Consultor RH

Consultor RH (Business Partner) - RP 17608 Sistema Fiep é sinônimo de fortalecimento da indústria. Trabalhamos de forma integrada, visando ser referência nacional no desenvolvimento industrial, no apoio ao associativismo e no atendimento eficiente. Esta é a nossa missão: Promover, representar e defender a indústria paranaense, em busca da melhor competitividade e desenvolvimento sustentável. Para você que deseja contribuir com o nosso propósito, de transformar o Paraná no melhor lugar para a indústria no Brasil, esta vaga pode ser sua Posição: Consultor RH (Business Partner) – RP 17608, Sistema Fiep (Fiep, Sesi, Senai e IEL) Desafios e principais responsabilidades: Ser agente de mudança, promovendo influência positiva e desenvolvimento de líderes. Compreender as necessidades dos clientes e buscar soluções em conjunto com as áreas especialistas. Entender como a Consultoria Interna de RH pode contribuir para o sucesso dos negócios. Identificar áreas críticas pela ausência de sucessores e propor estratégias para mitigação de riscos. Ajustar estratégias de RH para atender às mudanças nas necessidades de negócios. Estimular e disseminar melhores práticas de gestão entre os líderes. Apoiar líderes na gestão estratégica de pessoas, nos quesitos de avaliação de desempenho, planejamento de carreira e sucessão, treinamento, desenvolvimento e reconhecimento. Realizar visitas regulares às áreas clientes para identificar oportunidades e fornecer suporte aos processos de RH. Gerenciar demandas e atuar em diversas frentes de trabalho com agilidade e eficiência. Suportar análises e decisões relacionadas às estruturas organizacionais, alinhadas às políticas de cargos e salários do Sistema Fiep. Participar ativamente no processo de recrutamento e seleção de novos líderes. Acompanhar e interpretar indicadores de pessoas, oferecendo suporte à tomada de decisão. Atuar como multiplicador de práticas de gestão de pessoas no Sistema Fiep, alinhadas às estratégias de negócio. Antecipar demandas relacionadas a pessoas, desenvolvendo soluções proativas e inovadoras. Estabelecer parcerias entre as áreas de negócios e RH, agregando valor às políticas e processos de gestão de pessoas. Requisitos principais: Superior completo. Desejável superior em Psicologia, Administração, Pedagogia entre outras. Conhecimento intermediário em Office, principalmente Excel e ferramenta de apresentação será um diferencial. Desejável CNH B ativa e disponibilidade de viagens. Local de trabalho: Sesi - Sede (Endereço: Avenida Cândido de Abreu, 200 – Centro Cívico - Curitiba/PR) Horário: 09:00 às 12:00 e das 13:00 às 18:00 (Segunda a sexta) – 40 horas semanais. Tipo de contrato: CLT Indeterminado. Etapas do processo seletivo: Triagem RH - Triagem do Gestor - Avaliação de Conhecimento (Case ou Prova de Conhecimento) - Solicitação de documentos comprobatórios - Entrevista RH - Entrevista de Validação - Admissão. Período de inscrição: 06/11/2025 a 16/11/2025. Esta vaga destina-se a pessoas com deficiência (PCD) ou reabilitados(as). Processo seletivo tem validade de 24 meses, podendo ocorrer aproveitamento de candidatos aprovados em novas oportunidades deste mesmo perfil nas casas do Sistema Fiep (Fiep, Sesi, Senai e IEL) seguindo a ordem de classificação. Benefits: Associação Beneficente dos Servidores do Sistema Fiep (ABESSFI) Auxílio Creche Cartão Viva Mais/Odontológico Empréstimo Consignado Plano de Saúde Previdência privada Seguro de Vida Serviços de Educação/Descontos Vale Refeição/Alimentação Vale Transporte Seniority level: Entry level. Employment type: Full-time. Job function: Human Resources. Industries: Civic and Social Organizations. #J-18808-Ljbffr