Assistente de Gente e Gestão

**Cargo**: Assistente de Gente e Gestão**Área**: Recursos Humanos / Consultoria**Regime**: Á Combinar**Local**: Empresa cliente do ramo de joias**Resumo da Função**:O Assistente de Gente e Gestão é responsável por apoiar os processos de Recursos Humanos, com foco principal em recrutamento e seleção para a empresa cliente. Atua garantindo a qualidade na atração de talentos, o alinhamento cultural com a organização e o suporte às rotinas administrativas de RH, contribuindo para o bom clima organizacional e o desenvolvimento da equipe.**Principais Atividades**:- Apoiar todo o processo de **recrutamento e seleção**, desde a abertura da vaga até a contratação (divulgação, triagem, entrevistas e feedbacks).- Manter contato direto com a **empresa cliente** para alinhar perfis, necessidades e status das vagas.- Apoiar na **integração de novos colaboradores** e acompanhamento do período de experiência.- Apoiar nas **rotinas administrativas de RH**, como controle de ponto, benefícios e atualizações cadastrais.- Apoiar ações de **clima organizacional, comunicação interna e endomarketing**, quando necessário.- Auxiliar em demandas pontuais de **treinamento e desenvolvimento** e **avaliações de desempenho**.- Garantir o cumprimento das **políticas internas de Gente e Gestão** e contribuir para a melhoria contínua dos processos.**Requisitos**:- Ensino superior completo ou em andamento em **Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins**.- Experiência prévia com **recrutamento e seleção**.- Boa comunicação oral e escrita.- Domínio de ferramentas de triagem e redes sociais (LinkedIn, Indeed, etc.).- Conhecimento básico de pacote Office (Excel, Word e PowerPoint).**Competências Comportamentais**:- Boa escuta e empatia.- Organização e atenção aos detalhes.- Proatividade e senso de responsabilidade.- Facilidade para lidar com diferentes perfis.- Capacidade de trabalhar em equipe e sob prazos.**Diferenciais**:- Conhecimento em **ferramentas de avaliação comportamental** (DISC, PDA, etc.).- Conhecimento em ferramentas **Cargo**: Assistente de Gente e Gestão**Área**: Recursos Humanos / Consultoria**Regime**: CLT (ou conforme o modelo da empresa)**Local**: Empresa cliente do ramo de joias**Resumo da Função**:O Assistente de Gente e Gestão é responsável por apoiar os processos de Recursos Humanos, com foco principal em recrutamento e seleção para a empresa cliente. Atua garantindo a qualidade na atração de talentos, o alinhamento cultural com a organização e o suporte às rotinas administrativas de RH, contribuindo para o bom clima organizacional e o desenvolvimento da equipe.**Principais Atividades**:- Apoiar todo o processo de **recrutamento e seleção**, desde a abertura da vaga até a contratação (divulgação, triagem, entrevistas e feedbacks).- Manter contato direto com a **empresa cliente** para alinhar perfis, necessidades e status das vagas.- Realizar **integração de novos colaboradores** e acompanhamento do período de experiência.- Apoiar nas **rotinas administrativas de RH**, como controle de ponto, benefícios e atualizações cadastrais.- Apoiar ações de **clima organizacional, comunicação interna e endomarketing**, quando necessário.- Atualizar planilhas e relatórios de acompanhamento de processos seletivos e indicadores de RH.- Auxiliar em demandas pontuais de **treinamento e desenvolvimento** e **avaliações de desempenho**.- Garantir o cumprimento das **políticas internas de Gente e Gestão** e contribuir para a melhoria contínua dos processos.**Requisitos**:- Ensino superior completo ou em andamento em **Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins**.- Experiência prévia com **recrutamento e seleção**, preferencialmente em consultoria.- Boa comunicação oral e escrita.- Domínio de ferramentas de triagem e redes sociais (LinkedIn, Indeed, etc.).- Conhecimento básico de pacote Office (Excel, Word e PowerPoint).**Competências Comportamentais**:- Boa escuta e empatia.- Organização e atenção aos detalhes.- Proatividade e senso de responsabilidade.- Facilidade para lidar com diferentes perfis.- Capacidade de trabalhar em equipe e sob prazos.**Diferenciais**:- Conhecimento em **ferramentas de avaliação comportamental** (DISC, PDA, etc.).- Conhecimento em **Cargo**: Assistente de Gente e Gestão**Área**: Recursos Humanos / Consultoria**Regime**: CLT (ou conforme o modelo da empresa)**Local**: Empresa cliente do ramo de joias**Resumo da Função**:O Assistente de Gente e Gestão é responsável por apoiar os processos de Recursos Humanos, com foco principal em recrutamento e seleção para a empresa cliente. Atua garantindo a qualidade na atração de talentos, o alinhamento cultural com a organização e o suporte às rotinas administrativas de RH, contribuindo para o bom clima organizacional e o desenvolvimento da equipe.**Principais Atividades**:- Apoiar todo o processo de **recrutamento e seleção**, desde a abertura da vaga até a contratação (divulgação, triagem, entr