Analista de Treinamento e Desenvolvimento

Somos uma das maiores produtoras, transformadoras e recicladoras de plástico. Investimos em inovação sustentável e oferecemos a diversas indústrias soluções em embalagens plásticas completas e inovadoras, além de compostos, resinas recicladas, masterbatches e máquinas, produzidos com as melhores matérias-primas e equipamentos do mercado.Se você se identifica com a nossa Empresa e com o desafio, venha ser VALGROUP, juntos vamos muito mais longe**#vemtransformaroplasticocomagente****Responsabilidades e atribuições**- Participar da elaboração, planejamento e implantação de programas de desenvolvimento pessoal e de capacitação profissional;- Participar de treinamentos internos e externos, acompanhar e avaliar os resultados dos programas de treinamentos, bem como propor melhorias ao processo;- Efetuar levantamento das necessidades de treinamento providenciar os recursos necessários operacionais e de apoio para os eventos de treinamento, visando melhorar continuamente a capacitação técnica dos colaboradores;- Administrar orçamento destinado para treinamentos, calculando o investimento necessário para aplicação dos programas de treinamento e monitorando as despesas, garantindo o controle eficaz da verba destinada ao desenvolvimento de pessoal;- Conduzir programas de integração de novos colaboradores;- Atualizar mensalmente os indicadores da área;- Assegurar o atendimento aos requisitos das certificações de Qualidade do SGI/SGQ e participar de auditorias;- Elaborar relatórios gerenciais contendo informações e dados estatísticos inerentes à área de Treinamento;- Realizar o controle e captação de fornecedores para as ações de T&D.**Requisitos e qualificações** O que você precisa ter/conhecer/demonstrar?**- Graduação completa em Administração, Psicologia, Pedagogia ou áreas correlatas;- Experiência em Treinamento e Desenvolvimento;- Vivência em todo o processo de T&D, desde o levantamento das necessidades de treinamento, produção de conteúdo, aplicação de treinamentos e captação de fornecedores quando necessário;- Conhecimento em Indicadores de Treinamento e People Analytics será considerado um diferencial;- Desejável Inglês Intermediário/Avançado;- Disponibilidade para atuar de modelo híbrido em Lorena/SP;- Proatividade e dinamismo;- Senso de pertencimento;- Perfil hands on;- Boa comunicação verbal e escrita;- Relacionamento interpessoal.**Informações adicionais** Nossos Benefícios**:- Plano Médico;- Plano Odontológico;- Seguro de Vida;- Cesta Básica;- Vale Transporte;- Almoço no local;- PPR.**NOSSO PROPÓSITO**Elevar a qualidade de vida da sociedade por meio de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens.**NOSSOS VALORES**- A **Sustentabilidade** está em nosso DNA e vamos liderar a transformação do nosso mercado rumo à uma indústria sustentável.- A busca por **Inovação** é incessante. Inovamos em produtos, processos, equipamentos e serviços.- Somos grandes porque somos simples. E fazemos questão de continuar crescendo mantendo a **simplicidade**.- Crescemos sendo reconhecidos por nossa **agilidade** e, independente de nosso tamanho, não podemos abrir mão dela.- ** Respeitamos** todos os nossos **relacionamentos**: não somente entre colaboradores, mas também com clientes e fornecedores. Juntos conseguimos provocar as disrupções que buscamos trazer ao nosso segmento.- ** Nos dedicamos** intensamente **à nossa gente**: buscamos a satisfação, o desenvolvimento contínuo e o engajamento de nossos colaboradores.- Trabalhamos com **senso de pertencimento**. Nos sentimos todos donos de uma empresa e de uma causa.