Enfermeiro Sênior para atuar no Hospital Cidade Tiradentes

Enfermeiro Sênior para atuar no Hospital Cidade Tiradentes

Estamos selecionando Enfermeiro Sênior para atuar no Hospital Cidade Tiradentes, pertencente à Santa Marcelina Saúde.

Requisitos

• Graduação de Enfermagem
• Pós graduação em Gestão em Saúde ou Gestão Hospitalar (cursando ou concluída)
• Registro no Conselho Regional de Enfermagem ativo como Especialista
• Experiência na área hospitalar
• Experiência com classificação de risco
• Ter o certificado do curso de classificação de risco MANCHESTER

Dados Da Vaga

• Carga horária: 180h mensais
• Escala: 6x1
• Local de trabalho: São Paulo, SP
• Regime de contratação de tipo: Outros
• Jornada: Período Integral
• Nível hierárquico: Especialista

Principais Atribuições

• Seguir as normas estabelecidas no Código de Ética Profissional e dispositivos legais do COREN
• Cumprir o contrato de trabalho, respeitando políticas, diretrizes e protocolos institucionais
• Realizar tratativas dos processos de trabalho com a liderança da área para discussão das decisões e alinhamento das ações
• Participar da elaboração e execução de plano de ação para melhorias assistenciais e educacionais no processo de trabalho da equipe de enfermagem de sua área de atuação
• Participar da elaboração do planejamento anual, incluindo férias, capacitações e escalas, e executar as ações necessárias
• Liderar as equipes de Enfermagem, acolhendo, orientando, supervisionando, avaliando e investindo no seu desenvolvimento técnico e no alinhamento à cultura organizacional
• Planejar e coordenar a assistência de enfermagem juntamente com a equipe sob sua responsabilidade
• Planejar, realizar, registrar, avaliar e aprimorar os procedimentos assistenciais e educacionais da equipe de enfermagem em sua área de atuação
• Fazer o relatório do turno anotando intercorrências, presença da equipe sob sua responsabilidade, conferindo com a escala de serviço e registrando trocas ou faltas
• Inserir as informações em sistemas, para acesso e consulta por todas as equipes e embasar as condutas e a continuidade assistencial
• Receber e passar plantão junto com a equipe conforme horário estabelecido, devidamente uniformizado, com a presença do enfermeiro do período anterior
• Planejar, realizar, registrar, avaliar e aprimorar os procedimentos assistenciais, fortalecendo análises e decisões com as equipes multiprofissionais
• Monitorar e garantir a realização dos exames periódicos de suas equipes e gerenciar indicadores de absenteísmo, turnover, adoecimento e acidentes de trabalho, analisando estratégias com apoiadores e supervisores
• Manter a comunicação técnica, clara, objetiva e afável com pacientes, familiares, equipe multiprofissional, alunos e demais colaboradores da instituição, mediando conflitos e promovendo convivência respeitosa, livre de assédio, dano moral ou desrespeito à diversidade

Requisitos Adicionais

• Manter o gestor informado quanto aos fatos relevantes e intercorrências que acontecem na sua unidade
• Acompanhar as anotações de Cuidados de Enfermagem realizadas pelos Enfermeiros Júnior e Pleno, Técnicos e Auxiliares de enfermagem
• Ser apoio da coordenação para elaborar, implementar e garantir o cumprimento do planejamento estratégico e do plano de metas da área de saúde
• Acompanhar os indicadores, promover discussões e auxiliar na implementação dos processos de melhoria
• Ser educador, multiplicador e facilitador no desenvolvimento de Auxiliares, Técnicos de Enfermagem, Enfermeiros Júnior e Pleno
• Participar de processos educativos no Hospital Santa Marcelina
• Local de trabalho: São Paulo, SP
• Regime de contratação: Outros
• Jornada: Período Integral

Valorizado: tempo de experiência menos de 1 ano

#J-18808-Ljbffr

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