Banco de talentos

Construímos o futuro com gente que transforma.Se você se identifica com um ambiente dinâmico, que valoriza autonomia, excelência e cuidado com as pessoas, a Unic pode ser o seu lugar. Estamos sempre em busca de profissionais talentosos e engajados, que queiram crescer com a gente. Mesmo que hoje não tenhamos uma vaga aberta no seu perfil, queremos te conhecer. Ao se cadastrar em nosso Banco de Talentos, seu currículo ficará disponível para futuras oportunidades em todas as áreas da Unic.Responsabilidades e atribuiçõesNossa atuação é pautada pela performance sustentável, foco em resultados e compromisso com um ambiente de trabalho ético, diverso e respeitoso. Contamos com equipes multidisciplinares nas seguintes áreas: Comercial: atua na expansão dos negócios por meio do relacionamento próximo com cedentes e parceiros estratégicos, estruturando propostas comerciais, gerindo a carteira ativa e identificando oportunidades que impulsionem o crescimento sustentável da empresa. Crédito e Cadastro: realiza a análise de risco das operações, conduz a formalização de contratos, valida e atualiza dados cadastrais e promove o controle documental, contribuindo diretamente para a segurança e qualidade do portfólio do FIDC. Cobrança: faz a gestão dos recebíveis da empresa, monitorando o fluxo de pagamentos dos sacados e implementando estratégias para preservar a adimplência da carteira. Atua preventivamente e corretivamente para garantir a solidez das operações. Controladoria: é responsável pela gestão e controle do lastro das operações do FIDC, assegurando a conformidade regulatória e operacional das operações. Realiza análises periódicas de inadimplência e indicadores, oferecendo suporte técnico para a tomada de decisões estratégicas. Financeiro: gerencia o fluxo de caixa, contas a pagar e a receber, conciliações bancárias e obrigações fiscais e contábeis. Atua de forma integrada ao negócio, garantindo a liquidez e a solidez financeira da Unic. Tecnologia da Informação: cuida da estabilidade, segurança e evolução da infraestrutura tecnológica, oferecendo suporte aos usuários, desenvolvendo soluções sistêmicas e promovendo automações que aumentem a eficiência dos processos internos. Marketing: posiciona estrategicamente a marca Unic, conduz campanhas institucionais e ações de endomarketing, gerencia a comunicação nas redes sociais e materiais gráficos, fortalecendo a reputação da empresa e o engajamento interno. Operações: responsável por avaliar e decidir sobre a viabilidade das operações com base na análise dos cedentes e sacados, garantindo o alinhamento aos critérios do FIDC. Atua também na conferência documental, controle das rotinas operacionais e integração com as demais áreas para assegurar fluidez, segurança e conformidade nos processos. Gente e Cultura: promove o desenvolvimento humano e organizacional por meio de ações estruturadas de atração, seleção, onboarding, gestão de desempenho, clima, cultura e trilhas de crescimento. Atua como guardiã dos valores da Unic e facilitadora das conexões entre pessoas, lideranças e estratégia. Facilities: assegura a organização e o bem-estar dos ambientes corporativos, cuidando da higiene dos espaços, apoiando eventos internos e contribuindo para um ambiente de trabalho acolhedor e funcional. Comportamentos que valorizamos:Atitude protagonista: buscamos pessoas que assumem responsabilidade, tomam iniciativa e agem com autonomia e comprometimento. Colaboração genuína: valorizamos quem constrói junto, escuta com respeito e contribui ativamente para o fortalecimento do time. Foco em performance: esperamos consistência nas entregas, senso de prioridade e comprometimento com resultados sustentáveis. Evolução contínua: acreditamos no aprendizado constante e na disposição para crescer, adaptar-se e melhorar sempre. Postura ética e profissional: prezamos por relações baseadas na transparência, no respeito e na integridade em todas as interações. Conhecimentos e experiências desejáveis:Formação ou experiência prévia compatível com áreas do setor financeiro Domínio de ferramentas como Excel, sistemas de gestão ou CRMs (a depender da área de atualção); Boa comunicação, escrita clara e raciocínio analítico; Vivência em ambientes dinâmicos ou em fase de estruturação será um diferencial.