Supervisor de Produtos Financeiros

4 semanas atrás


Pindamonhangaba, Brasil caedu Tempo inteiro
Job description

#VEMSERCAEDU

Procuramos profissionais que sejam #SoluçãoParaoCliente , #ConfiemColaboremCompartilhem e que tenham #AlegriaEnergiaeAcolhimento

Atuamos no varejo de moda há mais de 45 anos e estamos presentes nos estados de São Paulo, Rio grande do Sul, Goiás e Minas Gerais com mais de 80 lojas .

Temos um ambiente alegre e acolhedor e o melhor de tudo, com possibilidade de desenvolvimento e crescimento profissional

Se você busca desafios em sua área de atuação, não abre mão de ética e respeito , tem senso de dono e acredita que juntos somos mais fortes , vem para Caedu .

Na Caedu nós trabalhamos com um propósito claro:Compartilhar o que temos de melhor para vestir histórias mais felizes. Para isso, respeitamos a diversidade, trabalhamos com senso de dono e queremos proporcionar o melhor para os nossos colaboradores e cliente SEMPRE

Se identificou? Então dê uma olhada abaixo e venha fazer parte do nosso time



Main responsibilities

Quais serão suas atividades?

  • Supervisionar as atividades desenvolvidas pela equipe de produtos e serviços financeiros, garantindo que os processos e atendimento estejam alinhados aos procedimentos internos, check list e em conformidade com os padrões estabelecidos pela empresa.
  • Controlar as operações de cartão e qualidade cadastral, mediante acompanhamento e treinamento da equipe nos procedimentos de indicação, captação, atendimento, pesquisa, registros, análises de documentos para envio a mesa de crédito, bem como emissão e validação dos termos de adesão junto aos clientes após aprovação.
  • Buscar a melhoria de produtividade do setor, através do monitoramento hora a hora dos resultados das vendas de produtos e serviços financeiros, ativação de cartões, venda com juros e parcelado, executando atividades, revendo e remanejando a distribuição de tarefas das equipes, fazendo ajustes, elaborando campanhas e verificando oportunidades com o gerente para garantir o alcance das metas.
  • Apoiar o gerente no revezamento da abertura e/ou fechamento da loja, seguindo os procedimentos estabelecidos para garantir a segurança do patrimônio.
  • Realizar, validar com o gestor e garantir o cumprimento do planejamento das escalas de férias, DSR, folgas e jornada de trabalho, de acordo com a política interna, metas e legislação trabalhista.
  • Garantir a organização, fechamento e supervisão dos caixas, contagem e conferência de numerários, assegurando o lançamento das informações no sistema de retaguarda.
  • Apoiar o gerente na divulgação das metas financeiras, resultados de vendas de produtos, no. de cartões, vendas com juros, serviços e seguros, ativações, campanhas, promoções, procedimentos e outras comunicações importantes às equipes, mediante execução de reuniões diárias (ponto de partida), visando a motivação dos times e cumprimento das estratégias operacionais e comerciais.
  • Participar de reuniões semanais com o gerente da loja, recebendo e compartilhando informações de performance das vendas da loja e dos resultados do setor de produtos financeiros, estratégia comercial e de operações.
  • Analisar os resultados e curva de vendas hora a hora, através dos sistemas de retaguarda e avantisys afim de estabelecer planos de reversão e ponto de alerta com a equipe com base nas informações coletadas.
  • Garantir que as políticas e normas de abertura de crédito sejam cumpridas, de acordo com a determinação da operadora de cartão, a fim de resguardar a empresa e assegurar a padronização dos processos.
  • Contribuir para a conservação e funcionamento dos equipamentos e ativos da empresa, através do controle das vistorias e solicitando a manutenção corretiva e preventiva junto ao gerente da loja para direcionamento às áreas responsáveis.
  • Disseminar à equipe, instruções recebidas da gerência com relação a promoções, coleções, estratégias, campanhas e orientações definidas pelas áreas comerciais, acompanhando a disseminação em todos os departamentos conforme planejamento e CI´s.
  • Acompanhar a concorrência, através de visitas, observando campanhas, vitrines, fila no caixa, preço, sinalizando o gerente sobre as ações identificadas.
  • Realizar a seleção de novos colaboradores juntamente com os líderes, garantindo a integração, treinamento e acompanhamento do desempenho durante e após período de experiência.
  • Manter a equipe treinada, motivada e devidamente uniformizada, mediante reuniões, orientações nos processos e procedimentos de atendimento.
  • Atuar como preposto da empresa na justiça do trabalho e também realizar homologações no sindicato da região, quando necessário.
  • Realizar o desenvolvimento da equipe de líderes, através da aplicação de treinamentos, bem como pelo acompanhamento e definição do plano de ação para o desempenho individual e movimentações.
  • Garantir a aplicação e cumprimento da legislação trabalhista, através de acompanhamento de ações, solicitando orientações junto a área de Gente e Gestão.


Requirements and skills

Com certeza deve ter:

  • Escolaridade : Desejável formação superior completa em administração de empresas e áreas afins.
  • Experiência : Vivência mínima de 2 anos em posição de líder ou supervisor, no segmento de varejo de moda na área de produtos financeiros.
  • Conhecimentos em Informática : Pacote office intermediário.
  • Idiomas : N/A
  • Competências Técnicas : Bons conhecimentos em operação de lojas, procedimentos internos, prospecção de clientes, análises de relatórios de vendas, análise de crédito, cálculos financeiros, noções de legislação trabalhista, atendimento a clientes, entendimento do negócio, capacitação de pessoas, padrão e qualidade.
  • Competências Comportamentais : Liderança, capacidade de execução, senso de urgência, relacionamento interpessoal, foco no cliente, comunicação, agilidade, flexibilidade, trabalho em equipe, disciplina, iniciativa e equilíbrio emocional.
  • Treinamentos Imprescindíveis : Liderança, VM, Produtos financeiros, normas e procedimentos internos.


Additional information

O que oferecemos?

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Vale Transporte

Remuneração variável (Conforme política)

Day off no aniversário

️ Desconto nos produtos Caedu

Parcerias educacionais

Convênio com o Sesc

Convênio Farmácia

️ Gympass

???? Telemedicina

Programa Melhor Maternidade – Acompanhamento durante o período mais especial da vida das nossas mamães.

Programa de orientação pessoal

Trilha de carreira

Plataforma de aprendizagem online



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    Sobre a Ecil: Estamos no mercado desde 1949, atuando nos setores de pescados congelados, ingredientes alimentícios e embalagens para o agronegócio. No segmento de Pescados congelados, trabalhamos com produtos a granel e embalados, contando com a marca própria INAK e parcerias com grandes empresas, como: Quatro Mares e Nativ, reconhecidas pela alta...

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    Faça parte do time trabalhando com a nossa equipe opreacional na função de operadora de caixa na unidade de SJCampos. Principais Atividades: - Responsável por registrar as compras dos clientes e por todo movimento financeiro que passa pelo seu caixa - Receber e auxiliar a empacotar produtos - Informar sobre campanhas - Organizar, abastecer e precificar...

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    Pindamonhangaba, Brasil Posta Vagas Tempo inteiro

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    2 semanas atrás


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