Gerente De Sistemas

Empregos para Gerente de sistemas - Curitiba Descrição Do Trabalho A DEXIAN, lançada em 2023, tem presença global e traz consigo quase 30 anos de experiência através de suas companhias legadas, principalmente da combinação da DISYS e Signature Consultants. Iniciamos no Brasil 2007 como DISYS e, de lá para cá, conquistamos mais de 60 clientes de diferentes setores da economia. Como DEXIAN, passamos a ser uma das maiores empresas de soluções de staffing, soluções de TI e complementação de força de trabalho. Estamos liderando a indústria por meio de entrega de serviços exclusivos que combina escala global, projetos de serviço completo e agilidade tática para modernizar modelos de contratação. Apoiamos nossos clientes para encontrar a melhor maneira que seu gap de talentos seja endereçado, de maneira a suportar seu processo de transformação digital. Contamos com escritórios estrategicamente localizados em quatro grandes capitais: Curitiba (PR), Porto Alegre (RS), Rio de Janeiro (RJ) e São Paulo (SP). Assim, conseguimos nos manter próximos dos nossos clientes e consultores. Também somos uma Minority Owner Company e nos sentimos orgulhosos de termos nascido na diversidade. Pessoas estão no centro de nossa estratégia e compõem o nosso maior capital. Temos compromisso de atrair, reter os melhores talentos e construir conexões reais para a vida. Por isso, atuamos como ponte entre profissionais altamente qualificados e oportunidades consistentes e prósperas. Acreditamos que, trazer o talento, a tecnologia e as organizações certas juntos, ajuda a desbloquear resultados transformadores e alcançar novos níveis de sucessos para os clientes que atendemos e os consultores que contratamos. E para isso, cinco valores fundamentais nos guiam: Integridade, Transparência, Autenticidade, Engenhosidade e Empatia. A DEXIAN está comprometida com a responsabilidade social corporativa e, investe em programas que apoiam a diversidade e inclusão. Se você compartilha dos mesmos valores, aqui é seu lugar Buscamos um perfil para gerenciar a equipe de sustentação e desenvolvimento de bugs e melhorias. Perfil de Gestor de TI Sênior com experiência em liderança de equipes de sustentação e operações, em ambientes de alta criticidade. Destaca-se por forte liderança inspiradora, proatividade, orientação a resultados, habilidades de negociação, comunicação e pensamento estratégico O que esperar do seu dia a dia de trabalho: Liderar e gerenciar a equipe de sustentação e desenvolvimento de bugs e melhorias, definindo prioridades, distribuindo tarefas e acompanhando o desempenho individual e coletivo. Gestão de equipe: Realizar feedback 1-1; KPRS; Gestão por Competências; Estruturação de equipes; Garantir a estabilidade, disponibilidade e performance dos sistemas e infraestrutura de TI. Garantir o gerenciamento de incidentes bem como as ações necessárias para o restabelecimento dos serviços. Implementar e monitorar processos de gestão de mudanças, gestão de problemas e gestão de incidentes, seguindo as melhores práticas de ITIL. Gerenciar contratos e fornecedores de serviços de tecnologia. Participar do planejamento estratégico de TI, contribuindo com a visão de sistemas (arquitetura e sustentação) propondo padrões, evolução e melhoria tecnológicas. Gerenciar o orçamento da área de sistemas (CAPEX e OPEX), controlando custos e buscando otimizações. O que você precisa ter: Experiência comprovada em gestão de equipes de tecnologia, preferencialmente em áreas de sustentação, operações de TI. Experiência com metodologias de gestão de serviços de TI (ITIL). Experiência com metodologia de governança e projetos. Vivência em ambientes de alta disponibilidade e criticidade. Vivência em gestão financeira e contratos. Onde você vai trabalhar? Acreditamos na troca de experiências e valorizamos as relações através do Regime Presencial - Curitiba/PR. Esse trabalho é adequado ou não? Observação: Se lhe pedirem para pagar por um emprego, evite a vaga e denuncie o emprego imediatamente. #J-18808-Ljbffr