Business Partner RH

Há 2 horas


Ceará, Brasil Claire Joster Tempo inteiro

Sobre a Posição:

O(A) Business Partner (BP) de RH atuará como parceiro(a) estratégico(a) das áreas de negócios, garantindo o alinhamento entre as políticas de gestão de pessoas e os objetivos organizacionais. Será responsável por apoiar lideranças em diferentes níveis, contribuindo para o desenvolvimento de equipes, clima organizacional e iniciativas de DHO (Desenvolvimento Humano e Organizacional).

Principais Responsabilidades:

  • Atuar como consultor(a) interno(a) para as áreas de negócios e de vendas.
  • Gerenciar e implementar ações relacionadas a todos os subsistemas de RH, com foco em resultados estratégicos.
  • Realizar acompanhamento individualizado (one-on-one) com lideranças, identificando necessidades e propondo soluções alinhadas aos objetivos do negócio.
  • Coordenar pesquisas de clima organizacional, análise de dados e elaboração de planos de ação para melhoria contínua.
  • Promover iniciativas de desenvolvimento de lideranças e cultura organizacional.
  • Gerenciar orçamentos e recursos da área de RH, assegurando eficiência e alinhamento com as diretrizes corporativas.
  • Estabelecer relacionamento de confiança com as lideranças, atuando como facilitador(a) na gestão de pessoas.
  • Realizar recrutamento e seleção de em média 20-30 vagas por mês.
  • Experiência comprovada como Business Partner (BP) de RH ou em funções estratégicas de Gestão de Pessoas.
  • Conhecimento abrangente dos subsistemas de RH e capacidade de aplicá-los de forma alinhada ao negócio.
  • Habilidades comportamentais destacadas, incluindo comunicação assertiva, persuasão, resolução de conflitos e inteligência emocional.
  • Perfil ágil, proativo(a) e capaz de atuar em ambientes dinâmicos e de alta complexidade.
  • Capacidade analítica para tomada de decisões baseadas em dados.

Diferenciais:

  • Vivência em ambientes corporativos multidisciplinares.
  • Experiência com gestão de orçamentos e métricas de RH.
Business Partner - RH (Escritório Centro/Fortaleza) #J-18808-Ljbffr
  • Business Partner RH

    1 semana atrás


    Ceará, Brasil Claire Joster | People first Tempo inteiro

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  • Business Partner RH

    2 semanas atrás


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  • Business Partner Rh

    1 semana atrás


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  • Business Partner RH

    1 semana atrás


    Viçosa do Ceará, Brasil Claire Joster | People first Tempo inteiro

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  • Business Partner

    1 semana atrás


    Fortaleza, Ceará, Ceará, Brasil Freitas Varejo Tempo inteiro

    Promover o alinhamento entre as áreas de negócios da empresa e o setor de Recursos Humanos. Atuar como um canal entre os gestores e as equipes e o negócio. Perfil generalista, voltado para os negócios, atuando no suporte aos líderes e suas equipes ao mesmo tempo que realiza a gestão estratégica de pessoas. Atuar como consultor interno, com papel...

  • Business Partner

    2 semanas atrás


    Fortaleza, Ceará, Ceará, Brasil Freitas Varejo Tempo inteiro

    Promover o alinhamento entre as áreas de negócios da empresa e o setor de Recursos Humanos. Atuar como um canal entre os gestores e as equipes e o negócio. Perfil generalista, voltado para os negócios, atuando no suporte aos líderes e suas equipes ao mesmo tempo que realiza a gestão estratégica de pessoas. Atuar como consultor interno, com papel...

  • Business Partner

    2 semanas atrás


    Fortaleza, Ceará, Ceará, Brasil Freitas Varejo Tempo inteiro

    Promover o alinhamento entre as áreas de negócios da empresa e o setor de Recursos Humanos. Atuar como um canal entre os gestores e as equipes e o negócio. Perfil generalista, voltado para os negócios, atuando no suporte aos líderes e suas equipes ao mesmo tempo que realiza a gestão estratégica de pessoas. Atuar como consultor interno, com papel...

  • Stage RH

    3 semanas atrás


    Ceará, Brasil Hire Now Company ® Tempo inteiro

    Key responsabilities: Attract, map, build pipelines and hire high-quality talent. Support functions, focusing on operational, technical and leadership roles. Proactively engage in headhunting and direct sourcing to identify active and passive candidates across different channels. Build and maintain external pipelines to ensure a diverse and agile talent...


  • Ceará, Brasil Hire Now Company ® Tempo inteiro

    Key responsabilities:Attract, map, build pipelines and hire high-quality talent. Support functions, focusing on operational, technical and leadership roles. Proactively engage in headhunting and direct sourcing to identify active and passive candidates across different channels. Build and maintain external pipelines to ensure a diverse and agile talent pool...


  • Ceará, Brasil Hire Now Company ® Tempo inteiro

    Key responsabilities:Attract, map, build pipelines and hire high-quality talent. Support functions, focusing on operational, technical and leadership roles.Proactively engage in headhunting and direct sourcing to identify active and passive candidates across different channels.Build and maintain external pipelines to ensure a diverse and agile talent pool...