Coordenador de Telecom

Workplace: São Paulo - SP São Paulo - SP Job type: Full-time employee Full-time employee Já pensou em trabalhar na Ipiranga? Na Ipiranga acreditamos que pessoas com brilho nos olhos, autênticas e engajadas são nosso diferencial competitivo Atuamos com paixão e propósito, colocando o cliente no centro das nossas decisões. Valorizamos a autonomia, a abertura e a transparência, pois temos certo de que a verdade e o respeito fortalecem relações e geram confiança. Proporcionamos para nosso time um ambiente flexível, de colaboração e bem-estar para plena realização pessoal e profissional. Nosso propósito é “Abastecer a vida em movimento”. ·Pensamento orientado com foco no cliente #OClienteéaRazão ·Mindset ágil, que se adapta rápido à mudança #Leveza ·Foco em soluções e resolução de problemas #SuaVozTemValor ·Autonomia, iniciativa e protagonismo são essenciais #DeixaComigo ·Paixão, brilho nos olhos e autenticidade #SejaVocê ·Querer fazer parte de uma empresa ética que entrega valor à sociedade #ValeaPena ·Pessoas inconformadas que pensam lá na frente em busca da evolução #SomosIpiranga ·Mentalidade de dono e sede resultados crescentes #FaçoAcontecer Atividade: Supervisionar a operação da Telecom, assegurando a continuidade e segurança das operações em todas as bases. Gerenciar recursos e orçamento da área de Telecom, assegurando a otimização de custos e eficiência operacional. Garantir o alinhamento das operações com as estratégias de negócios e TI. Promover a melhoria contínua das operações de Telecom, avaliando tendências e inovações do mercado. Coordenar iniciativas de treinamento e capacitação para a equipe, promovendo o desenvolvimento contínuo. Estabelecer e monitorar KPIs de desempenho da Telecom, assegurando a eficácia das operações. Experiência : Liderança de times técnicos e multidisciplinares. Habilidade em planejamento estratégico de TI, alinhando inovação tecnológica com as metas corporativas. Soft skills : Forte habilidade de comunicação para apresentar soluções arquiteturais a stakeholders não técnicos, defendendo o valor para o negócio. Skills Técnicos : Sólida experiência em gestão de Telecom, com foco em redes corporativas, telecomunicações e sistemas de missão crítica. Amplo conhecimento de práticas de governança de TI, frameworks de segurança e compliance. Capacidade de gerenciar projetos de IIoT , Automação e otimização de infraestrutura e telecom. Educação : Graduação em Ciência da Computação, Redes, Sistemas de Informação ou afins; Pós-graduação ou MBA em Gestão de TI, Engenharia de Redes, ou áreas correlatas; Certificações em gestão de projetos e segurança. Horário flexível Auxílio filho com deficiência Programa de Remuneração Variável Previdência Privada Adicional por tempo de serviço ♀️ Terapia Online & Orientação Nutricional Universidade corporativa Benefícios de mercado: Gympass, VR/VA, VT, Plano de Saúde e Odontológico, Seguro de vida. E aí, topa o desafio? Então se candidata nessa vaga e não deixa essa oportunidade para depois Acreditamos que a diversidade favorece o ambiente inovador Estamos de portas abertas para pessoas com desejo de transformação pelo trabalho e dispostas a contribuir para o crescimento e evolução da empresa. Step 3: Entrevista com Gestão 3 Entrevista com Gestão Step 5: Pré - Contratação 5 Pré - Contratação Nós somos a Ipiranga, uma marca brasileira, amada e reconhecida Facilitamos a jornada de mobilidade e o dia a dia das pessoas. Nosso propósito é abastecer a vida em movimento. Estamos sempre em movimento para te acompanhar. Por isso, queremosser um parceiro na sua jornada , e não estamos falando só de combustível.Como lugar completo, oferecemos soluções para motoristasque abastecem em nossos postos, caminhoneiros, pedestres, ciclistas e até pets.Nosso estilo é diverso, gostamos de mudança, valorizamos agilidade, autonomia e temos sede de aprendizado. A cultura sustentável na Ipiranga é uma prática diária do nosso time para as tomadas de decisões. Um exemplo disso, é que, desde 2013, somos signatários do Pacto Global, principal agenda de Sustentabilidade e carbono neutro. Como inovação, diversidade e inclusão caminham juntos, incentivamos e promovemos mais equidade e pluralidade nos nossos times. Investimos na construção de um ambiente inclusivo e de respeito à diversidade. Aqui, competência não tem gênero, raça, orientação afetiva-sexual, idade ou deficiência. A diversidade favorece o ambiente inovador #J-18808-Ljbffr