusividades dos hypers:

• Ajuda de custo baseado em performance;
• Remuneração variável atrativa;
• Um ambiente que preza pelo crescimento, diversidade e respeito;
• Descontos exclusivos à hypers na compra de nossos empreendimentos;
• Campanhas de incentivo interno com premiações magníficas;

E aí, curtiu a ideia de ser um hyper? Então #vemserhype

— Passos do processo de seleção:

1. Entrevista com o RH

Seja bem-vindo(a) à página de carreiras da Hype, estamos felizes com sua visita Conheça um pouco mais sobre nossa empresa, a primeira incorporadora a ser selecionada para o Scale-Up .

Fundada em 2009 por dois empreendedores curitibanos, a Hype vem se destacando no mercado imobiliário através de nossos valores, certificações, metodologias e tecnologias. Para nós, construir um prédio é muito mais do que uma obra, é a realização de nosso propósito: proporcionar Experiências Extraordinárias .

Estamos à procura de talentos que sejam comprometidos , criativos , que abracem a inovação e se sintam motivados pela mudança . Nossa cultura se fundamenta no foco em atender às necessidades dos clientes , o trabalho em equipe é uma diretriz essencial e a busca constante pela melhoria é parte protagonista de nossa identidade.

A busca pela excelência é uma jornada contínua para nós e estamos sempre prontos para superar desafios. Tudo isso é possível graças a um elemento essencial: as pessoas , que carinhosamente chamamos de hypers Junte-se a nós para continuar a construção de prédios, sonhos e pessoas