Agile Master Senior
3 semanas atrás
**código 2302 - Agile Master Sênior****Experiência**:- Experiência como Agile Master.- Forte Experiência com Transformação de Estrturas complexas na camada de Gestão de Portifólios com vários stakeholders (Produtos, Engenharia, Design e Times funcionais).- Experiência em Metodologias e ou Práticas Ágeis (Scrum, Kanban, SAFe, LesS, Nexus, Lean-Agile, Deisgn Thinking, BMG (Business Model Generation).- Métricas de Qualidade Eficiência e Eficácia;- Conceito de Centralidade de Cliente. (Mercado, Experiência, Inovação, Performance e Sustentabilidade);- Técnicas de Refinamento de Portfólios de Produtos (Planning, Delivery Planning);- OKRs;- Conceito de Experimentação e Validação de Hipóteses, MVP ou similar.- Facilitação de Workshops e eventos;**Competências Técnicas**:- Habilidade no alinhamento e priorizações de temas estratégicos com Gestão lean de Portfólios ou similar; Conhecimentos em: Design Organizacional, Conceito de North Star Metrics, Ágil escalado, Lean Budget, Insights de Qualidade através de dados. Conhecimento de alguma área de apoio funcional (Contábil, Financeiro, RH, MKT, Jurídico).- Formação em Engenharia de Software, Administração ou prática equivalente.**Qualificações Desejadas**:Pós Graduação em Gestão de Projetos, Engenharia de Software, Gestão Estratégica Empresarial e ou conhecimento similar.-Certificações não são obrigatórias, porém são muito bem vindas (Preferencialmente em SAFe, Scrum, Kanban).**Conhecimento em ágil escalado**:- Conhecimento de como escalar o ágil em uma estrutura bimodal (Ágil e Tradicional) ajudando em refinamentos Master Planning, fatiamento, mapa de owners, mapa de dependências, dependências priorizadas e backlog integrado com times e ou squads envolvidos na proposta de valor para garantir que consigamos atender a proposta de valor do trimestre.**Competências Comportamentais**:Forte capacidade de Negociação conseguindo transitar e amarrar as pontas entre Tática e Operação.- Adaptabilidade e Persuasão: Forte adaptabilidade com foco em estabelecer relacionamento de crescimento com foco no desenvolvimento em práticas de agilidade para negócios em cada frente.- Resiliência e Approach: A resistência é certa frente as mudanças que queremos promover, precisamos de uma pessoa que encontre um caminho e não desista, não nos conformamos com a frase: “Aqui sempre foi assim”, porém como temos uma cultura forte no relacional. Precisamos promover as mudanças com melhor custo-benefício.**Contratação**: PJ (projeto por tempo indeterminado).**Atuação**: Híbrida (2x/mês presencialmente próx. a estação Faria Lima em SP).
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Agile Master Sênior
Há 7 dias
Sao Paulo, Brasil Banco BV Tempo inteiro**Sobre o banco BV** Um banco nacional, o **5º maior** banco privado do Brasil (ranking Banco Central). Estamos em constante evolução e construímos **#parcerias** de sucesso para entregarmos nosso propósito de **tornar mais tranquila a vida financeira de pessoas e empresas.** A nossa cultura é simples e ágil. Somos informais nas relações,...
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2 semanas atrás
São Paulo, Brasil Hiflex Group Tempo inteiroSobre a Hiflex A Hiflex Group surgiu em 2013 da experiência profissional dos seus executivos na área de Gestão de Projetos e Change Management. Nossa especialidade é o apoio para empresas que buscam por transformações organizacionais e Business Agility, através dos serviços prestados pela nossa equipe de Hiflexers: treinamentos, mentorias,...
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2 semanas atrás
São Paulo, Brasil Hiflex Group Tempo inteiroSobre a Hiflex A Hiflex Group surgiu em 2013 da experiência profissional dos seus executivos na área de Gestão de Projetos e Change Management. Nossa especialidade é o apoio para empresas que buscam por transformações organizacionais e Business Agility, através dos serviços prestados pela nossa equipe de Hiflexers: treinamentos, mentorias,...
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2 semanas atrás
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2 semanas atrás
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