Especialista de Conteúdo

2 semanas atrás


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Somos uma plataforma LMS que fornece uma experiência única desde o primeiro contato, com implantação one-day-ready,do seu jeito e muito fácil de usar. Proporcionamos um ambiente que oferece controle de treinamentos, facilita a execução das capacitações e gera insights para que líderes desenvolvam pessoas.
**Aprendizagem transforma pessoas. Nós transformamos a aprendizagem.**
Procuramos um(a) **Especialista de Conteúdo** com perfil \"hands-on\" e cross-functional para liderar a gestão de processos e criação de conteúdos para nossa plataforma LMS, além de atuar em diversas áreas relacionadas à comunicação e construção de comunidades internas. Este(a) profissional será responsável por planejar, formar e gerenciar conteúdos, trazendo uma visão estratégica para conectar diferentes áreas da empresa, como vendas e pós-vendas.
**Responsabilidades**:
- Gerenciar o ciclo completo de conteúdos, desde a concepção até a entrega, garantindo que os materiais atendam às necessidades de treinamento e desenvolvimento de diversas áreas da empresa.
- Criar e negociar conteúdos com especialistas internos e externos, desenvolvendo materiais relevantes e de impacto para a plataforma LMS.
- Construir e conectar comunidades de aprendizado dentro da empresa, promovendo a troca de conhecimento e engajamento das equipes.
- Planejar e desenvolver conteúdos para treinamentos, com foco na melhoria contínua dos processos e alinhamento estratégico com os objetivos organizacionais.
- Atuar de maneira \"cross\", transitando entre diferentes frentes de conteúdo, gerindo processos e propondo soluções criativas para diversos desafios.
- Prospectar parcerias para geração de conteúdos para comunidades de práticas, identificando e estabelecendo colaborações com parceiros estratégicos.
- Gerenciar eventos digitais, como webinars, conferências, reuniões e cursos, garantindo a execução eficaz e a entrega de valor para os participantes.
- Monitorar e ajustar os conteúdos conforme o desempenho e feedbacks, garantindo a efetividade do treinamento e a satisfação dos colaboradores.
- Ser proativo(a) e inquieto(a), sempre buscando novas formas de inovar na criação e disseminação de conteúdos, contribuindo para o crescimento das equipes e da empresa como um todo.
**Requisitos**:
- Experiência comprovada em gestão de processos de conteúdo e criação de materiais educacionais ou de treinamento.
- Capacidade de atuar de forma \"cross-functional\", conectando diferentes áreas e projetos para garantir a entrega de conteúdos eficientes.
- Perfil inovador e proativo, com desejo de sair da zona de conforto e explorar novas oportunidades.
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