Gerente de agência

A atuação do Gerente de Agência será com foco no desenvolvimento de estratégias para o desenvolvimento do negócio e a formação de pessoas que estão no time da agência. É responsável pela gestão do negócio, processos e pessoas, relacionamento com os associados, desenvolvimento e expansão da agência e indicadores de desempenho e eficiência, visando a satisfação do quadro de associados.Você que se identifica com esta atuação, consulte abaixo os critérios que serão avaliados e venha construir juntos, uma comunidade mais prósperaResponsabilidades e atribuições:Liderar e executar o planejamento da Agência. Projetar e realizar o encaminhamento das ações necessárias á manutenção e ampliação da base de associados e o incremento do negócio.Exercer a liderança da equipe, promover gestão do clima, desenvolver potenciais (internos e externos), realizar acompanhamentos, avaliações periódicas, informais e formaisPrestar consultoria financeira aos associados e demais públicos de interesseResponder pela movimentação financeira da agênciaFomentar o relacionamento com o quadro socialGerir os riscos inerentes as operações da agênciaRequisitos e qualificações:Formação superior em Administração, Economia, Matemática, Ciências Contábeis, Matemática e/ou áreas afins;Preferencialmente possuir Pós Graduação/MBA em áreas correlatas;Experiência mínima de 2 anos em liderança de pessoas e gestão da área comercial;Certificação Anbima CPA-10, desejável CPA -20 ou CEA.Possuir CNH, categoria BEstar disponível para viagens a trabalho entro do escopo da vagaDesejável residir no município de AjuricabaTemas e conhecimentos desejáveisProdutos e Serviços FinanceirosSistema Financeiro NacionalMatemática FinanceiraNegociaçãoGestão de PessoasVisão do Negócio FinanceiroInformações adicionais:

Conheça os nossos benefícios

Vale Alimentação/Refeição: R$1.900,00Auxílio creche, babá ou filho especial: R$409,1115 salários fixos por anoParticipação nos resultados de até 5 salários base no anoPlano Saúde Unimed Nacional (extensivo a dependentes legais)Plano Unimed Odonto (extensivo a dependentes legais)Auxílio Educação (40% na Graduação e 50% na Pós/MBA)Previdência Privada de até 10% da remuneraçãoSeguro de VidaAuxílio FuneralUniformeGinástica LaboralSempre Bem (orientação psicológica, financeira e jurídica)Folga de um turno no dia do aniversárioVeículo da cooperativa a disposição para atuação profissional

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