Coordenador(a) de Planejamento de Recuperação de Crédito

São Paulo -SP

Somos o PAN

Ágeis, flexíveis e criativos, exploramos possibilidades com disposição e desejo de fazer acontecer. Sempre prontos para encarar novos desafios, nutrimos líderes que, além de ter garra, são abertos e empáticos, veem na proximidade das relações, o elo entre cada um.

Nossa missão, se faz cumprida quando transformamos a vida dos outros através dos nossos conhecimentos. Nossos pilares de cultura, reforçam nossa postura idealizadora e com desejo de fazer acontecer: Trabalho em equipe, Transparência , Excelência e Eficiência com profundidade.

Dominamos nossos processos e trazemos melhorias para quem deseja ter uma vida financeira mais inteligente .

Principais desafios:

• Desenvolver e implementar estratégias de cobrança e políticas de desconto para produtos de pessoa física.
• Coordenar um time com foco dividido entre política (taxas e descontos) e estratégia (negativação, bloqueios, distribuição para escritórios).
• Realizar análises de portfólio e canais, identificar oportunidades e construir indicadores (KPIs).
• Atuar em um ambiente de reestruturação e migração de sistemas, com grande espaço para inovação e construção.
• Participar de reuniões quinzenais com a liderança executiva, garantindo alta visibilidade e impacto.

Quais as principais competências para a posição?

• Graduação completa é obrigatório.
• Experiência prévia em cobrança ou áreas correlatas.
• Forte capacidade analítica e facilidade com números.
• Vivência com estratégia ou política de cobrança (ter ambos é um diferencial).
• Habilidade de negociação e articulação entre áreas (TI, operações, escritórios).
• Proatividade e perfil executivo – aqui, o coordenador(a) não apenas delega, mas também tem o perfil hands on.

Diferenciais:

• Experiência no setor bancário é altamente valorizada.

Modelo de atuação : Presencial.

Benefícios do PAN:

• Vale Refeição
• Vale Alimentação
• 13º de Vale Alimentação ????
• Convênio Médico (internação em apartamento para titular e dependentes)
• Convênio Odonto/Ortodôntico
• Ambulatório Médico no escritório
• Descontos em mais de 10 mil farmácias
• 4 Sessões de psicoterapia por mês
• Licença familiar estendida (Responsável 6 meses e correspondente 30 dias)
• AcomPANha (programa de acompanhamento para gestantes) ????
• Auxílio tecnologia assistivas (reembolso de 85% para colaboradores com deficiência) ????????
• Day Off de aniversário
• Programas de desenvolvimento
• Salão de beleza no escritório
• PAE (Orientação Jurídica, Financeira, Psicológica e Social)
• Portal de descontos em diversos segmentos (Allya)
• Campanha de vacinação (colaborador e dependente)
• Facilitação no financiamento de veículos (Mediante análise)
• Cartão de crédito PAN com limite diferenciado (Mediante análise)
• Assistência Funeral ????

Assim como todas as nossas vagas, essa também é destinada à diversidade e inclusão. Independentemente de qualquer fator, perfil ou característica, Expanda sua carreira no PAN

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