Pessoa desenvolvedora back end

Pessoa Desenvolvedora Back End - Progress (TOTVS | DATASUL) - Pl Divulgada em: 03/11/2025 Código da Vaga: (OCT-4ea9) Tipo de Contrato: Cooperado Modelo de Trabalho: Remoto Tipo de vaga: Longo prazo O Desafio: Sua Missão no #Team #Octafy Como Pessoa Desenvolvedora Back End - Progress, você será fundamental para integrar uma equipe de alta performance em um de nossos maiores clientes, contribuindo com projetos desafiadores que exigem ampla experiência técnica, capacidade de resolver problemas complexos e habilidades de colaboração em um ambiente dinâmico. Sua missão será:Realizar manutenções e evoluções em sistemas desenvolvidos na linguagem Progress OpenEdge, atuando diretamente sobre o ERP Datasul TOTVS e garantindo a excelência no ciclo de desenvolvimento. Seu impacto será direto em: Elevar a qualidade técnica das soluções através de boas práticas de desenvolvimento;Otimizar processos de desenvolvimento, performance e documentação;Garantir a sustentabilidade e evolução de aplicações críticas e sistemas legados. No Dia a Dia, Você Será Responsável Por: Realizar manutenções e evoluções em sistemas desenvolvidos na linguagem Progress OpenEdge; Atuar diretamente sobre o ERP Datasul TOTVS, com foco em processos fiscais, financeiros, logísticos e/ou manufatura; Propor melhorias técnicas e de performance nos sistemas legados; Participar de reuniões técnicas com áreas de negócio para levantamento de requisitos; Colaborar com times multidisciplinares em soluções integradas (back-end, front-end, banco de dados e APIs); Documentar processos, boas práticas e versionamentos com Git. Procuramos Alguém Com: Essencial - Hard Skills: Domínio em Progress 4GL, WebSpeed; Experiência sólida com o ERP TOTVS Datasul - desenvolvimento, sustentação, customizações; Conhecimento profundo em estruturas de dados, procedures e transações em Progress; Experiência com banco de dados Progress, Oracle, PostgreSQL; Familiaridade com rotinas fiscais, contábeis, logísticas e/ou manufatura do Datasul; Experiência com versionamento (Git) e integração de sistemas; Experiência com integrações via API REST/SOAP entre Datasul e sistemas externos; Conhecimento em plataformas TOTVS recentes ou migração de versões Datasul; Ensino superior completo ou em andamento em áreas de Tecnologia da Informação. Essencial - Soft Skills: Comunicação clara e colaborativa; Perfil propositivo: além de desenvolver, a gente quer quem questione, sugira e inove; Organização e foco em entregas com qualidade; Adaptabilidade para atuar em ambientes que misturam legado e inovação; Proatividade e comprometimento com a entrega de resultados; Mentalidade de crescimento e busca pelo aprendizado contínuo; Capacidade de resolver problemas complexos com agilidade; Colaboração e facilidade em trabalhar em equipe; Foco em gerar resultados com qualidade e excelência. Diferenciais Para Se Destacar: Experiência com desenvolvimento front end, preferencialmente utilizando Angular; Pós-graduação completa ou em andamento em TI; Vivência com práticas ágeis de desenvolvimento. Este é um Espaço Para Você: Nosso Compromisso com DE&I Na Octafy, acreditamos que a verdadeira inovação só acontece com diversidade de pensamento, histórias, vivências e identidades. Temos um compromisso ativo com a construção de um ambiente equitativo e inclusivo. Incentivamos a candidatura de: Pessoas com deficiência (PcD) Mulheres em tecnologia e posições de liderança Pessoas negras, indígenas e quilombolas Pessoas LGBTQIA+ Profissionais 50+ Todas as pessoas que se identificam com nossa cultura e se sintam à vontade para serem quem são Oferecemos ajustes razoáveis em todo o processo seletivo. Se você precisa de qualquer suporte para participar deste processo em condições de equidade, é só nos avisar no início do contato. Por Que Fazer Parte do #Team #Octafy? Remuneração competitiva Modelo de trabalho flexível Infraestrutura completa: kit de boas-vindas com equipamento de ponta Incentivo para desenvolvimento contínuo - cursos, certificações Repouso anual remunerado Cultura de cooperação, inovação e busca constante por resultados Espaço físico da empresa Octafy com um ambiente para descompressão de nossos colaboradores: tem sinuca, videogame e um freezer recheado de bebidas Processo Seletivo Transparente Inscrição: Preenchimento de formulário via sistema InHire; Triagem Inicial: Análise das skills e experiências, sem viés de nome, gênero ou origem (feito pelo e-mail, WhatsApp ou LinkedIn); Entrevista de Fit Cultural Octafy: Conversa sobre skills, valores, missão e expectativas; Entrevista com Liderança do Cliente ou Liderança da Octafy: Alinhamento de expectativas, conhecimentos técnicos e visão de carreira; Offer e Onboarding: Proposta formal e um onboarding estruturado para você começar com tudo sua jornada no nosso oceano Nosso prazo para retorno e comunicação é de até 5 dias úteis após cada contato e prezamos pelo feedback ao longo de todo o processo seletivo Nosso e-mail exclusivo para contato é: Se sente capaz para este desafio? Se você se identifica com nossa cultura e tem a vontade de vencer, que nos move, vamos conversar Não preenche 100% dos requisitos desta vaga? Aplique seu material em nosso Hub de Talentos Clique no link para se inscrever: #VemSerOctafy #TecnologiaComPropósito #VagaDeEmprego #OceanAI #DiversidadeEquidadeEInovação #OctaLover #OctaSuccess