Oficial de Monitoramento e Avaliação

**Código da Vaga**:E23138OFICIALMEL
**Empresa**:
Contexto da organização
IPO Instituto assessora a PADF nesta contratação
**Área(s) de Atuação**:
Terceiro Setor/Política Social, Programas e Projetos
**Descrição da Vaga**:
A posição de **Oficial de Monitoramento, Avaliação e Aprendizagem, JTIP, Brasil está localizada em Belém - PA** e se reporta ao Diretor Técnico do Programa no Brasil. A responsabilidade é apoiar a organização na coletar dados qualitativos e quantitativos para mensuração dos indicadores de projetos, incluindo a capacitação de todos os funcionários e parceiros do projeto sobre a coleta e gestão adequada de dados e o apoio ao desenvolvimento de ferramentas de coletas de dados, relatórios, entre outros deveres de MEL.
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Resumo das principais funções_**
As principais funções e responsabilidades do/a Oficial de Monitoramento, Avaliação e Aprendizagem, JTIP, Brasil são as seguintes:
- Auxiliar no desenvolvimento da Estratégia de Monitoramento, Avaliação e Aprendizagem e diretrizes relevantes para o acompanhamento das realizações e resultados do programa;
- Apoiar o fluxo de informações adequado, útil para o rastreamento do programa e avaliação das mudanças incorridas para decisão estratégica por parte da gestão;
- Trabalhar diretamente com organizações parceiras locais, garantindo descentralização de conhecimentos e trabalhar para a coleta e manutenção de indicadores de projetos;
- Fornecer capacitação de MEL e suporte contínuo às organizações parceiras locais, incluindo assistência no desenvolvimento de planos de MLE do projeto;
- Compilar, verificar e analisar dados provenientes de várias organizações parceiras locais informando indicadores do programa e promover reflexões;
- Realizar revisões regulares de qualidade de dados;
- Propor um desenho para sistema de monitoramento, incluindo planos e ferramentas com periodicidade e fluxo da coleta e análise de dados e produção de relatórios;
- Identificar meios para correlacionar o sistema de monitoramento do projeto com potenciais indicadores sociais (existentes e/ou em construção) de progresso das políticas nacionais;
- Realizar a linha de base (baseline) do projeto;
- Fornecer apoio ao relatório sobre indicadores do programa e outros pontos de dados relevantes para doadores e stakeholders do programa;
- Contribuir para o aprimoramento do programa através do compartilhamento de resultados a partir da avaliação contínua, apoio no planejamento adequado e tomada de decisões estratégicas, difundindo resultados e aprendizagens;
- Consolidar suportes físicos e/ou digitais para gerenciamento de dados e documentos, levando em conta as diretrizes fornecidas pela organização;
- Documentar as melhores práticas, histórias de êxitos e lições apreendidas;
- Colaborar com a equipe para prover informação qualitativa, quantitativa e relevante para avaliação permanente dos impactos e resultados das atividades;
- Desempenhar outras funções relacionadas conforme designadas pelo supervisor.
**Requisitos**:
- Habilidades e experiências_
- Formação em Economia, Estatística, Ciências Sociais, Relações Internacionais ou disciplinas similares;
- Mestrado é um diferencial;
- Sólida experiência em monitoramento, coleta e análise de dados;
- Experiência direta na área de MEL é um diferencial;
- Excel Avançado (Macros);
- O uso de softwares de análise e visualização de dados como, Kobo, R, Python, PowerBI e Tableau é uma vantagem;
- Experiência em construção, gestão e interpretação dos indicadores de monitoramento e avaliação. Conhecimento de metodologias participativas;
- Gerenciamento de bancos de dados, tabelas e gráficos dinâmicos;
- Boa escrita, comunicação e habilidades interpessoais;
- Capacidade de organizar e cumprir prazos;
- A experiência anterior na área de Cooperação Internacional é uma vantagem;
- Experiência anterior em projetos sociais é uma vantagem;
- Idiomas: Fluência (oral e escrita) em português e inglês. Espanhol é um diferencial;
- Conjunto de habilidades funcionais_
- Gerenciamento de dados e informações técnicas do programa;
- Gestão de documentos, correspondências e relatórios;
- Gestão de informação e fluxo de trabalho;
- Planejamento, organização e multitarefa;
- Fornece apoio logístico;
- Conhecimento técnico e de trabalho.
- Notas Importantes:_
Apenas serão consideradas as inscrições feitas em nosso site e com o envio de currículo e carta de apresentação dentro do prazo.
Cadastre seu CV e anexe uma carta de intenção em português, justificando seu alinhamento com as responsabilidades do cargo e da organização. Informar salário atual e pretensão.
**Localização**
- Belém - PA**Nível Profissional**
- Profissional Especializado**Nível Acadêmico Mínimo**
- Ensino Superior Graduação Completo**Cursos Principais**
- Ciências Sociais, Relações Internacionais, Sociologia**T

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